5 résultats pour Rh à Saint-Denis, Île-de-France

Responsable des Ressources Humaines F/H

Aubervilliers, Île-de-France
remote
Intérim
55000 - 60000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans le secteur du service, basé à Aubervilliers, recherche un Responsable des Ressources Humaines F/H pour un poste en intérim de 4 mois, en vue d'une opportunité.MissionsVous êtes l'interlocuteur principal des managers et des collaborateurs, en lien avec les équipes spécialisées (paie, développement RH, relations sociales…).Vous accompagnez les managers dans la gestion de leurs équipes et les conseillez sur les enjeux humains et sociaux.Vos principales missions :<ul><li>Veiller à l'application du droit social : faire respecter les règles internes, les procédures, l'égalité professionnelle, la formation, etc.</li><li>Gérer les dossiers disciplinaires et contentieux (sanctions, licenciements…).</li><li>Assurer la communication RH : relayer les messages de la direction et faire remonter les informations du terrain.</li><li>Animer les relations sociales : accompagner les managers lors des réunions avec les représentants du personnel, maintenir un dialogue social de qualité, répondre aux questions locales.</li><li>Participer au recrutement et à l'intégration : contribuer aux entretiens (postes cadres), suivre les parcours d'intégration, accompagner la mobilité interne.</li><li>Former et accompagner les managers sur les sujets RH : temps de travail, intégration, entretiens (annuels et professionnels), développement des compétences, organisation des équipes.</li><li>Contribuer au développement des collaborateurs : identifier les besoins en formation et proposer des actions adaptées en lien avec le service RH.</li><li>Garantir la politique salariale : veiller au respect des règles de rémunération et à l'équité entre les collaborateurs.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation supérieure en ressources humaines (Master 2),</li><li>Bon niveau d'anglais.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel brut** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy43NDgxNC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-05-15T15:50:48Z

Assistant de Direction F/H

Aubervilliers, Île-de-France
remote
CDI
47000 - 52000 EUR / Yearly
A propos de notre client Notre client, acteur industriel majeur sur le secteur de l'environnement, basé à Aubervilliers, recherche un Assistant de Direction F/H en CDI.MissionsRattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vos responsabilités et missions principales comprendront:<ul><li>Assurer la gestion complète de l'agenda de la Directrice des Ressources Humaines et l'organisation des réunions.</li><li>Coordonner et planifier les déplacements professionnels.</li><li>Prendre en charge la rédaction et le suivi de la correspondance professionnelle.</li><li>Assurer le traitement et la distribution efficace du courrier aux services concernés.</li><li>Servir d'interface privilégiée avec les interlocuteurs internes et externes.</li><li>Participer activement aux comités RH mensuels et en assurer la rédaction des comptes-rendus.</li><li>Maintenir à jour l'organigramme du siège et les listes de diffusion.</li><li>Piloter le suivi budgétaire de la direction RH.</li><li>Prendre en charge la saisie et le suivi des factures fournisseurs.</li><li>Gérer le parc de véhicules de fonction (siège et régions).</li><li>Contribuer à la dynamique d'équipe.</li><li>Assurer ponctuellement l'administration du personnel (rédaction de contrats, avenants).</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Diplômé(e) d'un BAC+2 minimum,</li><li>Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste en assistanat,</li><li>Maîtrise approfondie du pack Office et de la Google Suite,</li><li>Rigueur, excellentes capacités rédactionnelles, sens aigu de l'organisation et grande capacité à hiérarchiser les priorités,</li><li>Sens de la confidentialité et de la discrétion couplés à une grande adaptabilité, flexibilité et esprit d'équipe.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 47 000€ - 52 000€ Annuel brut** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjY5MTA1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-04-30T07:50:32Z

Responsable Paie Confirmé F/H

Saint-Denis, Île-de-France
remote
CDI
55000 - 60000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client est un groupe international du secteur de la distribution de services automatisés, présent dans plusieurs pays européens. Basé à Saint-Denis, il recherche un Responsable Paie Confirmé F/H pour un poste en CDI.MissionsEn tant que Responsable Paie Confirmé, vous êtes le garant de la fiabilité et de la performance de la fonction paie. Véritable référent(e) technique et manager, vous pilotez l'ensemble du processus dans un environnement en transformation, avec un rôle clé dans l'optimisation et la sécurisation des pratiques.Vos principales missions <ul><li>Produire et contrôler la paie dans son intégralité.</li><li>Produire et analyser les indicateurs de paie.</li><li>Collecter et fiabiliser les éléments variables (absences, primes, etc.).</li><li>Établissement des déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance)</li><li>Assurer la conformité légale et le respect des obligations sociales.</li><li>Manager un gestionnaire de paie et être référent technique.</li><li>Corriger les anomalies et améliorer les processus dans un contexte post-restructuration.</li><li>Assurer le lien avec la comptabilité et les audits.</li><li>Élaborer des reportings fiables (masse salariale, charges, absentéisme, écarts…) et fournir des analyses utiles à la prise de décision et au pilotage des coûts sociaux.</li><li>Traiter les dossiers complexes (soldes de tout compte, régularisations, contrôles URSSAF, contentieux paie) avec rigueur et confidentialité.</li></ul>Profil du candidatFormation & expérience<ul><li>Formation supérieure en paie, RH ou gestion (Bac +3 à Bac +5).</li><li>Expérience confirmée (5 à 8 ans minimum) en gestion de la paie.</li><li>Première expérience impérative en tant que Responsable Paie.</li></ul>La maîtrise du logiciel de paie NIBELIS est un plus.Compétences techniques<ul><li>Maîtrise complète du processus de paie et des déclarations sociales.</li><li>Bonne connaissance du droit du travail et de la législation sociale.</li><li>Aisance avec les outils SIRH et logiciels de paie.</li></ul>Qualités personnelles<ul><li>Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité.</li><li>Esprit d'analyse et sens de l'organisation.</li><li>Bon relationnel et posture de référent.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel brut** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuMjY1NzIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-28T12:32:22Z

