37 résultats pour Charge De La Formation

Assistant de Formation F/H A propos de notre client Notre client, dans le secteur de la formation, basé à Paris, recherche un Assistant de Formation F/H pour un poste en intérim d'une durée de 3 mois.Missions<ul><li>Accueillir, informer les stagiaires et préparer les salles de formation</li><li>Réceptionner et suivre les demandes d'inscription</li><li>Informer les stagiaires ou clients sur les parcours de formation et les droits à la formation (professionnelle et syndicale)</li><li>Vérifier les conditions préalables d'inscriptions (pré requis, financement, …) en lien avec le responsable de la formation</li><li>Effectuer l'inscription sur le logiciel</li><li>Communiquer et vendre les produits et services de formation, développer et fidéliser la clientèle</li><li>Traiter les factures fournisseurs et suivre les règlements</li><li>Facturer les clients internes et externes, suivre les paiements et effectuer des relances si nécessaires</li><li>Établir les avoirs et les pertes</li><li>Suivre les produits bénéficiant de subventions publiques</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous avez une expérience significative en tant qu'assistant formation</li><li>La maîtrise du logiciel GesCOF est un vrai atout</li><li>Vous travaillez en bonne synergie avec votre responsable et votre binôme</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 37 000€ Annuel Brut sur 13 mois Avantages : Remboursement du Navigo, ticket restaurant, prime proratisable, RTT Conditions : 37 heures hebdomadaireRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjc0ODc1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Assistant Commercial F/H A propos de notre client Notre client, spécialisée dans le médical, basé à Charbonnière les Bains, recherche un Assistant Commercial F/H pour un poste en intérim de 4 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Collaborer étroitement avec un commercial pour gérer son secteur commercial, incluant la préparation de devis, la saisie de commandes et l'émission de factures</li><li>Répondre aux diverses demandes des clients et des membres de l'équipe commerciale</li><li>Effectuer la saisie des commandes et organiser les livraisons en France</li><li>Gérer les demandes de devis et assurer leur traitement avec précision et réactivité</li><li>Prendre en charge les réclamations et fournir des renseignements aux clients via divers canaux (téléphone, e-mails)</li><li>Superviser la gestion des stocks en consignation en respectant les procédures établies</li><li>Administrer et surveiller les boîtes mails collectives pour assurer un traitement fluide des demandes et communications</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC, une formation BTS commercial et/ou Export serait un plus</li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine</li><li>Vous avez un niveau anglais B2</li><li>Vous avez une expérience sur SAP ou un autre ERP est appréciée</li><li>Vous avez une expérience en export avec la gestion de CREDOCS et une connaissance des INCOTERMS</li><li>Vous faites preuve d'organisation, le goût pour le travail en équipe et une bonne gestion des priorités</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 28 000€ Annuel Brut sur 13 mois Avantages : remboursement à hauteur de 50% des transports en commun, ticket restaurant de 9€, 2 jours de télétravail (en CDI) Conditions : 37h par semaine 9h/17h30 (35h + 2h de RTT)Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTFlPTi43MzA4Mi4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Chargé de Recouvrement International F/H A propos de notre client Notre client, qui existe depuis 30 ans est un acteur majeur du service en gestion de l'encours client et du crédit management, basé à Vienne, recherche un Chargé de Recouvrement International F/H pour un poste en CDI.Missions<ul><li>Identification des paiements réalisés sous le logiciel comptable</li><li>Relance Client</li><li>Gestion des recouvrements sur des entreprises étrangères (Europe de l'Est & USA)</li><li>Identification des litiges clients, des circuits de paiement internes et de la résolution des litiges.</li><li>Gestion de la relation avec les équipes internes de notre client</li><li>Gestion et le suivi des balances âgées</li><li>Négociation avec les clients des moyens de paiement</li><li>Participation aux tâches de clôture</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous avez au moins 2 ans d'expériences sur un poste similaire</li><li>Vous êtes issu d'une formation BAC+2</li><li>Connaissance de la comptabilité et de la relation client</li><li>Anglais professionnel requis</li><li>Autonome et esprit d'initiative</li><li>La connaissance d'un outils BI est un plus</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : à partir de 30 000€ Annuel Brut selon profil Avantages : Télétravail possible, prime annuelle, horaire flexiblesRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi4xNDkwOC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Chargé de Recouvrement F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la gestion de base de données, basé à Wissous, recherche un Chargé de Recouvrement F/H pour un poste en CDI. Vous travailler en étroite relation avec l'équipe comptabilité et relation clients et vous reporter au Responsable Financier.Missions<ul><li>Produire et analyser les bilans et les comptes de résultats</li><li>Superviser les travaux de comptabilité de votre équipe (auxiliaire et générale)</li><li>Effectuer les clôtures dans l'optique d'amélioration continu des processus et des délais (Participer à la consolidation en lien avec le contrôle de gestion)</li><li>Garantir le bon respect des normes comptables</li><li>Assurer la relation avec les Commissaires aux Comptes.