29 Jobergebnisse für Business Manager in Home Office

Manager Vertrieb & Business Development

Hamburg, Hamburg
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Manager Business Development (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Hamburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Business Development (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Markt mit langfristiger Perspektive</li><li>Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub</li><li>Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung</li><li>Flexible Arbeitsmöglichkeiten inklusive mobilem Arbeiten</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorgeangebote</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hohem Gestaltungsspielraum</li></ul> Ihre Aufgaben als Manager Business Development (w/m/d)<ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Wachstumsstrategien</li><li>Aufbau und Pflege von Kunden-, Partner- und Netzwerkbeziehungen</li><li>Identifikation neuer Marktpotenziale, Zielgruppen und Vertriebskanäle</li><li>Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen</li><li>Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Weiterentwicklung von Produkten und Dienstleistungen</li><li>Steuerung und Optimierung vertrieblicher Aktivitäten anhand relevanter Kennzahlen</li><li>Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Partnern und Veranstaltungen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Business Development oder Marketing</li><li>Verständnis für digitale Vertriebs- und E-Commerce-Prozesse</li><li>Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen</li><li>Erfahrungen aus dem Performance-Marketing (SEA, SEO etc.)</li><li>Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Manager Business Development (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06780-0013460771 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Fabian Polaschke von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4xODg4OS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-06-25T15:02:15Z

(Senior) Business Development Manager (w/m/d) Technology

Hamburg, Hamburg
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Wir suchen einen engagierten (Senior) Business Development Manager (w/m/d) für unseren Geschäftsbereich IT & Technology in Hamburg. In dieser Position erschließt du neue Geschäftsmöglichkeiten bei spannenden Unternehmen und leistest so einen wichtigen Beitrag zu langfristigem Unternehmenserfolg und erfolgreichen IT-Karrieren. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen. Unser Geschäftsbereich IT & Technology vermittelt qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte auf Zeit - an Kunden aus dem Mittelstand ebenso wie an Großunternehmen. Deine Aufgaben<ul><li>Als (Senior) Business Development Manager (w/m/d) sprichst du Kunden proaktiv an - vom mittleren Management bis hin zur Geschäftsführung und C-Level-Ebene.</li><li>Du akquirierst vakante IT-Projekte, um sowohl neues Geschäft zu generieren als auch bestehende Kunden weiterzuentwickeln.</li><li>Du bist zu 100 % auf Kundenseite tätig und baust dir ein starkes lokales Netzwerk auf - im telefonischen wie auch persönlichen Austausch.</li><li>In enger Abstimmung mit dem Team, das für die Gewinnung und Betreuung unserer Freiberufler zuständig ist, steuerst du den gesamten Projektbesetzungsprozess - vom Matching zwischen Kandidaten und Kunden über das Kostenmonitoring bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss.</li><li>Du bist fester Ansprechpartner für gewonnene Kunden und die eingesetzten IT-Freelancer während des gesamten Projektverlaufs.</li><li>Du analysierst den Markt und teilst aktuelle Recruiting-Trends mit deinen Kunden.</li><li>Als engagierter Teamplayer arbeitest du eng mit deinen Kolleginnen und Kollegen zusammen, um bestmögliches Cross-Selling zu ermöglichen.</li><li>Diese Position bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie die Chance, Karrieren zu gestalten und den Geschäftserfolg aktiv voranzutreiben.</li></ul> Dein Profil<ul><li>Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalwesen, IT oder eine vergleichbare Ausbildung mit.</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistungen - idealerweise im Kontext von projektbasierten Einsätzen oder Freelancer-Rollen.</li><li>Bestenfalls bringst du zusätzlich Erfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche mit.</li><li>Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeit (auch auf Englisch), Verhandlungsgeschick und Networking Skills - kombiniert mit einem ausgeprägten unternehmerischen Denken.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen, leistungsstarken Umfeld sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du lieferst kontinuierlich herausragenden Kundenservice und gehst sicher mit konkurrierenden Prioritäten um.</li><li>Du bist ein echter Teamplayer und motiviert, dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li></ul> Was wir bietenBei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:<ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni (quartalsweise und jährlich)</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul> Gestalte deine Zukunft mit uns Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als (Senior) Business Development Manager (w/m/d) bei Robert Half.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci4yMjMwMS4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-30T09:20:57Z

