25. Perzentil
141525
Berufseinsteiger, Personen für Junior-Positionen und Einstiegsgehälter in neue Positionen.
50. Perzentil
164558
Personen mit fundierter Berufserfahrung in der jeweiligen Position, und verfügen über den Grossteil der geforderten Fähigkeiten.
75. Perzentil
192030
Überdurchschnittlich qualifiziert mit raren Fähigkeiten und/oder langer Berufserfahrung in einer Position.