</li><li>Encadrer une équipe de 4 -5 collaborateur(rice)s.</li><li>Être le correspondant pour tous les sujets comptables transverses (cycle immobilisations, investissement, paie, trésorerie,…)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en Comptabilité/gestion et finance</li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire</li><li>Vous pouvez utilisez l'anglais à l'oral de façon professionnel</li><li>Vous maîtrisez idéalement SAP et d'autres outils informatiques</li><li>Vous avez une bon relationnel, l'esprit d'initiative et l'esprit d'équipe</li><li>Vous avez un fort pouvoir de décision et de persuasion et de bonnes bases comptables</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 36 000€ - 43 000€ Annuel Brut sur 12 mois Avantages : Télétravail possible Conditions : 35 heures hebdomadaireRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuODg5NjIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Chargé de Communication F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Evry, recherche un Chargé de Communication F/H pour un poste en intérim d'une durée de 6 mois.Missions<ul><li>Coordonner avec les prestataires externes pour la réalisation de brochures commerciales ou techniques, de packaging et de PLV</li><li>Rédaction des briefs, suivi des projets</li><li>Superviser les réalisations de photos en collaboration avec le studio photo ou graphiste</li><li>Gérer la base de données photos</li><li>Gérer le prestataire logistique responsable des outils marketing, incluant la création d'articles et la transmission des informations aux équipes commerciales</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes de formation BAC+2 au minimum</li><li>Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 40 000€ - 45 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNTUzMTUuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Chargé de Recouvrement F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans les assurances, basé à Nanterre, recherche un Chargé de Recouvrement F/H pour un poste en intérim.MissionsRecouvrement :<ul><li>Contacter les débiteurs de son portefeuille clients pour obtenir le paiement intégral de la créance</li><li>Recueillir les causes de l'impayé liées : non-conformité de la facturation (erreur barème, destinataire NH…), à des problèmes financiers (fonds de roulement non envoyé à l'intermédiaire ce qui bloque le paiement de la NH…)</li><li>Aider le service encaissement pour d'obtenir les avis de paiement si ce dernier n'y arrive pas malgré plusieurs relances auprès des compagnies</li><li>Envoyer les demandes d'avoirs aux personnes concernées par mail</li></ul>Administration :<ul><li>Mettre à jour les dossiers : saisir dans le logiciel interne toutes les informations utiles au recouvrement ou communique ces informations à un autre gestionnaire</li><li>Envoyer par mail à son référent technique les nouvelles informations relatives à la mise à jour de fichier client partagé regroupant les procédures de relances, la méthode de recouvrement, les contacts…</li><li>Respecter les différentes procédures de l'entreprise (procédure des avoirs, bonnes pratiques de recouvrement, fiche d'instruction, barème…)</li><li>Faire remonter les difficultés à son référent technique</li></ul>Relations clients et internes :<ul><li>Veiller en permanence à la satisfaction des clients tout en prenant en compte systématiquement les intérêts de la société</li><li>Informer les différents services en cas de litige sur un dossier</li><li>Travailler avec les services : commercial, qualité, facturation, comptable afin de mettre en place des procédures facilitant le recouvrement des créances</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation en recouvrement</li><li>Vous justifiez d'une expérience de 2 ans en recouvrement clients, idéalement en assurances</li><li>Une première expérience dans l'administration des ventes est attendue</li><li>Vous êtes autonome, rigoureux et motivé</li><li>Vous avez une appétence pour la relation client et avez un bon esprit d'équipe</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 32 000€ Annuel BrutRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjY3NjE2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Chargé de Clientèle F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le numérique, basé aux Ulis, recherche un Chargé de Clientèle F/H pour un poste en intérim de 8 mois. Missions<ul><li>Gestion des litiges dans leurs ensembles</li><li>Gestion des la relation clients, garder le lien en permanence</li><li>Suivi financier</li><li>Missions complémentaires</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2</li><li>Vous disposez d'une expérience similaire sur le même poste</li><li>Vous faites preuve d'écoute, de rigueur et vous avez un excellent relationnel</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 25 000€ - 28 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuODA4NTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Chargé d'Affaires F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans les travaux de menuiserie métallique, basé à