Office Manager (w/m/d)

Frankfurt am Main, Hessen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Nicht nur im Vertrieb, auch „hinter den Kulissen" sorgen wir für eine Weltklasse Kunden- und Kandidatenerfahrung. Für unsere starkwachsendeNiederlassung in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Office Manager (w/m/d). In dieser Funktion arbeitest Du in einem internationalen Umfeld eng mit der Niederlassungsleitung und unseren verschiedenen internen Abteilungen zusammen. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen. Deine Aufgaben<ul><li>Eigenständige Steuerung der täglichen Office-Abläufe, von der Vorbereitung der Meeting-Räume über Terminorganisation bis zur effizienten Post- und Dokumentenverarbeitung</li><li>Professionelles Empfangsmanagement sowie verantwortungsvolle Steuerung aller Telefon- und E-Mail-Kommunikationskanäle</li><li>Bedarfsmanagement im Rahmen der proaktiven Beschaffung, Überwachung und Optimierung von Büro- und Verbrauchsmaterialien</li><li>End-to-End Organisation von Meetings, Kundenterminen, Business Trips sowie internen und externen Events</li><li>Erstellung interner Kommunikationen und zielgerichtete Weiterleitung relevanter Informationen an Vertrieb, Backoffice und alle relevanten Stakeholder</li><li>Erstellung, Pflege und visuelle Aufbereitung von Präsentationen, Reports und Protokollen</li><li>Administrativer Sparringspartner (w/m/d) für den lokalen Vertrieb sowie das Leadership-Team</li><li>Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende im Daily Business, sowie Support im Onboarding- und Offboarding-Prozess</li><li>Schnittstellen-Management zu HR, IT, Legal, Marketing sowie externen Partnern und Lieferanten - inklusive aktiver Steuerung sämtlicher Kommunikationsflüsse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen administrativen Team und weiteren standortübergreifenden Teams des Operational Support</li><li>Proaktives Prozessmanagement durch Identifikation von Optimierungspotenzialen, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen und aktive Umsetzung gemeinsam mit dem Office-Management-Leadership</li><li>Support im Recruiting-Prozess durch Veröffentlichung, Pflege und Verwaltung von Stellenanzeigen auf der Unternehmenswebsite und auf externen Jobplattformen</li></ul> Dein Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration bzw. Office-Management oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Office-Management oder einer vergleichbaren administrativen Rolle</li><li>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität, gepaart mit hoher Eigeninitiative und professionellem Auftreten</li><li>Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hands-on Mentalität und pro-aktive Herangehensweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit modernen Kollaborationstools</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Die Fähigkeit, sich flexibel auf eine sich stetig entwickelnde Umgebung einzustellen</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und Spaß im Umgang mit neuen technischen Tools</li></ul> Was wir bieten Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:<ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul> Standort: Frankfurt Gestalte deine Zukunft mit uns Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuNjU1MzQuMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-30T09:16:05Z

Office Manager (w/m/d)

