3 Jobergebnisse für Marketing in Bingen am Rhein, Rhineland-Palatinate
(Senior) Regional Marketing Manager (w/d/m)<p><strong>(Senior) Regional Marketing Manager (w/d/m) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>(Senior) Regional Marketing Manager (w/d/m)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Bezuschussung betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistung</li><li>Berufsunfähigkeits-, Unfall-, Krankenzusatz- sowie Auslandskrankenversicherung (auch für private Reisen nutzbar)</li><li>Fitnessstudio und regelmäßige (Online-)Kurse</li><li>Mitarbeiterkantine</li><li>Job-Ticket und Tiefgaragenstellplatz</li><li>Sabbatical im 7. Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Corporate Benefits</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienservice und Gesundheitsprogramm</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als (Senior) Regional Marketing Manager (w/d/m)</strong></p><ul><li>Gesamtverantwortung für die Vertriebsregion LATAM in Bezug auf lokales Sortiment und POS-Lösungen</li><li>Fachliche Führung einer/m Regional Assortment Manager</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem/der jeweiligen (Senior) Communication Manager, dem LATAM Sales Team sowie dem Distributor- und Agenturnetzwerk in der Region</li><li>Tracking und Analyse lokaler Trends und marktbezogener Produktbedarfe</li><li>Tiefgehende Analyse unserer Eigenmarkenleistung sowie der Konkur</li><li>Entwicklung der LATAM-Sortiments- und Platzierungsstrategie (Category Management)</li><li>Umsetzung der Produktplatzierung in unserem 3D-Tool</li><li>Beratende Rolle für Business-Partner in Sortimentsfragen</li><li>Schnittstelle zwischen Sales (Distributoren, Joint Ventures, Tochtergesellschaften & Sales Team) und Global Marketing</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement/Marketing oder der Produktentwicklung in der Kosmetikindustrie</li><li>Tiefes Verständnis des internationalen Farbkosmetikmarkts</li><li>Hohes Interesse an verschiedenen Ländern, Kulturen und lokalen Besonderheiten</li><li>Sehr starke analytische Fähigkeiten</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamorientierung und Offenheit für Veränderungen</li><li>Sehr gute Englisch- und Spanischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Regional Marketing Manager (w/d/m) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013215091</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Janet Ziemer von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40ODU1Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">(Senior) Business Development Manager (w/m/d)<p>Robert Half ist der weltweit erste und größte spezialisierte Anbieter für Talentlösungen. Ob in den Bereichen Finance, IT, kaufmännisch oder Legal - seit 1948 unterstützen wir mittelständische Unternehmen und Konzernkunden auf höchstem Niveau beim Recruitment.Wir schaffen eine herausragende Unternehmenskultur sowie die bestmöglichen Voraussetzungen für jeden Einzelnen, um mit uns Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dies wird von unseren Mitarbeitenden sehr geschätzt und hat uns die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands™ 2024 durch <strong>Great Place to Work®</strong> eingebracht.<br /><br />Für unsere Niederlassung in <strong>Frankfurt </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<strong> (Senior) Business Development Manager (w/m/d)</strong>.<br /><br /><strong>Was bedeutet das in der Praxis?<br /></strong>Unsere Interim Manager (w/m/d) sind Experten auf ihrem Gebiet (Finanzen, Personal, Supply Chain, Beschaffung, General Management, Recht, Vertrieb & Marketing, IT, PMO, Projektmanagement), die Unternehmen bei temporären Projekten unterstützen, sowohl im Rahmen der Geschäftskontinuität als auch im Kontext des Change-Managements.<br /><br /><br /><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><div><ul><li>Proaktive Ansprache von Kunden im mittleren Management bis hin zur Geschäftsführer- und C-Level Ebene.</li><li>Akquisition von vakanten Projekten, um neues und bestehendes Geschäft weiterzuentwickeln.</li><li>Zu 100% auf Kundenseite tätig - du baust dein starkes lokales Netzwerk aus - sowohl im telefonischen als auch persönlichen Austausch.</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung der Freiberufler verantwortlich ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess, angefangen beim Matching von Kandidaten und Kunden, über das Kostenmonitoring bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.