Montreuil, recherche un Chargé d'Affaires F/H pour un poste en intérim d'une durée de 3 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Gestion de la relation client</li><li>Organisation visite</li><li>Planning prévisionnel</li><li>Pilotage du bureau d'étude</li><li>Établissement DOE</li><li>Gestion de litiges</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC +2 en BTP </li><li>Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum au sein d'un poste similaire </li><li>Vous maîtrisez parfaitement le pack office, GRANIT et AUTOCAD </li><li>Vous avez le sens des priorités</li><li>Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme, d'organisation et d'une excellente communication</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel BrutRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuU0FJTlRERU5JUy45NTg2NC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Chargé de Réclamations et Qualité F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le commerce de gros, basé à Sartrouville, recherche un Chargé de Réclamations et Qualité F/H pour un poste en intérim de 6 mois.Missions<ul><li>Gestion des réclamations (analyse des incidents qualité) par téléphone et email</li><li>Gestion des tableaux de bord</li><li>Organisation des rendez-vous pour la reprise de pièces détachées</li><li>Reporting auprès des différents services dans le but d'une amélioration continue…</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 types BTS</li><li>Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire</li><li>Vous avez la capacité d'échanger en anglais de manière courante</li><li>Vous utilisez EXCEL de manière avancée</li><li>Vous faites preuve d'un excellent relationnel, un grand esprit d'analyse et de synthèse, de rigueur organisationnelle</li><li>Plus encore vous avez sens de l'organisation et le sens des priorités</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ Annuel Brut Avantages : Tickets restaurantRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTM1MTguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Chargé des Ressources Humaines F/H A propos de notre client Notre client, à but non lucratif dans le médico-social, basé à Chaville, recherche un Chargé des Ressources Humaines F/H pour un poste en intérim de 4 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Élaborer et gérer les contrats de travail et tout document s'y afférent,</li><li>La gestion et du suivi des visites de la médecine du travail, tenue du registre unique du personnel </li><li>Participer au suivi administratif des dossiers du personnel en lien avec le gestionnaire de paie : maladie, mutuelle, prévoyance et Interagir avec les organismes sociaux (retraite, prévoyance et mutuelle)</li><li>Renseigner les salariés de leurs droits et devoirs avec l'aide des services du Siège (paie, congés, absence pour maladie / maternité / accident de travail, congés liés à la parentalité, etc.) et les accompagner dans leurs démarches administratives</li><li>Préparer et transmettre au siège les éléments variables de paie via le logiciel de gestion des temps OCTIME</li><li>Participer à la production des indicateurs RH et à la réalisation le bilan social et tenir à jour les tableaux de bord en lien avec le gestionnaire de Paie Siège : suivi des effectifs et de l'activité, masse salariale, données sociales</li><li>Effectuer la gestion administrative et le suivi du plan de formation</li><li>Participer aux travaux RH relatifs aux risques professionnels et à la sécurité (DUERP, Bilan annuel du CHSCT, Plans de prévention hygiène, sécurité et pénibilité, …)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous avez le sens de l'organisation, vous êtes rigoureux et autonome dans votre travail avec un esprit méthodique</li><li>Vous faites preuve d'un très bon relationnel, d'un esprit d'équipe et êtes sensible à la qualité de votre travail</li><li>Vous avez des capacités d'adaptation et faites preuve d'initiatives</li><li>Vous connaissez la convention collective FEHAP 51 ou 66</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 26 000€ - 33 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNDQzMDEuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Adjoint ADV F/H A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Rungis, recherche un Responsable Adjoint ADV F/H pour un poste en intérim d'une durée de 6 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Saisie de commandes</li><li>Suivi des commandes de la livraison à la réception chez le client</li><li>Être l'interface entre les clients, les services internes (commercial, production) et les intervenants externes de l'entreprise (transporteurs)</li><li>Gestion des demandes de modifications de commandes</li><li>Création d'articles</li><li>Gestion des réclamations</li><li>Prise d'appels téléphoniques</li><li>Traitement des mails</li><li>Création des comptes client</li><li>Dispatch des mails de la boîte commande</li><li>Gestion de projets logistiques</li></ul>Missions managériales :<ul><li>Gestion de l'équipe ADV composée de 7 personnes</li><li>Formation et accompagnement des nouveaux collaborateurs</li><li>Gestion des plannings de télétravail et congés</li><li>Réalisation des entretiens annuels</li><li>Animation de réunions</li><li>Reporting</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes titulaire d'un BAC+3 dans la Logistique</li><li>Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire avec une dimension