München, Bayern
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Nicht nur im Vertrieb, auch „hinter den Kulissen" sorgen wir für eine Weltklasse Kunden- und Kandidatenerfahrung. Für unsere starkwachsendeNiederlassung in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Office Manager (w/m/d). In dieser Funktion arbeitest Du in einem internationalen Umfeld eng mit der Niederlassungsleitung und unseren verschiedenen internen Abteilungen zusammen. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen. Deine Aufgaben <ul><li>Eigenständige Steuerung der täglichen Office-Abläufe, von der Vorbereitung der Meeting-Räume über Terminorganisation bis zur effizienten Post- und Dokumentenverarbeitung</li><li>Professionelles Empfangsmanagement sowie verantwortungsvolle Steuerung aller Telefon- und E-Mail-Kommunikationskanäle</li><li>Bedarfsmanagement im Rahmen der proaktiven Beschaffung, Überwachung und Optimierung von Büro- und Verbrauchsmaterialien</li><li>End-to-End Organisation von Meetings, Kundenterminen, Business Trips sowie internen und externen Events</li><li>Erstellung interner Kommunikationen und zielgerichtete Weiterleitung relevanter Informationen an Vertrieb, Backoffice und alle relevanten Stakeholder</li><li>Erstellung, Pflege und visuelle Aufbereitung von Präsentationen, Reports und Protokollen</li><li>Administrativer Sparringspartner (w/m/d) für den lokalen Vertrieb sowie das Leadership-Team</li><li>Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende im Daily Business, sowie Support im Onboarding- und Offboarding-Prozess</li><li>Schnittstellen-Management zu HR, IT, Legal, Marketing sowie externen Partnern und Lieferanten - inklusive aktiver Steuerung sämtlicher Kommunikationsflüsse</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen administrativen Team und weiteren standortübergreifenden Teams des Operational Support</li><li>Proaktives Prozessmanagement durch Identifikation von Optimierungspotenzialen, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen und aktive Umsetzung gemeinsam mit dem Office-Management-Leadership</li><li>Support im Recruiting-Prozess durch Veröffentlichung, Pflege und Verwaltung von Stellenanzeigen auf der Unternehmenswebsite und auf externen Jobplattformen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration bzw. Office-Management oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Office-Management oder einer vergleichbaren administrativen Rolle</li><li>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität, gepaart mit hoher Eigeninitiative und professionellem Auftreten</li><li>Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hands-on Mentalität und pro-aktive Herangehensweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit modernen Kollaborationstools</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Die Fähigkeit, sich flexibel auf eine sich stetig entwickelnde Umgebung einzustellen</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und Spaß im Umgang mit neuen technischen Tools</li></ul> Was wir bieten Bei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:<ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul> Standort: München Gestalte deine Zukunft mit uns Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/U2FuZHJhLlJhdXNlci40MDQ0OC4xMDcxN0Byb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-30T09:21:00Z

Sales Manager (w/m/d)

Berlin, Berlin
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
Sales Manager (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein gemeinnütziger Verein mit Sitz in Berlin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Sales Manager (w/m/d)<ul><li>Aktive Gewinnung neuer Sponsoring-, Werbe- und Kooperationspartner</li><li>Vertrieb von Sponsoring-Paketen und digitalen Werbelösungen (Online Ads)</li><li>Aufbau und nachhaltige Pflege eines Netzwerks aus Unternehmen und Entscheidungsträgern</li><li>Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Umsatzpotenziale</li><li>Eigenständige Planung, Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen</li><li>Durchführung von Verkaufs-, Beratungs- und Verhandlungsgesprächen auf Management- und C-Level-Ebene</li><li>Erstellung individueller Angebote und Präsentationen sowie Steuerung des gesamten Sales-Prozesses bis zum Vertragsabschluss</li><li>Betreuung bestehender Kunden- und Partnerbeziehungen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur erfolgreichen Projektumsetzung</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Erfahrung im Vertrieb, Business Development oder Account Management</li><li>Fundierte Erfahrung in der Kaltakquise zwingend erforderlich</li><li>Sicheres und professionelles Auftreten gegenüber mittelständischen Unternehmen und Enterprise-Kunden</li><li>Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Sales Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06910-0013482441 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Jana Adelt von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuOTc5ODYuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-05T13:38:07Z

Key Account Manager (w/m/d)

Karlsruhe, Baden-Württemberg
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Key Account Manager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Gebäudetechnik mit Sitz in Karlsruhe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie Gewinnbeteiligung, Bonusmodelle oder weitere variable Vergütungsbestandteile</li><li>Verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Zukunftsorientiertes Umfeld im Bereich Energie- und Klimawende</li><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Flexible und moderne Arbeitsmodelle</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li></ul> Ihre Aufgaben als Key Account Manager (w/m/d)<ul><li>Betreuung und strategischer Ausbau von Bestandskunden im Bereich Energieversorgung</li><li>Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale bei regionalen und überregionalen Marktteilnehmern</li><li>Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsstrategien</li><li>Entwicklung von Wachstums- und Geschäftsplänen für definierte Kundensegmente</li><li>Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Entscheidern und relevanten Stakeholdern</li><li>Eigenständige Durchführung von Kunden- und Vertragsverhandlungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Vertriebseinheiten zur Ausschöpfung von Marktpotenzialen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs-, Marketing- und Servicekonzepten zur nachhaltigen Marktbearbeitung</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Abgeschlossenes Studium im technischen, wirtschaftlichen oder in einem vergleichbaren Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management, Vertrieb oder Business Development</li><li>Erfahrung im Umfeld von Energieversorgern, Energiedienstleistungen, Gebäudetechnik, Wärme- oder Energielösungen ist von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für Markttrends, Digitalisierung und neue Geschäftsmodelle im Energiesektor</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke auf allen Hierarchieebenen</li><li>Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Key Account Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013475168 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Verena Colling von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi41MDg3Mi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-24T09:41:20Z

