28 résultats pour Charge De La Formation à Voisins-le-Bretonneux, Île-de-France

Assistant de Formation F/H A propos de notre client Notre client, dans le secteur de la formation, basé à Paris, recherche un Assistant de Formation F/H pour un poste en intérim d'une durée de 3 mois.Missions<ul><li>Accueillir, informer les stagiaires et préparer les salles de formation</li><li>Réceptionner et suivre les demandes d'inscription</li><li>Informer les stagiaires ou clients sur les parcours de formation et les droits à la formation (professionnelle et syndicale)</li><li>Vérifier les conditions préalables d'inscriptions (pré requis, financement, …) en lien avec le responsable de la formation</li><li>Effectuer l'inscription sur le logiciel</li><li>Communiquer et vendre les produits et services de formation, développer et fidéliser la clientèle</li><li>Traiter les factures fournisseurs et suivre les règlements</li><li>Facturer les clients internes et externes, suivre les paiements et effectuer des relances si nécessaires</li><li>Établir les avoirs et les pertes</li><li>Suivre les produits bénéficiant de subventions publiques</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous avez une expérience significative en tant qu'assistant formation</li><li>La maîtrise du logiciel GesCOF est un vrai atout</li><li>Vous travaillez en bonne synergie avec votre responsable et votre binôme</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 37 000€ Annuel Brut sur 13 mois Avantages : Remboursement du Navigo, ticket restaurant, prime proratisable, RTT Conditions : 37 heures hebdomadaireRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjc0ODc1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Chargé de Clientèle F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le numérique, basé aux Ulis, recherche un Chargé de Clientèle F/H pour un poste en intérim de 8 mois. Missions<ul><li>Gestion des litiges dans leurs ensembles</li><li>Gestion des la relation clients, garder le lien en permanence</li><li>Suivi financier</li><li>Missions complémentaires</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2</li><li>Vous disposez d'une expérience similaire sur le même poste</li><li>Vous faites preuve d'écoute, de rigueur et vous avez un excellent relationnel</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 25 000€ - 28 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODA4NTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Chargé de Recouvrement F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans les assurances, basé à Nanterre, recherche un Chargé de Recouvrement F/H pour un poste en intérim.MissionsRecouvrement :<ul><li>Contacter les débiteurs de son portefeuille clients pour obtenir le paiement intégral de la créance</li><li>Recueillir les causes de l'impayé liées : non-conformité de la facturation (erreur barème, destinataire NH…), à des problèmes financiers (fonds de roulement non envoyé à l'intermédiaire ce qui bloque le paiement de la NH…)</li><li>Aider le service encaissement pour d'obtenir les avis de paiement si ce dernier n'y arrive pas malgré plusieurs relances auprès des compagnies</li><li>Envoyer les demandes d'avoirs aux personnes concernées par mail</li></ul>Administration :<ul><li>Mettre à jour les dossiers : saisir dans le logiciel interne toutes les informations utiles au recouvrement ou communique ces informations à un autre gestionnaire</li><li>Envoyer par mail à son référent technique les nouvelles informations relatives à la mise à jour de fichier client partagé regroupant les procédures de relances, la méthode de recouvrement, les contacts…</li><li>Respecter les différentes procédures de l'entreprise (procédure des avoirs, bonnes pratiques de recouvrement, fiche d'instruction, barème…)</li><li>Faire remonter les difficultés à son référent technique</li></ul>Relations clients et internes :<ul><li>Veiller en permanence à la satisfaction des clients tout en prenant en compte systématiquement les intérêts de la société</li><li>Informer les différents services en cas de litige sur un dossier</li><li>Travailler avec les services : commercial, qualité, facturation, comptable afin de mettre en place des procédures facilitant le recouvrement des créances</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation en recouvrement</li><li>Vous justifiez d'une expérience de 2 ans en recouvrement clients, idéalement en assurances</li><li>Une première expérience dans l'administration des ventes est attendue</li><li>Vous êtes autonome, rigoureux et motivé</li><li>Vous avez une appétence pour la relation client et avez un bon esprit d'équipe</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 32 000€ Annuel BrutRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjY3NjE2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Chargé des Ressources Humaines F/H A propos de notre client Notre client, à but non lucratif dans le médico-social, basé à Chaville, recherche un Chargé des Ressources Humaines F/H pour un poste en intérim de 4 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Élaborer et gérer les contrats de travail et tout document s'y afférent,</li><li>La gestion et du suivi des visites de la médecine du travail, tenue du registre unique du personnel </li><li>Participer au suivi administratif des dossiers du personnel en lien avec le gestionnaire de paie : maladie, mutuelle, prévoyance et Interagir avec les organismes sociaux (retraite, prévoyance et mutuelle)</li><li>Renseigner les salariés de leurs droits et devoirs avec l'aide des services du Siège (paie, congés, absence pour maladie / maternité / accident de travail, congés liés à la parentalité, etc.) et les