managériale</li><li>Vous êtes dot d'un excellent relationnel, ainsi que du sens du travail en équipe</li><li>Un bon niveau d'anglais est obligatoire</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 65 000€ Annuel Brut Avantages : 13eme mois, prime de participation, tickets restaurant, RTT, télétravail possibleRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuOTczMjIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Ressources Humaines Anglais Courant F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'industrie innovante, recherche un Responsable Ressources Humaines Anglais Courant F/H pour un poste en intérim d'une durée de 6 mois.Missions<ul><li>Participer à la définition et à la mise en place de la stratégie RH en collaboration avec la direction</li><li>Gérer le recrutement, l'intégration, et la gestion des carrières</li><li>Conseiller les managers sur la gestion des équipes et les relations avec les partenaires sociaux</li><li>Évaluer la rentabilité des équipes et proposer des formations adaptées</li><li>Accompagner les projets RH globaux, à dimension internationale</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation BAC+5 en RH avec expérience significative en tant que RRH</li><li>Excellente maîtrise du Pack Office et des outils SIRH</li><li>Anglais courant pour échanger avec les collaborateurs internationaux</li><li>Leadership, autonomie et sens de l'organisation</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel Brut selon profil Avantages : Flexibilité des horaires Conditions : statut cadreRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTUFTU1kuNjU5NjIuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Comptable F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le secteur associatif, basé à Paris, recherche un Responsable Comptable F/H pour un poste en CDI.MissionsGestion comptable et financière :<ul><li>Contrôler les affectations comptables et analytiques</li><li>Valider les dépenses, refacturations et paiements</li><li>Superviser les analyses et justifications des comptes tiers, immobilisations et rapprochements bancaires</li></ul>Paie et charges sociales :<ul><li>Intégrer et réconcilier mensuellement les écritures de paie et charges sociales</li><li>Superviser les provisions et paiements liés aux congés, impôts et taxes</li></ul>Suivi de la trésorerie :<ul><li>Contrôler les subventions, dons et legs, ainsi que leur traitement comptable et analytique</li><li>Gérer les soldes à recevoir et à payer pour tous les tiers (fournisseurs, partenaires, salariés)</li><li>Piloter les encaissements et décaissements et assurer la régularité des rapprochements bancaires</li><li>Gérer l'administration des banques et établir un prévisionnel de trésorerie</li></ul>Clôtures comptables et audits :<ul><li>Préparer et finaliser les clôtures mensuelles et annuelles en collaboration avec les auditeurs et équipes internes</li><li>Justifier les comptes de bilan et des fonds dédiés</li></ul>Encadrement et coordination des équipes comptables :<ul><li>Manager une équipe de 4 collaborateurs au siège</li><li>Appuyer, superviser et conseiller les chargé.es de comptabilités terrain pour garantir une consolidation efficace des données comptables</li><li>Assurer la montée en compétences des équipes, la répartition des tâches et la coordination des activités comptables.</li></ul>Développement et amélioration des processus :<ul><li>Être l'interlocuteur·rice clé entre le Centre de Services Partagés et les équipes internes</li><li>Mettre à jour et optimiser les procédures comptables et le suivi des affectations analytiques en lien avec le Contrôle de Gestion, les Programmes et le Marketing</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+5 en Finance et comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum</li><li>Vous parlez couramment l'anglais</li><li>Vous maîtrisez parfaitement People Soft</li><li>Vous faites preuve de force de proposition et avez de bonne capacité à apporter des idées novatrices</li><li>Capacité d'analyse et de prise de recul : Aptitude à analyser les situations et à prendre du recul</li><li>Pédagogue : Talent pour transmettre des connaissances</li><li>Calme : Capacité à rester serein en toutes circonstances</li><li>Appétence pour faire monter en compétence : Intérêt pour le développement des compétences des autres</li><li>Facilité de communication inter-service : Aisance à communiquer entre différents départements</li><li>Mettre la main dans l'opérationnel : Volonté de s'impliquer dans les tâches opérationnelles</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 45 000€ - 52 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjg5Nzg2LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Responsable Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'énergie et l'environnement, recherche un Responsable Comptable Général F/H pour un poste en CDI.Vous intégrez une entreprise en forte croissance à laquelle chacun contribue de manière opérationnelle. Au sein du CSP, sous la supervision du responsable comptable du pôle, vous rejoignez un acteur engagé de la transition énergétique, et serez chargé de gérer les comptes d'un portefeuille de filiales, optimisant leur fiabilité et leur conformité. Missions<ul><li>Gestion des Comptes Mensuels : Production et révision des comptes des filiales (abonnements, cut-off, imputations analytiques, immobilisations…) et analyse réalisé/budget</li><li>Arrêtés Comptables : Élaboration des arrêtés semestriels et annuels (dossiers de clôture, réconciliations intra-groupe, liasses fiscales, annexes)</li><li>Relations Externes et Collaborations Internes : Interaction avec les Commissaires aux Comptes et coordination avec divers départements (Rh, Paie, Juridique, Contrôle de Gestion, etc.)