Key Account Manager (w/m/d)

Köln, Nordrhein-Westfalen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Key Account Manager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Die Position kann (zu 100%) im Home-Office ausgeübt werden.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Zukunftsorientiertes Umfeld im Bereich Energie- und Klimawende</li><li>Attraktives Vergütungspaket inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung</li><li>Flexible und moderne Arbeitsmodelle</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Zusatzleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li></ul> Ihre Aufgaben als Key Account Manager (w/m/d)<ul><li>Betreuung und strategischer Ausbau von Bestandskunden im Bereich Energieversorgung</li><li>Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale bei regionalen und überregionalen Marktteilnehmern</li><li>Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsstrategien</li><li>Entwicklung von Wachstums- und Geschäftsplänen für definierte Kundensegmente</li><li>Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Entscheidern und relevanten Stakeholdern</li><li>Eigenständige Durchführung von Kunden- und Vertragsverhandlungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Vertriebseinheiten zur Ausschöpfung von Marktpotenzialen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs-, Marketing- und Servicekonzepten zur nachhaltigen Marktbearbeitung</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im technischen, wirtschaftlichen oder vergleichbaren Bereich</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, Vertrieb oder Business Development</li><li>Erfahrung im Umfeld von Energieversorgern, Energiedienstleistungen, Gebäudetechnik, Wärme- oder Energielösungen von Vorteil</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für Markttrends, Digitalisierung und neue Geschäftsmodelle im Energiesektor</li><li>Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke auf allen Hierarchieebenen</li><li>Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Key Account Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013467028 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Verena Colling von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40NTkwMy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-09T08:47:55Z

HR Business Partner (w/m/d)

Tübingen, Baden-Württemberg
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
HR Business Partner (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Ulm, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Sie haben die Möglichkeit in der Position (zum Großteil) vom Home-Office aus zu arbeiten. Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als HR Business Partner (w/m/d)<ul><li>Eigenständige Bearbeitung operativer HR-Themen im Tagesgeschäft</li><li>Beratung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen</li><li>Begleitung personeller Einzelmaßnahmen</li><li>Unterstützung bei Organisationsänderungen sowie weiteren HR-Sonderthemen</li><li>Steuerung und Koordination von Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, insbesondere PX Operations und Payroll</li><li>Sicherstellung einer pragmatischen, lösungs- und serviceorientierten HR-Unterstützung</li><li>Priorisierung und strukturierte Bearbeitung eines hohen Themenvolumens</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Manager oder HR Business Partner</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Erfahrung in der Beratung von Führungskräften sowie im Umgang mit komplexen und zeitkritischen HR-Fällen</li><li>Ausgeprägte Projekterfahrung und die Fähigkeit, HR-relevante Themen eigenständig zu steuern und umzusetzen</li><li>Erfahrung in dynamischen Unternehmensstrukturen und Veränderungssituationen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke</li><li>Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und ein souveränes, serviceorientiertes Auftreten</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als HR Business Partner (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06600-0013457034 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Christian Michael Böhm von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNTU4MzEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-22T15:11:53Z

Key Account Manager (w/m/d)