</li><li>Fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die Freelancer während des gesamten Projektverlaufs.</li><li>Du analysierst den Markt und teilst Recruiting-Trends mit deinen Kunden.</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du für ein optimales Cross-Selling eng mit deinen Kollegen zusammen.<br /><br /></li></ul><p><strong>Dein Profil:</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb - idealerweise aus der Personaldienstleistungsbranche.</li><li>Gewinnermentalität und die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen - dadurch hast du bereits eine nachweisbare Erfolgsbilanz im Sales-Umfeld vorzuweisen.</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen.</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten - auch auf Englisch.<br /><br /></li></ul><p><strong>Deine Vorteile:</strong></p><ul><li>Attraktives Gehalt, motivierendes Bonusmodell und zahlreiche Benefits (z.B. Firmenwagen oder Car Allowance, Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote, Wellness- und Fitnessangebote).</li><li>Maßgeschneiderter Onboarding- und Trainingsplan.</li><li>Sales Competitions und unternehmensweite Events.</li><li>Modernste Technologien ermöglichen flexibles Arbeiten.</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben.</li><li>Vielfältige und integrative Unternehmenskultur, in der jeder so sein kann, wie er ist.<br /><br /></li></ul><p><strong>Standort:</strong> Frankfurt<br /><br /><strong>Klingt interessant? Du willst 2025 mit Robert Half durchstarten? Dann bewirb' dich jetzt!<br /></strong>Bei Fragen steht dir Christian Böhm unter 0172 6182928 gerne zur Verfügung. <br />Auf Instagram @roberthalfdach kannst du außerdem einen Blick hinter die Kulissen werfen und unsere integrative Unternehmenskultur besser kennenlernen.</p></div><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuNDE3OTQuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Corporate Controller (w/m/d)<p><strong>Corporate Controller (w/m/d) </strong><strong>gesucht</strong> - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Großraum Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Corporate Controller (w/m/d)</strong>.</p><p>Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.</p><p>Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Unser Kunde bietet</strong></p><ul><li>Direkte Vermittlung in eine unbefristete Festanstellung bei einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>Persönliche Karriereberatung und individuelle Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess</li><li>Dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch Workshops, Trainings und Projektarbeit</li><li>Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Sportangebote, Firmen-Events und mehr</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als Corporate Controller (w/m/d)</strong></p><ul><li>Erstellung von Business-Analysen und Reports zur Unterstützung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten</li><li>Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Business Cases für Wachstumsinitiativen</li><li>Kontinuierliches Monitoring der Performance-Treiber und Identifikation von Geschäftspotenzialen</li><li>Erstellung und Weiterentwicklung von Dashboards in Power BI und Excel in Zusammenarbeit mit Data-Analysten</li><li>Monatliches Financial Reporting, Abweichungsanalysen und Rolling Forecasts</li><li>Planung und Steuerung des jährlichen Budgetprozesses mit Fokus auf Vertrieb, Marketing und Personalkosten</li><li>Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Top-Management und das Leadership-Team</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li><li>Fundierte Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem dynamischen Umfeld</li><li>Starke analytische Fähigkeiten und hohe Affinität für komplexe Daten</li><li>Fähigkeit, Analyse-Ergebnisse verständlich an Stakeholder zu vermitteln</li><li>Sicheres, kommunikationsstarkes Auftreten</li><li>Exzellente Kenntnisse in Excel und Power BI, SQL-Grundkenntnisse von Vorteil</li><li>Interesse und Begeisterung für vertriebsorientierte Arbeit</li><li>Teamplayer-Mentalität mit einem ausgeprägten Dienstleistungsverständnis</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Corporate Controller (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06600-0013192356</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Pierre-Maurice Jung von Robert Half gerne zur Verfügung. </p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. </p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMjQ0NDQuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">