</li><li>Fiscalité Courante : Traitement des déclarations fiscales (TVA, CVAE, CFE, Taxe Foncière, Impôts sur les Sociétés, etc.).</li><li>Support et Analyse : Assistance pour les équipes opérationnelles, analyses spécifiques et projets ad hoc</li><li>Management : encadrement de 2 collaborateurs, organisation des dossiers, montée en compétences</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation : BAC+2 minimum ou équivalent en comptabilité/finance</li><li>Expérience : Plus de 5 ans d'expérience, acquise en cabinet et/ou en entreprise</li><li>Compétences : Maîtrise parfaite des outils informatiques (connaissance de Cegid est un plus) et capacité à évoluer dans un environnement complexe et dynamique</li><li>Qualités Personnelles : Autonomie, rigueur, adaptabilité et esprit d'analyse</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 63 000€ Annuel Brut Avantages : 2 jours de télétravail possible par semaine Conditions : Déplacement réguliers à prévoir sur Boulogne BillancourtRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTEFERUZFTlNFLjgwMDQ1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Responsable Fiscal et Consolidation F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la distribution, basé à Valenton, recherche un Responsable Fiscal et Consolidation F/H pour un poste en CDI.Missions<ul><li>Déterminer le résultat fiscal des entités du groupe, en collaboration avec notre cabinet d'avocats fiscalistes</li><li>Optimiser la fiscalité du groupe, en accompagnement du management sur les bons choix de gestion à anticiper</li><li>Maîtriser les grands postes du bilan et leur évolution dans l'année, pour identifier les éventuels risques, et pour pouvoir établir une prévision du bilan pour les années suivantes dans le cadre de notre exercice budgétaire annuel. Cette mission inclut la partie valorisation des actifs incorporels, en lien avec les commissaires aux comptes et le Responsable comptable</li><li>Participer à des études ou à des projets ponctuels, en lien avec votre expertise du bilan et des flux financiers : acquisitions (due diligence par ex.), rachat de fonds de commerce, partenariats stratégiques ou études liées à la fiscalité du groupe</li><li>Mise en place de KPI sur les postes de bilan, et proposition d'optimisations pour en faciliter la lecture</li><li>Vos principaux interlocuteurs au quotidien seront, la comptabilité du groupe, (une vingtaine de personnes au total), le contrôle de gestion, le service juridique, et la direction générale pour les études ponctuelles. Les interactions avec le groupe en Suisse sont également fréquentes</li><li>Assurer la consolidation de 10 entités du groupe en normes IFRS au quadrimestre, à destination du groupe en Suisse</li><li>Management d'une équipe de 2 personnes (2 comptables en charge de la facturation des conditions arrière)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+5</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en comptabilité dans un groupe structuré ou en cabinet d'audit / cabinet comptable</li><li>Outre la parfaite maîtrise d'Excel, la connaissance de SAP BFC et de Cegid est un plus</li><li>Les échanges au moins par mail avec le Groupe nécessitent une compétence linguistique soit en anglais ou en allemand</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 65 000€ - 75 000€ Annuel Brut Avantages : 1 jour de télétravail par semaine, 14 jours de RTT par an Conditions : statut cadreRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuMzI3NTAuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Financier F/H A propos de notre client Notre client, connu et en pleine croissance dans l'industrie automobile, basé à Saint-Etienne, recherche un Responsable Financier F/H pour un poste en CDI. MissionsGestion comptable et financière<ul><li>Superviser la comptabilité générale et auxiliaire</li><li>Produire les états financiers et assurer les déclarations fiscales</li><li>Gérer la trésorerie et les financements court terme</li></ul>Contrôle de gestion industriel et Reporting<ul><li>Élaborer et analyser les reportings financiers (P&L, budgets, tableaux de bord)</li><li>Suivre les coûts standards et la rentabilité client</li><li>Assurer le respect des procédures et du contrôle interne</li></ul>Encadrement et Relations externes<ul><li>Manager l'équipe comptable</li><li>Superviser les différentes tâches comptables (saisie, rapprochement, clôture..)