Aachen, Nordrhein-Westfalen
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
Key Account Manager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Großraum Achen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inkl. Firmenwagen</li><li>Interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>2 Tage Homeoffice</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Kostenloser Mitarbeiterparkplatz, Kantine und Zuschuss zu einer Betrieblichen Altersvorsorge</li></ul> Ihre Aufgaben als Key Account Manager (w/m/d)<ul><li>Ergebnisverantwortung für die betreuten Kunden sowie laufende Bewertung der Wirtschaftlichkeit der Geschäftsbeziehungen</li><li>Entwicklung individueller Kundenstrategien inkl. Ableitung konkreter Maßnahmen zur Ausschöpfung von Wachstumspotenzialen sowie kontinuierliches Monitoring und Steuerung der Zielerreichung</li><li>Ganzheitliche Verantwortung für die strategische und operative Entwicklung der Kunden inklusive regelmäßiger Abstimmungen, Präsentationen und Business Reviews</li><li>Vorbereitung und Führung von Preis-, Konditions- und Sortimentsverhandlungen sowie Teilnahme an übergeordneten strategischen Gesprächen mit internationalen Stakeholdern</li><li>Erstellung und Analyse von monatlichen Business Reports inklusive relevanter KPIs</li><li>Aufbau und nachhaltige Pflege von belastbaren Beziehungen zu Entscheidern sowie relevanten Schnittstellen auf Kundenseite</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder Key Account Management idealerweise im FMCG Umfeld, im Bereich Discounter</li><li>Idealerweise tiefes Produktwissen im Bereich Home Care-Produkte</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, SAP wünschenswert</li><li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Verständnis von Markt-/Branchenentwicklungen</li><li>Stark ausgeprägtes wirtschaftliches Denkvermögen</li><li>Hohe Eigeninitiative, Stressresistenz und eine proaktive Arbeitsweise</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Key Account Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 60030-0013454657 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuOTIzNjEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-06-15T14:20:15Z

(Senior) Manager (w/m/d) Microsoft 365

Frankfurt am Main, Hessen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
(Senior) Manager (w/m/d) Microsoft 365 (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Manager (w/m/d) Microsoft 365 (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Spannende Transformationsprojekte bei namhaften internationalen Unternehmen</li><li>Ein internationales, wachstumsorientiertes Umfeld</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten im Microsoft-Umfeld</li><li>Flexible Arbeitsmodelle und hybrides Arbeiten</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team</li><li>Viel Gestaltungsspielraum und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul> Ihre Aufgaben als (Senior) Manager (w/m/d) Microsoft 365 (w/m/d)<ul><li>Verantwortung für die Konzeption, Architektur und erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Microsoft-365- und Modern-Workplace-Projekte</li><li>Beratung der Kunden als Trusted Advisor und Solution Architect rund um Microsoft 365</li><li>Fachliche Führung, Coaching und Weiterentwicklung von Projektteams und Consultants</li><li>Weiterentwicklung des Modern-Workplace-Portfolios in den Bereichen Endpoint Management, Collaboration, Identity, Security und Governance</li><li>Unterstützung bei Presales, Angebotserstellung und Business Development</li><li>Ausbau der strategischen Partnerschaft mit Microsoft sowie Nutzung gemeinsamer Go-to-Market-Programme</li><li>Durchführung von Workshops, Assessments und Kundenpräsentationen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Stakeholdern zur Entwicklung nachhaltiger Lösungen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der IT-Beratung im Microsoft-365- oder Modern-Workplace-Umfeld</li><li>Erfahrung in der fachlichen Führung von Projekten oder Teams</li><li>Fundierte Expertise in mindestens einem der folgenden Bereiche:<ul><li>Microsoft Intune & Endpoint Management</li><li>Exchange Online & Microsoft Teams</li><li>SharePoint Online & OneDrive</li></ul></li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft Entra ID, Conditional Access, Compliance sowie hybriden Microsoft-Umgebungen</li><li>Erfahrung mit PowerShell, Microsoft Graph oder der Power Platform ist von Vorteil</li><li>Microsoft-Zertifizierungen (z. B. Microsoft 365 Administrator Expert oder Endpoint Administrator Associate) sind wünschenswert</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Manager (w/m/d) Microsoft 365 (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013467057 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gökhan Simsek von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4xNTM3NC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-09T15:51:19Z

Client Account Manager (w/m/d)