accompagner dans leurs démarches administratives</li><li>Préparer et transmettre au siège les éléments variables de paie via le logiciel de gestion des temps OCTIME</li><li>Participer à la production des indicateurs RH et à la réalisation le bilan social et tenir à jour les tableaux de bord en lien avec le gestionnaire de Paie Siège : suivi des effectifs et de l'activité, masse salariale, données sociales</li><li>Effectuer la gestion administrative et le suivi du plan de formation</li><li>Participer aux travaux RH relatifs aux risques professionnels et à la sécurité (DUERP, Bilan annuel du CHSCT, Plans de prévention hygiène, sécurité et pénibilité, …)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes rigoureux et autonome dans votre travail avec un esprit méthodique</li><li>Vous faites preuve d'un très bon relationnel, d'un esprit d'équipe et êtes sensible à la qualité de votre travail</li><li>Vous avez des capacités d'adaptation et faites preuve d'initiatives</li><li>Vous connaissez la convention collective FEHAP 51 ou 66</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 26 000€ - 33 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNDQzMDEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Chargé de Communication F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Evry, recherche un Chargé de Communication F/H pour un poste en intérim d'une durée de 6 mois.Missions<ul><li>Coordonner avec les prestataires externes pour la réalisation de brochures commerciales ou techniques, de packaging et de PLV</li><li>Rédaction des briefs, suivi des projets</li><li>Superviser les réalisations de photos en collaboration avec le studio photo ou graphiste</li><li>Gérer la base de données photos</li><li>Gérer le prestataire logistique responsable des outils marketing, incluant la création d'articles et la transmission des informations aux équipes commerciales</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes de formation BAC+2 au minimum</li><li>Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 40 000€ - 45 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNTUzMTUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Chargé de Réclamations et Qualité F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le commerce de gros, basé à Sartrouville, recherche un Chargé de Réclamations et Qualité F/H pour un poste en intérim de 6 mois.Missions<ul><li>Gestion des réclamations (analyse des incidents qualité) par téléphone et email</li><li>Gestion des tableaux de bord</li><li>Organisation des rendez-vous pour la reprise de pièces détachées</li><li>Reporting auprès des différents services dans le but d'une amélioration continue…</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 types BTS</li><li>Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire</li><li>Vous avez la capacité d'échanger en anglais de manière courante</li><li>Vous utilisez EXCEL de manière avancée</li><li>Vous faites preuve d'un excellent relationnel, un grand esprit d'analyse et de synthèse, de rigueur organisationnelle</li><li>Plus encore vous avez sens de l'organisation et le sens des priorités</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ Annuel Brut Avantages : Tickets restaurantRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTM1MTguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Adjoint ADV F/H A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Rungis, recherche un Responsable Adjoint ADV F/H pour un poste en intérim d'une durée de 6 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Saisie de commandes</li><li>Suivi des commandes de la livraison à la réception chez le client</li><li>Être l'interface entre les clients, les services internes (commercial, production) et les intervenants externes de l'entreprise (transporteurs)</li><li>Gestion des demandes de modifications de commandes</li><li>Création d'articles</li><li>Gestion des réclamations</li><li>Prise d'appels téléphoniques</li><li>Traitement des mails</li><li>Création des comptes client</li><li>Dispatch des mails de la boîte commande</li><li>Gestion de projets logistiques</li></ul>Missions managériales :<ul><li>Gestion de l'équipe ADV composée de 7 personnes</li><li>Formation et accompagnement des nouveaux collaborateurs</li><li>Gestion des plannings de télétravail et congés</li><li>Réalisation des entretiens annuels</li><li>Animation de réunions</li><li>Reporting</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes titulaire d'un BAC+3 dans la Logistique</li><li>Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire avec une dimension managériale</li><li>Vous êtes dot d'un excellent relationnel, ainsi que du sens du travail en équipe</li><li>Un bon niveau d'anglais est obligatoire</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 65 000€ Annuel Brut Avantages : 13eme mois, prime de participation, tickets restaurant, RTT, télétravail possibleRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTczMjIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Ressources Humaines Anglais Courant F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'industrie innovante, recherche un Responsable Ressources Humaines Anglais Courant F/H pour un poste en intérim d'une durée de 6 mois.Missions<ul><li>Participer à la définition et à la mise en place de la stratégie RH en collaboration avec la direction</li><li>Gérer le recrutement, l'intégration, et la gestion des carrières</li><li>Conseiller les managers sur la gestion des équipes et les relations avec les partenaires sociaux</li><li>Évaluer la rentabilité des équipes et proposer des formations adaptées</li><li>Accompagner les projets RH globaux, à dimension