</li><li>Coordonner les travaux avec les prestataires externes</li></ul> Amélioration continue et QHSE<ul><li>Participer aux audits et aux plans d'amélioration</li><li>Veiller à l'application des règles de sécurité et environnementales</li><li>Gestion de projets diverses</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Formation supérieure en comptabilité/finance (DSCG, Master CCA…)</li><li>Expérience confirmée en comptabilité et gestion financière, idéalement en milieu industriel</li><li>Maîtrise de SAP recommandé</li><li>Anglais niveau B2 minimum</li><li>Rigueur, esprit analytique et capacités managériales, bonne communication</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 65 000€ Annuel Brut Avantages : Tickets restaurant, télétravail, participation, intéressement, environnement de travail stimulant et bienveillant, entreprise dynamique en pleine évolutionRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTFlPTi45NjQ1OS4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Responsable Comptable F/H A propos de notre client Notre client, basé Montigny le Bretonneux, recherche un Responsable Comptable F/H dans le cadre d'une création de poste en CDI.Missions<ul><li>Gestion de la comptabilité générale et analytique pour les 3 entités</li><li>Supervision les écritures comptables ainsi que les processus de clôture annuelle et intermédiaire à déployer</li><li>Participation à l'élaboration de tableaux de bord financiers en produisant des données ad hoc pour le pilotage des entités</li><li>Gestion des écritures comptables liées aux subventions et financements d'exploitation</li><li>Préparation du bilan, compte de résultat et annexes en lien avec l'expert-comptable et le CAC</li><li>Supervision de la comptabilité clients facturation, encaissements)</li><li>Supervision de la comptabilité fournisseurs et des notes de frais</li><li>Supervision des flux de trésorerie et optimisation du cash-flow</li><li>Traitement de la fiscalité</li><li>Internalisation de la liasse fiscale</li><li>Optimisation des processus comptables</li><li>Piloter et suivre l'implémentation d'outils (dématérialisation…)</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+3/5 (DCG, DSCG, Master CCA)</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans sur des fonctions similaires dans le secteur des services, PME ou filiale de groupe</li><li>Vous avez idéalement déjà géré des subventions</li><li>Vous êtes doté d'une appétence pour les outils informatiques et ERP</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel Brut Avantages : télétravail, tickets-restaurant, congés-payés (10 semaines), plan de retraite par capitalisation Conditions : statut cadre, déplacements ponctuelRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuTUFTU1kuMTgzMzcuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable Recouvrement F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Trappes, recherche un Responsable recouvrement F/H pour un poste en intérim d'une durée de 4 mois minimum pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Gestion du risque client : Contrôler et gérer les informations relatives au risque client dans les systèmes du groupe, incluant le blocage/déblocage des comptes et la fixation proactive des objectifs de recouvrement en collaboration avec la Directeur Financière</li><li>Suivi des règlements : Contrôler les paiements, relancer les clients en retard et assurer le suivi jusqu'à règlement, en coordination avec les services commerciaux et techniques. Suivre les encours et les escomptes pour les paiements anticipés</li><li>Reporting : Préparer les rapports de retard client pour usage interne et pour le Groupe</li><li>Réunions et plans d'action : Participer aux réunions sur les retards et impayés clients, rédiger et suivre les plans d'action en collaboration avec les opérationnels</li><li>Gestion des prélèvements automatiques : Superviser les prélèvements automatiques</li><li>Objectifs de cash-flow : Contribuer à l'élaboration et au pilotage des objectifs de cash-flow et d'encaissement</li><li>Anticipation des actions de recouvrement : Prévoir les actions de recouvrement en fonction des encours clients</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en Finance</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire</li><li>Maîtrise de l'outil de SAP et bon niveau d'Anglais</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 45 000€ Annuel BrutRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTUFTU1kuMDY5MjQuMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Responsable des Ressources Humaines F/H A propos de notre client Notre client, basé à Paris, recherche un Responsable des Ressources Humaines F/H pour un poste en intérim d'une durée de 4 mois renouvelable.Missions<ul><li>Organiser la politique RH de l'entreprise : gestion des temps, formation, rémunération</li><li>Reporting et suivi des indicateurs</li><li>Veille juridique constante</li><li>Conseils auprès des managers et de la direction</li><li>Aspects disciplinaires, gestion de procédure de licenciement</li><li>Transmettre les EVP et contrôler les bulletins</li><li>Animation des CSE, relations IRP et partenaires sociaux</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous avez une expérience de 5 ans en tant que RRH généraliste</li><li>Vous maîtrisez le social et le juridique</li><li>Vous maîtrisiez l'anglais niveau écrit au minimum</li><li>Une très bonne maîtrise d'Excel (TCD Recherche V fonctions) est nécessaire</li><li>Vous savez défendre votre point de vue, êtes ouvert d'esprit et adaptable aux univers mouvants</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 60 000€ Annuel Brut Avantages : Ticket restaurant, remboursement du navigo Conditions : statut cadreRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/T1QuTEFERUZFTlNFLjM1MjU1LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le BTP, basé à Paris, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim d'une durée de 3 mois.Missions<ul><li>Vous rejoindrez l'équipe de comptabilité Holding du Groupe, responsable de la gestion comptable des Holdings selon les normes françaises et IFRS. Sous la supervision du