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7 Jobergebnisse für Kundenbetreuung in Karlsruhe, Baden-Württemberg
- Stuttgart, Baden-Württemberg
- remote
- Zeitarbeit
- - EUR / Yearly
- <p><strong>Kundenberater Telefonservice (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem öffentlichen Sektor mit Sitz in Stuttgart, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Kundenberater Telefonservice (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Kundenberater Telefonservice (w/m/d)</strong></p><ul><li>Telefonische Betreuung unserer Mitglieder durch Entgegennahme und Bearbeitung eingehender Anrufe zu definierten Themenfeldern</li><li>Unterstützung bei Authentifizierungsverfahren, insbesondere bei der Einrichtung und Anwendung der Zwei-Faktor-Authentifizierung (2FA) für verschiedene Anwendungen und Portale</li><li>Sichere und verständliche Begleitung der Anrufenden durch den Anmeldeprozess</li><li>Bearbeitung und Dokumentation von Anfragen im Ticketsystem sowie Beantwortung schriftlicher Anliegen per E-Mail</li><li>Ersteinschätzung und Priorisierung eingehender Anfragen</li><li>Beantwortung allgemeiner Fragen zum aktuellen Stand und zu Hintergründen, beispielsweise zu Systemstörungen, Verzögerungen bei Austauschprozessen oder Verfahrensabläufen</li><li>Weiterleitung komplexer technischer oder antragsbezogener Fragestellungen an die zuständigen internen Fachbereiche</li><li>Kontinuierliche Einarbeitung in aktuelle Informationen und Prozessänderungen in einem dynamischen Umfeld, um eine korrekte und serviceorientierte Auskunft sicherzustellen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Call Center, Kundenservice oder in der telefonischen Kundenbetreuung</li><li>Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine klare, freundliche und geduldige Kommunikation</li><li>Fähigkeit, technische Schritte verständlich zu erläutern und Anrufende sicher durch Prozesse zu begleiten</li><li>Belastbarkeit und Professionalität auch bei hohem Anfrageaufkommen und komplexen Sachverhalten</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen sowie die Bereitschaft, sich schnell in neue Systeme und ein Ticketsystem einzuarbeiten</li><li>Grundlegendes technisches Verständnis, insbesondere für Login- und Authentifizierungsprozesse</li><li>Vorkenntnisse im Gesundheitswesen oder im Bereich Kartensysteme beziehungsweise IT-Support sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise bei der Bearbeitung und Dokumentation von Vorgängen</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Kundenberater Telefonservice (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06790-0013501880</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Tobias Stradinger von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuODMwMjYuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-09-08T10:31:27Z
- Stuttgart, Baden-Württemberg
- remote
- Zeitarbeit
- - EUR / Yearly
- <p><strong>Mitarbeiter Telefonservice (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im Gesundheitsbereich mit Sitz in Stuttgart, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>Mitarbeiter im Telefonservice (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> Mitarbeiter Telefonservice (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entgegennahme und Bearbeitung von eingehenden Anrufen der Mitglieder zu den genannten Thematiken</li><li>Hilfestellung bei der Einrichtung und Handhabung der Zweifaktorauthentifizierung (2FA) für verschiedene Anwendungen und Portale. Sie leiten die Anrufer sicher durch den Anmeldeprozess.</li><li>Dokumentation der Anfragen und Beantwortung schriftlicher Anliegen (per E-Mail oder Ticketsystem</li><li>Beantwortung von allgemeinen Fragen zum aktuellen Stand und den Hintergründen (Systemstörungen, Verzögerungen beim Tausch, gematik-Verfahren)</li><li>Weiterleitung komplexer technischer oder spezifischer Antrags Fragen an die zuständigen internen Fachstellen</li><li>Informationsmanagement: Kontinuierliche Aneignung der aktuellen Informationen aus dem dynamischen Umfeld (medisign-Statusmeldungen, Kammerprozesse) zur korrekten Auskunftserteilung</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Idealerweise Berufserfahrung im Call Center, Kundenservice oder in der telefonischen Kundenbetreuung</li><li>Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine klare, freundliche und geduldige Ausdrucksweise am Telefon (besonders wichtig bei der Erklärung technischer Schritte wie der 2FA)</li><li>Fähigkeit, auch bei hohem Anrufaufkommen und komplexen Sachverhalten einen kühlen Kopf zu bewahren und professionell zu agieren</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen und die Bereitschaft, sich schnell in unser Ticketsystem einzuarbeiten. Grundlegendes technisches Verständnis für Login-Prozesse ist erforderlich im Gesundheitswesen oder im Bereich Kartensysteme/IT-Support sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise bei der Bearbeitung von Tickets und der Dokumentation von Vorgängen</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als Mitarbeiter Telefonservice (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06790-0013510522 </strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Reza Zollner von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMDc3NDIuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-09-22T08:53:07Z
- Stuttgart, Baden-Württemberg
- remote
- Zeitarbeit
- - EUR / Yearly
