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Directeur comptable à Paris

Quel est le rôle d’un directeur comptable ?

Le rôle du directeur comptable est de garantir la crédibilité des comptes d’une entreprise/groupe en accord avec les normes déterminées par la direction, tout en vérifiant le travail fourni par les équipes comptables. Le directeur comptable est également connu sous le nom de directeur de la comptabilité, directeur des services comptables, directeur comptable et financier ou encore directeur comptabilité et consolidation.

Quelles sont les missions d’un directeur comptable ?

Les missions du directeur comptable sont variées. Tout d’abord il s’occupe de l’organisation de son équipe comptable en déterminant la structure de l’organisation (fonction, métier, entité juridique) et définit l’échéancier avec les dates a respecter impérativement pour des raisons juridiques ou financières avec ses équipes. Lors de la clôture des comptes, c’est lui qui s’occupe de l’organisation, en mettant en place des calendriers de clôture qu’ils soient trimestriels, mensuels ou annuels, et vérifie l’exactitude des informations qui lui ont été adressées, notamment au niveau des normes comptables. Par ailleurs, le directeur comptable assure le suivi du budget ainsi que du plan de financement, c’est lui qui met en place la communication électronique avec les banques afin d’avoir une information régulière des mouvements et participe également aux négociations avec les établissements bancaires.Le directeur comptable se réunit avec le commissaire aux comptes afin de planifier l’audit des comptes, c’est également auprès de celui-ci qu’il devra présenter les principaux inventaires et retraitements de la clôture des comptes.

Quelles sont les compétences et qualités requises pour un directeur comptable ?

Maitriser les techniques comptables (LBO, consolidation statutaire, paie…)Maitriser les normes comptables (IAS/IFRS, UK-US GAAP)Bonne connaissance des réglementations LSF, SEPA, SOXBonne connaissance des outils informatiques et comptables (Office/Word, Sap, Sage, Ciel, Magnitude, Cegid, JDE…)Être à l’aise avec les chiffresLa maîtrise de l’anglais professionnel est fortement appréciéeConnaissances en fiscalitéBon esprit d’analyse et de synthèseAvoir une bonne résistance au stress

Quelles formations pour devenir directeur comptable ?

Un directeur comptable a généralement obtenu un diplôme de comptabilité et de gestion (DCG) ou encore diplôme supérieur de comptabilité et de gestion (DSCG). Cependant d’autres parcours sont envisageables à condition d’avoir suivi une spécialisation comptabilité-finance. Le poste de directeur comptable est possible après une expérience de 7 ans minimum.

Quelles sont les perspectives d’évolution pour un directeur comptable ?

Le directeur comptable peut évoluer vers une fonction de directeur administratif et financier, directeur financier ou bien directeur de la consolidation.

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Salaire pour Directeur comptable à Paris

115500 - 210000

25ème percentile
115500
Débutant dans ce type de fonction, développe encore certaines compétences clés
50ème percentile
147000
Expérience intermédiaire, possède la plupart des compétences clés
75ème percentile
210000
Expérience reconnue, possède toutes les compétences clés
Salaires estimés pour des postes similaires Fonction 25ème percentile 50ème percentile 75ème percentile Responsable Consolideur 73500 84000 115500 Consolideur 63000 73500 84000 Responsable Comptable / Chef Comptable 68250 78750 89250 Comptable Général 42000 47250 57750 Comptable Unique 42000 47250 57750 Comptable Trésorerie 36750 47250 52500 Comptable Auxiliaire 33600 37800 42000 Comptable Fournisseurs 31500 36750 42000 Comptable Clients 31500 36750 47250 Chargé de Recouvrement 29400 36750 39900 Aide Comptable 27300 29400 33600 Responsable Paie 57750 73500 89250 Gestionnaire de Paie 42000 52500 63000

Quel salaire pour quelle fonction ?

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