Responsable Comptable, vous travaillerez principalement sur deux Holdings du groupe</li></ul>Travaux mensuels :<ul><li>Comptabilisation et justification des provisions pour les factures et les FNP du portefeuille</li><li>Reclassement des charges en collaboration avec le contrôle de gestion</li><li>Réévaluation des écarts de change des clients et fournisseurs</li><li>Calcul des charges du bâtiment à refacturer aux filiales</li><li>Justification des commandes en cours avec le contrôleur de gestion</li><li>Participation à la clôture semestrielle et annuelle</li></ul>Travaux annuels :<ul><li>Mise en place des nouveaux abonnements en début d'année</li></ul>Comptabilité tiers :<ul><li>Enregistrement quotidien des factures et des flux décaissés</li><li>Collaboration avec le contrôle de gestion IT pour vérifier la conformité des commandes, factures et paiements</li><li>Réalisation des campagnes de règlements fournisseurs périodiques</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en comptabilité</li><li>Vous faites preuve de rigueur et de motivation </li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 42 000€ Annuel Brut Avantages : Télétravail 1 jour par semaine, accès au RIERobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuTEFERUZFTlNFLjExMjk5LjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Comptable Général F/H A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans la fabrication de piscines, basé à Aubagne, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.Missions<ul><li>Enregistrement des opérations comptables : Justifier et enregistrer régulièrement les opérations comptables et analytiques, notamment lors des clôtures et arrêtés de comptes semestriels des sociétés holding</li><li>Production des états financiers : Élaboration des états comptables et financiers tels que le bilan, le compte de résultat, les annexes et les liasses fiscales</li><li>Gestion des rapprochements bancaires : Effectuer les rapprochements bancaires pour les sociétés holding, assurant ainsi la concordance entre les enregistrements comptables et les relevés bancaires</li><li>Déclarations fiscales : Préparation et dépôt des déclarations fiscales variées telles que la TVA, la DEB (Déclaration d'Échanges de Biens), l'IPC (Index de Prix à la Consommation), la TICPE (Taxe Intérieure de Consommation sur les Produits Énergétiques), l'IS (Impôt sur les Sociétés), la TVS (Taxe sur les Véhicules de Sociétés), la CVAE (Cotisation sur la Valeur Ajoutée des Entreprises), etc</li><li>Support à la direction financière : Participation à des missions complémentaires visant à soutenir les activités et les besoins de la direction financière, selon les exigences du moment</li><li>Gestion des immobilisations : Collaboration avec le responsable pour la gestion des immobilisations, incluant leur enregistrement, leur suivi et leur amortissement</li><li>Refacturations inter-sociétés : Calcul et enregistrement des refacturations inter-sociétés, assurant ainsi la cohérence des transactions entre les différentes entités du groupe</li><li>Saisie des factures fournisseurs : Prise en charge de la saisie des factures fournisseurs pour les holdings du groupe, garantissant ainsi le suivi précis des dépenses et des engagements financiers</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes de formation BAC+3</li><li>Vous justifiez d'une expérience en cabinet expertise comptable </li><li>Vous êtes autonome, avez un bon esprit d'analyse et aimez le travail en équipe</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 34 000€ - 38 000€ Annuel Brut sur 12 moisRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuQUlYLjU2MTUwLjEwODk3QHJoaWZyLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">

Comptable Général F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le secteur de l'environnement, basé à Saint Denis, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en CDI.MissionsComptabilité Générale<ul><li>Assurer la saisie, le contrôle et le suivi des écritures comptables</li><li>Préparer et passer les écritures de clôture mensuelles et annuelles</li><li>Réaliser les réconciliations bancaires</li><li>Gestion des notes de frais </li></ul>Fiscalité<ul><li>Établir les déclarations fiscales courantes (TVA, CFE, IS, etc.)</li><li>Assurer la conformité avec les obligations légales et fiscales</li></ul>Suivi et Contrôle<ul><li>Gérer les immobilisations et les amortissements</li><li>Analyser et justifier les comptes de bilan et de résultat</li><li>Participer aux audits internes et externes</li></ul>Reporting<ul><li>Préparer les états financiers et les reportings destinés à la direction</li><li>Collaborer à l'élaboration des budgets prévisionnels</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans ce domaine</li><li>Vous maîtrisez SAGE 1000</li><li>Vous faites preuve de sociabilité et de rigueur</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 38 000€ - 40 000€ Annuel Brut Avantages : Tickets restaurant (10€, 50% pris en charge), parking et mutuelleRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/RkEuU0FJTlRERU5JUy43NjgyMy4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Comptable Fournisseurs F/H A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la mode et les accessoires, basé à Pantin, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour un poste en intérim d'une première mission courte qui sera prolongée sur une plus longue durée.Missions<ul><li>Vous serez en charge de la comptabilisation des factures fournisseurs : détermination de l'imputation comptable, vérification des règles applicables en matière de TVA,</li><li>Détermination de l'imputation analytique en lien avec les équipes de gestion.