Assistant de Direction - Finance F/H

La Garenne-Colombes, Île-de-France
remote
Intérim
45000 - 55000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'énergie, basé à La Garenne-Colombes, recherche un Assistant de Direction - Finance F/H pour un poste en intérim de 6 mois.Missions<ul><li>Gérer l'agenda complexe du Directeur (réunions, arbitrages, priorités).</li><li>Organiser et coordonner les réunions, comités et instances (CODIR Finance, comités métiers, réunions projets, réunions internationales).</li><li>Préparer les ordres du jour, supports et comptes rendus.</li><li>Organiser les déplacements et gérer les notes de frais.</li><li>Assurer le filtrage et la priorisation des sollicitations entrantes.</li><li>Support au CODIR de la Ligne de Service Finance.</li><li>Gérer et coordonner les demandes du CODIR Finance (réunions, supports, logistique, suivi des actions).</li><li>Assurer la préparation et le suivi des réunions du CODIR (planning, convocations, documents).</li><li>Centraliser et suivre les actions et décisions prises en CODIR.</li><li>Être l'interface opérationnelle entre le Directeur, les membres du CODIR et les équipes.</li><li>Gestion administrative, commandes et suivi budgétaire.</li><li>Gérer les commandes et demandes d'achats pour la Direction et le CODIR (prestataires, consultants, outils, logistique).</li><li>Suivre les bons de commande, factures et engagements budgétaires de la ligne de service.</li><li>Mettre à jour les tableaux de suivi (budget, prestataires, échéanciers).</li><li>Collaborer avec les équipes Finance / Achats / CSP pour sécuriser les processus administratifs.</li><li>Coordination et organisation.</li><li>Assurer l'interface avec les équipes Finance, CSP, IT, RH, Corporate et partenaires externes.</li><li>Contribuer à l'organisation et au suivi de projets transverses de la ligne de service.</li><li>Appuyer l'onboarding des nouveaux arrivants (salariés, consultants).</li><li>Confidentialité et fiabilité.</li><li>Traiter des informations sensibles avec discrétion, rigueur et fiabilité.</li><li>Garantir la qualité et la cohérence des informations diffusées au sein de la direction.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu(e) de formation BAC+2,</li><li>Vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum,</li><li>Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 45 000€ - 55 000€ Annuel brut Avantages : Tickets restaurant, RIE, Transport pris en charge à 50%** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjQwMjUzLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
2026-05-07T15:11:27Z

Juriste F/H

Coignières, Île-de-France
remote
Intérim
50000 - 50000 EUR / Yearly
A propos de notre clientNotre client, spécialisée dans l'industrie, basé à Coignières, recherche un Juriste F/H en intérim jusqu'à la fin de l'année.Missions<ul><li>Assurer le support juridique des opérations et des équipes commerciales.</li><li>Vous interviendrez sur l'analyse, la négociation et le suivi des contrats (clients et fournisseurs), la gestion des risques juridiques et des contentieux courants, ainsi que sur les sujets de compliance et de réglementation.</li><li>Véritable partenaire des équipes internes (commerce, supply chain, finance, RH, direction).</li><li>Vous garantirez la sécurisation des engagements contractuels, la continuité du service juridique et le reporting des sujets sensibles, dans un environnement international francophone et anglophone.</li></ul>Profil du candidat<ul><li>De formation BAC+4/5 en droit (droit des affaires, droit des contrats ou équivalent), vous justifiez d'une expérience professionnelle significative sur un poste de juriste opérationnel.</li><li>Vous avez une bonne maîtrise de la gestion et de la négociation de contrats commerciaux en français et en anglais.</li><li>Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et les outils collaboratifs.</li><li>Vous disposez de solides capacités d'analyse, êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez travailler en transverse avec les équipes internes.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 50 000€ Annuel brut Conditions : Statut cadre** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a> **<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNzY4ODUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-05-07T07:55:50Z