- <p><strong>IT-Administrator/ Supporter (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein international tätiges Technologieunternehmen mit Sitz in der Nähe von Stuttgart, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>IT-Administrator/ Supporter (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> IT-Administrator/ Supporter (w/m/d)</strong></p><ul><li>Beschaffung, Verwaltung und Instandhaltung aller IT- und Telekommunikationsgeräte</li><li>Einrichtung, Konfiguration und Pflege von Standard Hard- und Software gemäß den Anforderungen der Fachbereiche</li><li>Wartung, Aktualisierung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit aller eingesetzten Systeme</li><li>Regelmäßige Überprüfung und Bewertung von Risiken innerhalb der IT-Infrastruktur und der Betriebsprozesse</li><li>Unterstützung der Mitarbeitenden bei täglichen IT-Anwendungsproblemen und technischen Fragestellungen</li><li>Betreuung und Pflege der Netzwerkinfrastruktur einschließlich Benutzerverwaltung und Datenpflege</li><li>Erstellung von Reports und Auswertungen aus den eingesetzten Systemen, insbesondere dem ERP-System Complex</li><li>Betreuung der Telefonanlage, Mobiltelefone sowie Sicherstellung der Einsatzbereitschaft von Druckern, Kopierern und Scannern</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. einschlägige Berufserfahrung</li><li>Fundierter IT-technischer Hintergrund, insbesondere im Umgang mit Microsoft-Produkten und im Telefonmanagement</li><li>Kenntnisse in SQL-Server sind von Vorteil</li><li>Praktische Erfahrung in der IT-Infrastruktur sowie im infrastrukturellen Design von Projekten</li><li>Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li><li>Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als IT-Administrator/ Supporter (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06604-0013492803</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Korab Rusiti von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MDY4OC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
- 2026-08-21T12:35:14Z
- Karlsruhe, Baden-Württemberg
- remote
- Zeitarbeit
- - EUR / Yearly
- <p><strong>IT-Architekt (w/m/d)</strong> <strong>gesucht</strong> - Wir suchen für unseren Kunden, ein IT-Dienstleister im öffentlichen Sektor mit Sitz in Karlsruhe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <strong>IT-Architekten (w/m/d)</strong>.</p><p>Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.</p><p><strong>Sie haben die Möglichkeit in der Position (zum Großteil) vom Home-Office aus zu arbeiten.</strong></p><p>Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.</p><p>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> </p><p><strong>Vorteile bei Robert Half</strong></p><ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihre Aufgaben als</strong><strong> IT-Architekt (w/m/d)</strong></p><ul><li>Entwurf und kontinuierliche Weiterentwicklung der Gesamtarchitektur der Plattformlösung</li><li>Analyse fachlicher und technischer Anforderungen</li><li>Definition von Zielarchitekturen sowie Technologie- und Integrationskonzepten</li><li>Enge Abstimmung mit Kunden, Product Ownern und technischen Teams</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Architektur- und Sicherheitsvorgaben</li><li>Erstellung technischer Konzepte, Architekturdiagramme und Entscheidungsvorlagen</li></ul><p> </p><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Zertifizierung als Certified Professional (w/m/d) for Software Architecture - Foundation Level (CPSA-F)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Architekturberatung</li><li>Projekterfahrung im öffentlichen Sektor</li><li>Erfahrung in der Erstellung von Architekturkonzepten und Lösungsdesign</li><li>Fundierte Kenntnisse im Requirements Engineering</li><li>Erfahrung mit VMware/vSphere</li><li>Kenntnisse in IT-Service-Management (ITSM) und Change Management</li><li>Sicherheit in der Moderation von Kundenworkshops</li><li>Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentation</li></ul><p> </p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann bewerben Sie sich online als IT-Architekt (w/m/d) unter Angabe der <strong>Referenznummer</strong><strong> 06603-0013522963</strong> - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Martin Rothe von Robert Half gerne zur Verfügung.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi40MDk3MC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
- 2026-10-09T13:44:45Z
- Mannheim, Baden-Württemberg
- remote
- Personalvermittlung
- - EUR / Yearly
- <p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Personalberater (w/m/d)</strong> in Mannheim. In dieser Position hast du sowohl Sales- als auch Recruiting-Verantwortung: Du bringst spannende Unternehmen mit talentierten Fach- und Führungskräften zusammen und trägst so maßgeblich zu nachhaltigem Unternehmenserfolg und erfüllenden Karrieren bei. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als<strong> (Senior) Personalberater (w/m/d) </strong>bietest du passgenaue Talentlösungen an und trägst aktiv zur Positionierung unserer Marke sowie unseres gesamten Leistungsportfolios bei. </li><li>Du generierst Business Opportunities durch proaktive Neukundenakquise und den gezielten Ausbau deines beruflichen Netzwerks - und baust einen qualifizierten Talentpool auf. </li><li>Auf Kandidatenseite verantwortest du den gesamten Einstellungsprozess: vom ersten Screening über Interviews und Feedback bis hin zur finalen Vermittlung und Nachbetreuung. </li><li>Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen. Dabei verstehst du die individuellen Anforderungen, berätst strategisch und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Profilvorstellung über die Interviewkoordination bis zur Angebotsphase und erfolgreichen Integration des Kandidaten. </li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Personalberater</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuMzAwMzQuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