</li><li>Vous serez l'interlocuteur des fournisseurs (relances, demandes d'extraits de compte, …).</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité</li><li>Vous disposez d'une solide expérience en comptabilité fournisseurs</li><li>Vous maîtrisez les outils bureautiques et les systèmes d'informations en général</li><li>Vous avez la connaissance du logiciel SAP</li><li>Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, d'esprit de service et vous savez respecter les délais</li><li>Vous avez une excellente qualité relationnelle</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 30 000€ - 36 000€ brut Annuel, selon profil et expérienceRobert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/QVQuU0FJTlRERU5JUy4yMDcxMC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Juriste Droit Social F/H A propos de notre clientNotre client, spécialisé dans la sécurité, basé à Lyon, recrute un Juriste Droit Social F/H en CDI.Missionsvous serez notamment amenés à contribuer :<ul><li>À la veille juridique à destination notamment des RRH sur les sujets individuels et collectifs et sur le fonctionnement des IRP</li><li>Au conseil des managers et RRH sur les questions relatives aux relations individuelles et collectives, au fonctionnement des instance représentatives du personnel</li><li>A l'appui aux RRH sur l'organisation des réunions des représentants de proximité</li><li>A certaines négociations depuis leur préparation jusqu'aux actions de communications internes et de suivi des accords</li><li>A la préparation, à l'organisation des réunions avec les IRP du Groupe</li></ul>Vous serez plus particulièrement en charge :<ul><li>du suivi de la CSSCT, en collaboration avec votre manager et le président de la CSSCT (gestion de la logistique, élaboration ODJ et du timing de la réunion, préparation, suivi des sujets devant être présentés en CSSCT et notamment des sujets immobiliers)</li><li>de la mise à jour de la BDES,</li><li>du suivi de l'élaboration des Procès-Verbaux,</li><li>du pilotage de certaines expertises.</li><li>Au conseil relatif aux relations sociales des deux autres entités juridiques</li><li>A la réalisation d'études juridiques en lien avec les autres juristes de la DRH et notamment l'équipe relations individuelles de travail</li><li>A la participation en tant que de besoin à certains projets transversaux</li><li>A la préparation et au suivi des contentieux collectifs</li><li>A l'organisation des élections</li></ul>Profil du candidat<ul><li>De formation BAC+5 en Droit social, vous avez IMPERATIVEMENT une expérience de 8/10 ans minimum en Relations Sociales en entreprise</li><li>Vous avez une réelle expertise du fonctionnement des instances représentatives du personnel</li><li>Discrétion, loyauté, rigueur, compétences rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse et fort esprit équipe seront autant d'atouts pour réussir dans ce poste.</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 60 000€ - 65 000€ Annuel brut, rémunération fixe sur 12 mois, selon profil Conditions : déplacements sur l'île de France une fois par mois ou plus (nuitées sur place à prévoir) Avantages : RTT, mutuelle Restaurant d'entreprise (tickets restaurant pour les jours de télétravail) Télétravail 2 jours/semaine à partir du 4ème mois de présence dans l'entreprise, statut cadre Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/TEVHQUwuUEFSSVMuODAwMjguMTA4OTdAcmhpZnIuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Directeur Comptable F/H A propos de notre client Notre client, dans le secteur industriel, basé à Fontainebleau, recherche un Directeur Comptable F/H pour une mission de 9 mois dans le cadre d'un projet de structuration et rattrapage de comptabilité.Missions<ul><li>Prendre en charge la réconciliation des comptes financiers et gérer les anomalies ou les écarts</li><li>Assurer la mise à jour et la régularisation des comptes en retard accumulés</li><li>Coordonner les actions pour rattraper les retards et optimiser les processus de réconciliation</li><li>S'assurer de la montée en compétences des collaborateurs et de la mise en place d'une organisation plus efficace</li><li>Rédiger et formaliser les modes opératoires comptables</li><li>Mettre en place un plan de continuité et de sauvegarde des opérations comptables</li><li>Assurer un reporting régulier et transparent sur l'avancement du projet</li></ul>Profil du candidat<ul><li>Vous êtes de formation supérieure en comptabilité </li><li>Vous avez une solide expérience d'au minimum 10 ans dans une fonction similaire avec une expérience du mode projet</li><li>Vous avez une forte capacité à rédiger des procédures et modes opératoires ainsi qu'une bonne maîtrise des outils comptables et ERP (idéalement SAP) et Excel</li><li>L'anglais professionnel à courant est requis dans le cadre de cette mission</li></ul>Conditions et AvantagesSalaire : 100 000€ - 105 000€ Annuel Brut Avantages : 2 jours de télétravail possible par semaine Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles">https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles</a>.<img src="https://counter.adcourier.com/TVIuU0FJTlRERU5JUy4yMzc4MC4xMDg5N0ByaGlmci5hcGxpdHJhay5jb20.gif">