internationale</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation BAC+5 en RH avec expérience significative en tant que RRH</li><li>Excellente maîtrise du Pack Office et des outils SIRH</li><li>Anglais courant pour échanger avec les collaborateurs internationaux</li><li>Leadership, autonomie et sens de l'organisation</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel Brut selon profil Avantages : Flexibilité des horaires Conditions : statut cadreRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNjU5NjIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Comptable F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le secteur associatif, basé à Paris, recherche un Responsable Comptable F/H pour un poste en CDI.MissionsGestion comptable et financière :<ul><li>Contrôler les affectations comptables et analytiques</li><li>Valider les dépenses, refacturations et paiements</li><li>Superviser les analyses et justifications des comptes tiers, immobilisations et rapprochements bancaires</li></ul>Paie et charges sociales :<ul><li>Intégrer et réconcilier mensuellement les écritures de paie et charges sociales</li><li>Superviser les provisions et paiements liés aux congés, impôts et taxes</li></ul>Suivi de la trésorerie :<ul><li>Contrôler les subventions, dons et legs, ainsi que leur traitement comptable et analytique</li><li>Gérer les soldes à recevoir et à payer pour tous les tiers (fournisseurs, partenaires, salariés)</li><li>Piloter les encaissements et décaissements et assurer la régularité des rapprochements bancaires</li><li>Gérer l'administration des banques et établir un prévisionnel de trésorerie</li></ul>Clôtures comptables et audits :<ul><li>Préparer et finaliser les clôtures mensuelles et annuelles en collaboration avec les auditeurs et équipes internes</li><li>Justifier les comptes de bilan et des fonds dédiés</li></ul>Encadrement et coordination des équipes comptables :<ul><li>Manager une équipe de 4 collaborateurs au siège</li><li>Appuyer, superviser et conseiller les chargé.es de comptabilités terrain pour garantir une consolidation efficace des données comptables</li><li>Assurer la montée en compétences des équipes, la répartition des tâches et la coordination des activités comptables.</li></ul>Développement et amélioration des processus :<ul><li>Être l'interlocuteur·rice clé entre le Centre de Services Partagés et les équipes internes</li><li>Mettre à jour et optimiser les procédures comptables et le suivi des affectations analytiques en lien avec le Contrôle de Gestion, les Programmes et le Marketing</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+5 en Finance et comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum</li><li>Vous parlez couramment l'anglais</li><li>Vous maîtrisez parfaitement People Soft</li><li>Vous faites preuve de force de proposition et avez de bonne capacité à apporter des idées novatrices</li><li>Capacité d'analyse et de prise de recul : Aptitude à analyser les situations et à prendre du recul</li><li>Pédagogue : Talent pour transmettre des connaissances</li><li>Calme : Capacité à rester serein en toutes circonstances</li><li>Appétence pour faire monter en compétence : Intérêt pour le développement des compétences des autres</li><li>Facilité de communication inter-service : Aisance à communiquer entre différents départements</li><li>Mettre la main dans l'opérationnel : Volonté de s'impliquer dans les tâches opérationnelles</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 45 000€ - 52 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjg5Nzg2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Responsable Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'énergie et l'environnement, recherche un Responsable Comptable Général F/H pour un poste en CDI.Vous intégrez une entreprise en forte croissance à laquelle chacun contribue de manière opérationnelle. Au sein du CSP, sous la supervision du responsable comptable du pôle, vous rejoignez un acteur engagé de la transition énergétique, et serez chargé de gérer les comptes d'un portefeuille de filiales, optimisant leur fiabilité et leur conformité. Missions<ul><li>Gestion des Comptes Mensuels : Production et révision des comptes des filiales (abonnements, cut-off, imputations analytiques, immobilisations…) et analyse réalisé/budget</li><li>Arrêtés Comptables : Élaboration des arrêtés semestriels et annuels (dossiers de clôture, réconciliations intra-groupe, liasses fiscales, annexes)</li><li>Relations Externes et Collaborations Internes : Interaction avec les Commissaires aux Comptes et coordination avec divers départements (Rh, Paie, Juridique, Contrôle de Gestion, etc.)</li><li>Fiscalité Courante : Traitement des déclarations fiscales (TVA, CVAE, CFE, Taxe Foncière, Impôts sur les Sociétés, etc.).</li><li>Support et Analyse : Assistance pour les équipes opérationnelles, analyses spécifiques et projets ad hoc</li><li>Management : encadrement de 2 collaborateurs, organisation des dossiers, montée en compétences</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation : BAC+2 minimum ou équivalent en comptabilité/finance</li><li>Expérience : Plus de 5 ans d'expérience, acquise en cabinet et/ou en entreprise</li><li>Compétences : Maîtrise parfaite des outils informatiques (connaissance de Cegid est un plus) et capacité à évoluer dans un environnement complexe et dynamique</li><li>Qualités Personnelles : Autonomie, rigueur, adaptabilité et esprit d'analyse</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 63 000€ Annuel Brut Avantages : 2 jours de télétravail possible par semaine Conditions : Déplacement réguliers à prévoir sur Boulogne BillancourtRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjgwMDQ1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Responsable Fiscal et Consolidation F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la distribution, basé à Valenton, recherche un Responsable Fiscal et Consolidation F/H pour un poste en CDI.Missions<ul><li>Déterminer le résultat fiscal des entités du groupe, en collaboration avec notre cabinet d'avocats fiscalistes</li><li>Optimiser la fiscalité du groupe, en accompagnement du management sur les bons choix de gestion à anticiper</li><li>Maîtriser les grands postes du bilan et leur évolution dans l'année, pour identifier les éventuels risques, et pour pouvoir établir une prévision du bilan pour les années suivantes dans le cadre de notre exercice budgétaire annuel. Cette mission inclut la partie valorisation des actifs incorporels, en lien avec les commissaires aux comptes et le Responsable comptable</li><li>Participer à des études ou à des projets ponctuels, en lien avec votre expertise du bilan et des flux financiers : acquisitions (due diligence par ex.), rachat de fonds de commerce, partenariats stratégiques ou études liées à la fiscalité du groupe</li><li>Mise en place de KPI sur les postes de bilan, et proposition d'optimisations pour en faciliter la lecture</li><li>Vos principaux interlocuteurs au quotidien seront, la comptabilité du groupe, (une vingtaine de personnes au total), le contrôle de gestion, le service juridique, et la direction générale pour les études ponctuelles. Les interactions avec le groupe en Suisse sont également fréquentes</li><li>Assurer la consolidation de 10 entités du groupe en normes IFRS au quadrimestre, à destination du groupe en Suisse</li><li>Management d'une équipe de 2 personnes (2 comptables en charge de la facturation des conditions arrière)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+5</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en comptabilité dans un groupe structuré ou en cabinet d'audit / cabinet comptable</li><li>Outre la parfaite maîtrise d'Excel, la connaissance de SAP BFC et de Cegid est un plus</li><li>Les échanges au moins par mail avec le Groupe nécessitent une compétence linguistique soit en anglais ou en allemand</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 65 000€ - 75 000€ Annuel Brut Avantages : 1 jour de télétravail par semaine, 14 jours de RTT par an Conditions : statut cadreRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuMzI3NTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Comptable F/H A propos de notre client Notre client, basé Montigny le Bretonneux, recherche un Responsable Comptable F/H dans le cadre d'une création de poste en CDI.Missions<ul><li>Gestion de la comptabilité générale et analytique pour les 3 entités</li><li>Supervision les écritures comptables ainsi que les processus de clôture annuelle et intermédiaire à déployer</li><li>Participation à l'élaboration de tableaux de bord financiers en produisant des données ad hoc pour le pilotage des entités</li><li>Gestion des écritures comptables liées aux subventions et financements d'exploitation</li><li>Préparation du bilan, compte de résultat et annexes en lien avec l'expert-comptable et le CAC</li><li>Supervision de la comptabilité clients facturation, encaissements)</li><li>Supervision de la comptabilité fournisseurs et des notes de frais</li><li>Supervision des flux de trésorerie et optimisation du cash-flow</li><li>Traitement de la fiscalité</li><li>Internalisation de la liasse fiscale</li><li>Optimisation des processus comptables</li><li>Piloter et suivre l'implémentation d'outils (dématérialisation…)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+3/5 (DCG, DSCG, Master CCA)</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans sur des fonctions similaires dans le secteur des services, PME ou filiale de groupe</li><li>Vous avez idéalement déjà géré des subventions</li><li>Vous êtes doté d'une appétence pour les outils informatiques et ERP</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel Brut Avantages : télétravail, tickets-restaurant, congés-payés (10 semaines), plan de retraite par capitalisation Conditions : statut cadre, déplacements ponctuelRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuMTgzMzcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Recouvrement F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Trappes, recherche un Responsable recouvrement F/H pour un poste en intérim d'une durée de 4 mois minimum pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Gestion du risque client : Contrôler et gérer les informations relatives au risque client dans les systèmes du groupe, incluant le blocage/déblocage des comptes et la fixation proactive des objectifs de recouvrement en collaboration avec la Directeur Financière</li><li>Suivi des règlements : Contrôler les paiements, relancer les clients en retard et assurer le suivi jusqu'à règlement, en coordination avec les services commerciaux et techniques. Suivre les encours et les escomptes pour les paiements anticipés</li><li>Reporting : Préparer les rapports de retard client pour usage interne et pour le Groupe</li><li>Réunions et plans d'action : Participer aux réunions sur les retards et impayés clients, rédiger et suivre les plans d'action en collaboration avec les opérationnels</li><li>Gestion des prélèvements automatiques : Superviser les prélèvements automatiques</li><li>Objectifs de cash-flow : Contribuer à l'élaboration et au pilotage des objectifs de cash-flow et d'encaissement</li><li>Anticipation des actions de recouvrement : Prévoir les actions de recouvrement en fonction des encours clients</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en