Onze Code of Business Conduct and Ethics bevat basisprincipes die als leidraad dienen voor alle werknemers en vertegenwoordigers van Robert Half en Protiviti. De code geeft ook gedetailleerde richtlijnen voor het melden van schendingen van de code of ander wangedrag.
Onze vrijwilligersprogramma's spelen een belangrijke rol om onze doelstellingen op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen te behalen, stimuleren de betrokkenheid van werknemers en vergroten ons vermogen om talent aan te trekken en te behouden.
Diversiteit, gelijkheid en inclusie zijn essentiële elementen van onze bedrijfscultuur. We streven ernaar een werkomgeving te creëren waarin werknemers zich gewaardeerd en welkom voelen, zodat ze productief, innovatief en betrokken kunnen zijn.
Ontdek meer over onze ESG-verwezenlijkingen, partnerships en doelen op onze Amerikaanse ESG-homepage en download het volledige rapport.
Bij Robert Half nemen we dataprivacy en informatiebeveiliging serieus. We werken continu aan het invoeren van best practices en hebben beveiligingsmaatregelen volgens de normen geïmplementeerd op organisatorisch en operationeel niveau van onze organisatie.