- 2026-10-02T10:11:04Z
- Stuttgart, Baden-Württemberg
- remote
- Personalvermittlung
- - EUR / Yearly
- <p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Personalberater (w/m/d)</strong> in Stuttgart. In dieser Position hast du sowohl Sales- als auch Recruiting-Verantwortung: Du bringst spannende Unternehmen mit talentierten Fach- und Führungskräften zusammen und trägst so maßgeblich zu nachhaltigem Unternehmenserfolg und erfüllenden Karrieren bei. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Als<strong> (Senior) Personalberater (w/m/d) </strong>bietest du passgenaue Talentlösungen an und trägst aktiv zur Positionierung unserer Marke sowie unseres gesamten Leistungsportfolios bei. </li><li>Du generierst Business Opportunities durch proaktive Neukundenakquise und den gezielten Ausbau deines beruflichen Netzwerks - und baust einen qualifizierten Talentpool auf. </li><li>Auf Kandidatenseite verantwortest du den gesamten Einstellungsprozess: vom ersten Screening über Interviews und Feedback bis hin zur finalen Vermittlung und Nachbetreuung. </li><li>Du pflegst langfristige Kundenbeziehungen. Dabei verstehst du die individuellen Anforderungen, berätst strategisch und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Profilvorstellung über die Interviewkoordination bis zur Angebotsphase und erfolgreichen Integration des Kandidaten. </li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben. </li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du verfügst über nachweisliche Erfolge im Vertrieb oder Business Development - idealerweise in einem kompetitiven, zielorientierten Umfeld.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong><br />Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als <strong>(Senior) Personalberater</strong> <strong>(w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci44MDk5Mi4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
- 2026-10-02T10:18:36Z
- Stuttgart, Baden-Württemberg
- remote
- Personalvermittlung
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- <p>Wir suchen einen engagierten <strong>(Senior) Client Solutions Director (w/m/d) - Interim Management </strong>in Stuttgart. Du öffnest Türen auf C-Level, erkennst Projektengpässe, bevor sie kritisch werden und verwandelst Herausforderungen in Mandate? Dann suchen wir genau dich.</p><p>Unternehmen stehen heute unter enormem Veränderungsdruck: Transformationen, Restrukturierungen, Budgetherausforderungen und Nachfolgelösungen erfordern schnelle und erfahrene Führungspersönlichkeiten. Interim Manager werden genau dann eingesetzt, wenn Geschwindigkeit, Expertise und Umsetzungskraft gefragt sind.</p><p>Als <strong>(Senior) Client Solutions Director (w/m/d)</strong> verantwortest Du die reine <strong>Kundenseite der Akquise. </strong>Dein Fokus liegt auf dem Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu Entscheidern bis hin zum Vorstand aus den Bereichen Finance/HR/Einkauf/Supply Chain zur Identifikation neuer Mandatsmöglichkeiten.</p><p> </p><p><strong>Deine Aufgaben</strong></p><ul><li>Aktive Identifikation und Ansprache von Entscheidern auf C-Level, Geschäftsführungs- und HR-Ebene</li><li>Aufbau eines belastbaren Netzwerks in mittelständischen Unternehmen und Konzernen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Gewinnung neuer Interim Mandate</li><li>Durchführung von Bedarfsanalysen bei Kunden in Transformations-, Wachstums- und Vakanz Situationen</li><li>Beratung von Unternehmen zu den Einsatzmöglichkeiten von Interim Managern</li><li>Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Sales-Prozesses - vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Recruiting- und Delivery-Teams</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf Veranstaltungen, Messen und Netzwerkformaten</li></ul><p> </p><p><strong>Dein Profil</strong></p><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung, Executive Search, Consulting oder Interim Management</li><li>Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise</li><li>Hohe Abschlussstärke und Freude an der direkten Kundenansprache</li><li>Souveränes Auftreten auf Management- und Geschäftsführungsebene</li><li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken</li><li>Hohe Eigenmotivation, Verbindlichkeit und Ergebnisorientierung</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse<strong> </strong></li></ul><p> </p><p><strong>Was wir bieten</strong></p><p>Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:</p><ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half<strong> </strong></li></ul><p> </p><p><strong>Gestalte deine Zukunft mit uns</strong></p><p>Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.</p><p>Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als<strong> (Senior) Client Solutions Director (w/m/d)</strong> bei Robert Half.</p><p>Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.</p><p>Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren.</p> <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4yNjk0MC4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
- 2026-10-02T10:25:39Z