Finance</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire</li><li>Maîtrise de l'outil de SAP et bon niveau d'Anglais</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 45 000€ Annuel BrutRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMDY5MjQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Business Developer en Recrutement F/H Rejoignez Robert Half en tant que Business Developer en Recrutement F/H et contribuez à la croissance de notre Practice spécialisée sur les métiers de la comptabilité, de la finance et de la paie, basée à La Défense.En tant que Business Developer en Recrutement F/H vous développez et suivez votre portefeuille clients et votre réseau de talents afin de les accompagner sur les missions confiées et tout au long de leur parcours professionnel.Robert Half : pourquoi ?Un groupe solide : Evaluée à 7,2 milliards de dollars, nommée par Forbes dans la catégorie « Meilleurs employeurs au monde », « entreprises les plus admirées au monde » par Fortune et depuis plusieurs années « Best Place to Work », vous aurez l'opportunité de rejoindre un Groupe solide et qui soutient l'évolution de chaque collaborateur. En France et dans le monde, Une culture d'équipe : rejoindre Robert Half c'est avant tout rejoindre une équipe, dans un environnement de travail positif et inclusifOutils technologiques performants : L'utilisation de puissants outils au quotidien tels que Salesforce ou l'Intelligence Artificielle seront au service de votre réussite !Développement de carrière : Tout au long de votre parcours chez Robert Half, un programme de formations sur-mesure vous sera proposé par une équipe dédiée avec le soutien de votre manager, alliant partage d'expérience, formation technique lié à notre secteur, apport d'informations sur les tendances de notre secteur d'activité, développement personnel.Incentive : Tout au long de l'année, des challenges nationaux et internationaux seront au programme. En équipe ou individuellement, venez défier les meilleurs consultants Robert Half et tentez de remporter un voyage à Las Vegas !MissionsVous êtes animé par le challenge, voulez être un réel moteur dans la construction de votre business et responsable du développement commercial ?Alors voici vos missions :Vous développez de nouvelles parts de marché en prospectant et fidélisant votre réseau professionnel en créant une relation privilégiée, en tant qu'expert en identifiant et approchant de nouveaux contacts prospects, par de la prospection et des rendez-vous clients.Vous définissez les demandes de vos clients dans le cadre de leurs projets ou remplacements temporaires, vous apportez votre expertise en leur partageant des informations pertinentes et les dernières tendances du marché de l'emploi et du recrutement.Vous développez votre réseau de talents intérimaires en leur proposant les meilleures opportunités de mission sur le marché qui leur permettront de gagner en compétences ; véritable coach carrière, vous les accompagnez en leur apportant vos meilleurs conseils d'expert, en leur proposant des sessions de formations personnalisées qui nourriront leur développement professionnel.Profil du candidatQui êtes-vous ?Vous êtes passionné par ce que vous faites, engagé à apporter un service de grande qualité à vos contacts ?Vous aimez le challenge dans un environnement stimulant ?Votre curiosité, votre capacité d'écoute et d'apprentissage, votre grand sens du relationnel seront vos meilleurs atouts pour réussir !Votre expérience pour nous rejoindre : Après une solide expérience en tant que professionnel de la comptabilité, de la finance ou de la paie, et doté d'une réelle appétence commerciale, vous souhaitez changer de perspective en mettant à profit votre expertise pour vos talents et clientsOu bien vous justifiez de 4 ans en Business Development ou 2 ans d'expérience en cabinet de recrutement ou de conseil avec une responsabilité de développement commercial.Conditions et AvantagesSalaire : 35 000€ à 40 000€ par an en fonction de votre expérience + bonus mensuel déplafonné basé sur votre performance individuelleCDI statut cadreRobert Half s'engage à créer une culture inclusive, égale et diversifiée et croit en la diversité de pensée et de perspective. Nous nous concentrons sur l'égalité et comprenons la valeur des caractéristiques qui rendent chaque individu unique. Depuis 2013, Robert Half International France est distingué par le Label Diversité de l'Afnor. Nous nous engageons dans la lutte contre la discrimination au travail notamment en collaborant avec nos partenaires A Compétence Egale (ACE) et l'AFMD (Association française des managers de la diversité.Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjA4NjUxLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Responsable des Ressources Humaines F/H A propos de notre client Notre client, basé à Paris, recherche un Responsable des Ressources Humaines F/H pour un poste en intérim d'une durée de 4 mois renouvelable.Missions<ul><li>Organiser la politique RH de l'entreprise : gestion des temps, formation, rémunération</li><li>Reporting et suivi des indicateurs</li><li>Veille juridique constante</li><li>Conseils auprès des managers et de la direction</li><li>Aspects disciplinaires, gestion de procédure de licenciement</li><li>Transmettre les EVP et contrôler les bulletins</li><li>Animation des CSE, relations IRP et partenaires sociaux</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous avez une expérience de 5 ans en tant que RRH généraliste</li><li>Vous maîtrisez le social et le juridique</li><li>Vous maîtrisiez l'anglais niveau écrit au minimum</li><li>Une très bonne maîtrise d'Excel (TCD Recherche V fonctions) est nécessaire</li><li>Vous savez défendre votre point de vue, êtes ouvert d'esprit et adaptable aux univers mouvants</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 60 000€ Annuel Brut Avantages : Ticket restaurant, remboursement du navigo Conditions : statut cadreRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjM1MjU1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le BTP, basé à Paris, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim d'une durée de 3 mois.Missions<ul><li>Vous rejoindrez l'équipe de comptabilité Holding du Groupe, responsable de la gestion comptable des Holdings selon les normes françaises et IFRS. Sous la supervision du Responsable Comptable, vous travaillerez principalement sur deux Holdings du groupe</li></ul>Travaux mensuels :<ul><li>Comptabilisation et justification des provisions pour les factures et les FNP du portefeuille</li><li>Reclassement des charges en collaboration avec le contrôle de gestion</li><li>Réévaluation des écarts de change des clients et fournisseurs</li><li>Calcul des charges du bâtiment à refacturer aux filiales</li><li>Justification des commandes en cours avec le contrôleur de gestion</li><li>Participation à la clôture semestrielle et annuelle</li></ul>Travaux annuels :<ul><li>Mise en place des nouveaux abonnements en début d'année</li></ul>Comptabilité tiers :<ul><li>Enregistrement quotidien des factures et des flux décaissés</li><li>Collaboration avec le contrôle de gestion IT pour vérifier la conformité des commandes, factures et paiements</li><li>Réalisation des campagnes de règlements fournisseurs périodiques</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en comptabilité</li><li>Vous faites preuve de rigueur et de motivation </li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 42 000€ Annuel Brut Avantages : Télétravail 1 jour par semaine, accès au RIERobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjExMjk5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Comptable Fournisseurs F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la mode et les accessoires, basé à Pantin, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour un poste en intérim d'une première mission courte qui sera prolongée sur une plus longue durée.Missions<ul><li>Vous serez en charge de la comptabilisation des factures fournisseurs : détermination de l'imputation comptable, vérification des règles applicables en matière de TVA,</li><li>Détermination de l'imputation analytique en lien avec les équipes de gestion.</li><li>Vous serez l'interlocuteur des fournisseurs (relances, demandes d'extraits de compte, …).</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une solide expérience en comptabilité fournisseurs</li><li>Vous maîtrisez les outils bureautiques et les systèmes d'informations en général</li><li>Vous avez la connaissance du logiciel SAP</li><li>Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, d'esprit de service et vous savez respecter les délais</li><li>Vous avez une excellente qualité relationnelle</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 30 000€ - 36 000€ brut Annuel, selon profil et expérienceRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4yMDcxMC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le secteur de l'environnement, basé à Saint Denis, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en CDI.MissionsComptabilité Générale<ul><li>Assurer la saisie, le contrôle et le suivi des écritures comptables</li><li>Préparer et passer les écritures de clôture mensuelles et annuelles</li><li>Réaliser les réconciliations bancaires</li><li>Gestion des notes de frais </li></ul>Fiscalité<ul><li>Établir les déclarations fiscales courantes (TVA, CFE, IS, etc.)</li><li>Assurer la conformité avec les obligations légales et fiscales</li></ul>Suivi et Contrôle<ul><li>Gérer les immobilisations et les amortissements</li><li>Analyser et justifier les comptes de bilan et de résultat</li><li>Participer aux audits internes et externes</li></ul>Reporting<ul><li>Préparer les états financiers et les reportings destinés à la direction</li><li>Collaborer à l'élaboration des budgets prévisionnels</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans ce domaine</li><li>Vous maîtrisez SAGE 1000</li><li>Vous faites preuve de sociabilité et de rigueur</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 40 000€ Annuel Brut Avantages : Tickets restaurant (10€, 50% pris en charge), parking et mutuelleRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuU0FJTlRERU5JUy43NjgyMy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Comptable Fournisseurs F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le secteur médical, basé aux Ulis, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour un poste en intérim allant jusqu'à fin avril.Missions<ul><li>Assurer le traitement comptable du flux fournisseurs (environnement dématérialisé)</li><li>Gérer un portefeuille de clients fournisseurs</li><li>Analyser les différentes données lors des écarts de commandes observés</li><li>Réaliser les clôtures mensuelles, analyser les comptes de charges</li><li>Comptabiliser les opérations comptables</li><li>Gérer les litiges éventuels</li><li>Effectuer une revue des balances fournisseurs, lettrer et produire les analyses de comptes fournisseurs.