Als je een sollicitatiebrief opstelt, is het vaakhard werken om op gang te komen. Een geschikte openingszin vinden is niet gemakkelijk. Naarmate je meer regels uit je pen of toetsenbord tovert, groeit waarschijnlijk ook je zelfvertrouwen.
De laatste paragraaf en de afsluiter schrijf je bijna met je ogen dicht: "ik kijk uit naar uw reactie" … Of misschien toch maar beter niet? De slotzin van je sollicitatiebrief is namelijk net zo belangrijk als de opener.
Het doel van de slotzin in je sollicitatiebrief
Vraag je je af of recruiters de moeite nemen om je volledige sollicitatiebrief te lezen (en dus ook tot aan de laatste zin komen)? Als je je brief goed structureert, is die vraag overbodig. Schrijf je brief met het idee dat hij van begin tot eind gelezen wordt: elke zin telt.
En vooral de slotzin maakt het verschil: die bepaalt of je toekomstige werkgever de telefoon opneemt om een sollicitatiegesprek in te plannen.
Hier zijn enkele aanbevelingen voor een sterke slotzin in je sollicitatiebrief:
1. Wees zelfzeker, maar niet arrogant
Je ideale sollicitatiebrief – en zéker de slotzin – houdt het midden tussen zelfzeker en niet te arrogant. Je moet de ontvanger een zetje geven om je te contacteren, maar hij mag niet het gevoel krijgen dat hij hiertoe gedwongen wordt.
“Ik neem binnenkort contact met u op om een gesprek in te plannen”, is dan ook geen goed idee. Je denkt misschien dat je zo toont dat je initiatief neemt en van aanpakken weet, maar zo’n afsluiter zorgt er alleen voor dat je egoïstisch en onbeleefd overkomt.
Je bereikt veel meer met een zin als “In bijlage vindt u mijn cv, dat ik graag toelicht in een persoonlijk gesprek.” Zo maak je je interesse duidelijk, terwijl je de recruiter de ruimte laat.
2. Focus op jouw toegevoegde waarde
Een slotzin als “Met deze functie hoop ik meer inzicht te krijgen in…” lijkt onschuldig, maar werkt averechts. Je legt de nadruk op wat jij wilt leren, in plaats van op wat jij het bedrijf kunt bieden.
Met een formulering als: “Ik bespreek graag wat ik met mijn ervaring voor uw organisatie kan betekenen” positioneer je jezelf subtiel als een waardevolle kandidaat.
3. Vermijd clichés
Welke slotzin je ook kiest: vermijd clichés. “Ik kijk uit naar uw reactie” is niet fout, maar wel passief en weinig onderscheidend. Ook zinnen als “Alvast bedankt voor uw tijd” of “Hopend op een positief antwoord” voegen weinig toe en zetten niet aan tot actie.
Kies liever voor een beleefde, maar inhoudelijke afsluiter die laat zien dat je bewust over je brief hebt nagedacht.
4. Enkele voorbeelden van afsluitende zinnen
Zoek je inspiratie voor een goede afsluiting? Deze voorbeelden kun je aanpassen aan je eigen stijl:
Ik licht mijn sollicitatie graag verder toe in een persoonlijk gesprek.
Graag bespreek ik mijn motivatie en ervaring nader tijdens een gesprek.
Op basis van mijn ervaring denk ik een goede aanvulling te zijn voor uw team. Dat licht ik graag persoonlijk toe.
Ik ga graag dieper in op mijn vaardigheden tijdens een persoonlijk gesprek.
Hulp nodig bij het opstellen van je cv?
Bekijk onze vacatures
Het curriculum vitae of cv bepaalt de eerste indruk die een potentiële werkgever van je krijgt. Schenk dus voldoende aandacht aan de inhoud en opmaak ervan.
Download onze cv-template gratis en vergroot je kans op een sollicitatiegesprek.
Download het voorbeeld als Word-bestand;
Vul je gegevens in;
Exporteer als .docx;
Mail je splinternieuw cv samen met motivatiebrief naar bedrijven;
Druk af en neem mee naar je eerste gesprek.
Bezorg je cv zeker ook aan Robert Half, we helpen je graag met je zoektocht