</li><li>Participer aux recettes de nouveaux outils et être pro actif dans la proposition de méthodes de travail pouvant être mises en place</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité </li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la comptabilité</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 35 000€ - 38 000€ Annuel Brut selon profilRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuNjEyOTEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, dans le secteur de l'énergie, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim d'une durée de 3 mois.Missions<ul><li>Analyse des comptes</li><li>Suivi des immobilisations, stocks et frais personnels</li><li>Calcul et comptabilisation des provisions (FNP/ CCA/ charges récurrentes)</li><li>Comptabilisation des contentieux clients et suivi</li><li>Élaboration des TVA et autres déclarations fiscales</li><li>Suivi des comptes Intercos et justification des écarts</li><li>Établissement des liasses de préparation à la consolidation et des liasses fiscales</li><li>Établissement des comptes annuels, documents prévisionnels et rapports de gestion</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes de formation supérieure en Comptabilité DCG </li><li>Vous bénéficiez d'une première expérience significative (3 ans minimum) sur un poste similaire en entreprise et/ou en cabinet d'expertise comptable</li><li>Vous maîtrisez Excel (fonctions avancées et TCD) et avez l'habitude d'utiliser différents types de logiciels de gestion comptable</li><li>Dynamique, vous appréciez le travail en équipe et disposez d'un bon relationnel (nombreux échanges avec vos clients internes, vos collègues et votre manager)</li><li>Organisé, rigoureux et méthodique, vous êtes par ailleurs proactif et donc en capacité d'anticiper et de respecter les échéances (mensuelles, semestrielles et annuelles)</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 28 000€ Annuel Brut sur 13 mois Avantages : Primes intéressement, participation, épargne d'entreprise (2 000€/an), restaurant inter-entreprise, CSE, chèque noël/vacances, mutuelle, remboursement du pass navigo (75%) Conditions : 35 heures hebdomadaireRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjAwNDQyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Acheteur F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la logistique, basé à Bussy St Georges, recherche un Acheteur F/H pour un poste en intérim d'une durée de 3 mois.Missions<ul><li>Gestion des achats : matériel entrepôt, maintenance des équipements, matériel IT, énergie, intérim/recrutement</li><li>Sourcing et benchmark : identification et évaluation des fournisseurs et produits sur le marché</li><li>Support interne : accompagnement des clients internes dans l'expression des besoins et la rédaction des cahiers des charges</li><li>Pilotage des appels d'offres : collaboration avec les équipes internes, analyse des réponses, négociation financière et juridique</li><li>Relation fournisseurs : contractualisation, contrôle qualité des services, suivi des engagements contractuels</li><li>Suivi des performances : consolidation et animation des KPI avec les fournisseurs et en interne</li><li>Veille technologique et réglementaire : identification de nouvelles solutions à valeur ajoutée</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation : BAC+5 type école de commerce, école d'ingénieur ou équivalent universitaire.</li><li>Expérience : au moins 3-5 ans sur un poste similaire dans un environnement réactif et exigeant</li><li>Compétences : maîtrise des modes de consultation, négociation, connaissances techniques</li><li>Qualités personnelles : organisation, rigueur, réactivité, esprit d'équipe, sens de l'écoute, assertivité</li><li>Langues : Anglais opérationnel à l'écrit.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 50 000€ - 55 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy45MjAxNy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Contrôleur de Gestion Anglais F/H A propos de notre client Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur du médical, basé à Massy, recherche un Contrôleur de Gestion Anglais courant F/H, pour un poste en intérim de 6 mois pouvant déboucher sur une belle opportunité, à pourvoir dès que possible.MissionsRattaché à la Responsable Contrôle de Gestion, la mission consiste à :<ul><li>Assurer la production, le développement, le contrôle et la communication des indicateurs de gestion et documents de consolidation qui permettront de suivre les résultats de la société et de prendre rapidement les mesures correctives nécessaires</li></ul>Et plus précisément :<ul><li>Assurer l'établissement, la diffusion et les réunions d'information des tableaux de bord et reportings incluant les analyses et commentaires dans le respect des délais et normes en vigueur tant en interne que pour le groupe.</li><li>Réaliser les budgets, rolling forecast, mid-term plan et reportings mensuels & annuels en collaboration avec le service comptabilité dans le respect des normes du Groupe</li><li>Réaliser l'analyse des marges et le suivi des investissements</li><li>Alerter sur les risques potentiels</li><li>Apporter une réelle valeur ajoutée à la fonction en étant actif / proactif : proposer des axes d'amélioration de nos process / construire les outils nécessaires pour les managers des ventes et des services afin de les accompagner dans la réalisation de leurs objectifs et le suivi de leurs KPI / Assurer un suivi régulier / Réaliser des analyses sur les ventes et les dépenses et émettre des préconisations afin d'accompagner les managers</li><li>Assurer et développer des relations avec le département Controlling du groupe</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Expertise dans les systèmes d'information : SAP (SAP Co et idéalement SAP FI) / Macros sur Excel / Power BI</li><li>Rigueur : agilité avec les chiffres/contrôle de la cohérence des données</li><li>Bonne compréhension des enjeux business : vision de hauteur, sens de l'analyse et curiosité</li><li>Ténacité dans la recherche de l'information critique</li><li>Relationnel : capacité à défendre un point de vue et à convaincre, diplomatie, capacité à s'adapter à son interlocuteur</li><li>Autonomie</li><li>Anglais courant</li><li>Éthique</li></ul><ul><li>Formation: Études supérieures de Gestion et de Commerce</li><li>Expérience: 3 à 5 ans dans une fonction similaire en PME/PMI appartenant à un groupe</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 50 000€ - 60 000€ Annuel brut, selon expérience et profilRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuODQ1MzIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Contrôleur de Gestion Industriel F/H A propos de notre clientNotre client, groupe international de référence dans son domaine, recrute son Contrôleur de Gestion Industriel F/H en CDIMissionsRattaché au Responsable du Contrôle de Gestion, et dans un fort environnement international au sein de l'équipe contrôle de gestion centrale, vous intervenez sur le contrôle de gestion des différentes activités industrielles du groupe.Vos missions seront très diverses et consisteront notamment à :<ul><li>Contrôler et suivre la performance achat avec nos fournisseurs et prestataires</li><li>Identifier et suivre les écarts de coûts sur nos produits</li><li>Identifier les risques et coûts associés liés a notre fabrication de terminaux et l'approvisionnement des composants</li><li>Suivre l'évolution des coûts par gamme de produits</li><li>Suivre les investissements (écarts vs Prior, plan, …)</li><li>Contrôler les dépenses industrielles et les budgets de fonctionnement</li><li>Mettre en place et suivre des indicateurs</li><li>Participer aux clôtures mensuelles et annuelles</li><li>Participer à l'élaboration des budgets et Forecasts</li><li>Suivre les indicateurs de gestion, identifier les écarts entre le réel et le prévisionnel et conseiller les responsables de service pour entreprendre des mesures correctives</li><li>Participer à l'amélioration continue et aux efforts de productivité</li><li>Veiller à la bonne application des règles de gestion</li><li>Améliorer la fiabilité de la comptabilité analytique</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Diplômé d'une formation supérieure spécialisée en contrôle de gestion ou finance (type M2 ou école de commerce ou école d'ingénieur)</li><li>Vous disposez d'une expérience réussie de 3 ans minimum en contrôle de gestion industriel</li><li>Vous avez l'habitude d'évoluer dans un environnement international et d'échanger avec de interlocuteurs variés, et votre anglais est courant</li><li>Vous avez de solides compétences en gestion de projet et en outils digitaux</li><li>Maîtrise avancée d'Excel et de SAP</li><li>Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos capacités d'analyse et de synthèse et votre curiosité</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 65 000€ + Bonus 10% Avantages : Télétravail 2 jours par semaineRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjM5OTA0LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans restauration, basé à Paris, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim d'une durée de 6 mois.Missions<ul><li>Gestion des anomalies et les remonter à la responsable comptable</li><li>Pointage des comptes, vérification du bilan</li><li>Lettrage en autonomie</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum</li><li>Personnalité recherchée : Sérieux, capacité d'analyse, rigueur</li><li>Maîtrise du logiciel Sage 1000</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 40 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjIzNzIyLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Contrôleur Financier F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le retail, basé à Paris recherche un Contrôleur Financier F/H pour un poste en CDI dans le cadre d'un remplacement de poste.Missions<ul><li>Assurer la fiabilité, l'exhaustivité et la conformité des clôtures et du reporting comptables des sociétés de votre périmètre, en collaboration étroite avec les cabinets comptables externes et les équipes comptables internes.</li><li>Effectuer l'analyse mensuelle des états financiers des filiales, en alertant et expliquant les écarts par rapport ux prévisions</li><li>Superviser les refacturations intercompany et la réconciliation de leurs paiements</li><li>Gérer les budgets des projets d'investissements et leur dépréciation</li><li>Faciliter le bon déroulement des audits annuels en lien avec les auditeurs externes</li><li>Gérer la construction des budgets, la révision budgétaire du périmètre</li><li>Accompagner les Directions Opérationnelles dans le suivi et le pilotage de leurs budgets à l'aide de tableaux de bord</li><li>Être responsable de l'analyse hebdomadaire du chiffre d'affaires consolidé et des autres indicateurs de performance financière</li><li>Gérer l'établissement des tarifs de vente et des prix de transfert en devises, ainsi que de leur intégration dans les systèmes</li><li>Proactif dans l'optimisation et la sécurisation des processus et tableaux de bord</li><li>Participer à la mise en place de nouveaux outils financiers</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation en Finance</li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire de contrôleur financier</li><li>Vous êtes rigoureux, méthodique et proractif</li><li>Vous avez la capacité à travailler en mode projet</li><li>Vous parlez couramment anglais </li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : selon profil Conditions : poste en présentielRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjM1MDE1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">