Frankfurt am Main, Hessen
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
Client Account Manager (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen eine Internationale Versicherungsfirm mit Sitz in Frankfurt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Client Account Manager (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Client Account Manager (w/m/d)<ul><li>Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu bestehenden Kunden und Retail Segment, Verständnis ihrer Bedürfnisse und Entwicklung passender, kundenorientierter Lösungen</li><li>Zentraler Ansprechpartner für Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem Business Development</li><li>Identifikation und Umsetzung von Cross-Selling-Potenzialen sowie Unterstützung bei der Erweiterung des Dienstleistungsportfolios bestehender Kunden</li><li>Gezielte telefonische Kundenansprache im Nachgang von Veranstaltungen und Webcasts zur Vertiefung von Produktinhalten und Identifizierung weiterer Geschäftsmöglichkeiten, sowie deren Planung und Organisation</li><li>Umfassendes Verständnis der Anforderungen unterschiedlicher Kundengruppen, darunter Geschäfts- und Privatbanken, Asset Manager, Genossenschafts- und -Sparkassenverbände, Family Offices, Strukturvertriebe, unabhängige Finanzberater, digitale Vertriebskanäle sowie Anbieter fondsgebundener Versicherungsprodukte</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Kundenservice-Teams und weiteren Fachbereichen, um eine hohe Servicequalität sicherzustellen und Kundenanliegen zeitnah zu lösen</li><li>Unterstützung der Kunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette, beispielsweise bei vertrieblichen, organisatorischen, regulatorischen und operativen Fragestellungen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Erfahrung in der Kundenbetreuung oder Kundenberatung bei einer Bank, einem Finanzdienstleister oder einer Investmentgesellschaft, idealerweise im Retail- und Wholesale-Geschäft</li><li>Nachweisbare Erfahrung im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie in der Kundenbindung</li><li>Fundiertes Wissen über klassische Anlageprodukte, alternative Investments und vertriebsorientierte Kundenbetreuung</li><li>Gute Kenntnisse der Kapitalmärkte und deren Auswirkungen auf Kundenberatung und Kundenservice</li><li>Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Aufbau neuer Kundenkontakte, insbesondere telefonisch</li><li>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Finanzbezug</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Client Account Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06644-0013486601 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Clarissa Kiesendahl von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xODYzNC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-12T14:21:46Z

Seinor Category Manager (w/m/d)

Aachen, Nordrhein-Westfalen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Senior Category Manager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Konsumgüterbranche mit Sitz in Aachen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Category Manager (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>50 % Homeoffice</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, an zwei Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Eine interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Spannende Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten</li><li>Einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz</li><li>Eine Kantine vor Ort</li><li>Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li></ul> Ihre Aufgaben als Senior Category Manager (w/m/d)<ul><li>Entwicklung und Umsetzung nationaler sowie internationaler Wachstumsstrategien für definierte Produktkategorien zur Steigerung von Umsatz, Marge und Marktanteil</li><li>Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Trendanalysen sowie Ableitung strategischer Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Kategorien</li><li>Identifikation und Umsetzung von Wachstumspotenzialen sowie Entwicklung profitabler Sortiments- und Produktkonzepte</li><li>Steuerung shopper- und konsumentenzentrierter Produkt- und Marketingprojekte von der Idee über die Business-Case-Erstellung bis zur Markteinführung</li><li>Leitung von Innovationsprojekten sowie Entwicklung vertriebsrelevanter Vermarktungs- und Selling-Story-Konzepte</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Kundenbeziehungen durch Category Reviews, Workshops, Potenzialanalysen und individuelle Kundenmaßnahmen</li><li>Entwicklung und Implementierung kanal- und kundenspezifischer Wachstumsstrategien in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Key Account Management und relevanten internen Schnittstellen</li><li>Sicherstellung des bereichsübergreifenden Wissenstransfers innerhalb der Organisation sowie Mitarbeit an strategischen Sonderprojekten</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mindestens fünf Jahre, in Category Management, Shopper Marketing, Trade Marketing, Vertrieb oder Marktforschung</li><li>Fundierte Kenntnisse der Strukturen, Prozesse und Anforderungen des deutschen sowie internationalen Lebensmitteleinzelhandels</li><li>Sicherer Umgang mit Markt-, Handels- und Haushaltspaneldaten sowie gängigen Analyse-Tools, insbesondere YouGov und Circana</li><li>Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Steuerung von Projekten in einem dynamischen Marktumfeld</li><li>Ausgeprägtes Verständnis für die Schnittstellen zwischen Marketing, Vertrieb und Handel sowie für relevante kommerzielle Kennzahlen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Zusatzqualifikationen im Category Management, beispielsweise eine GS1-Zertifizierung, sind von Vorteil</li><li>Analytische, strategische und konzeptionelle Denkweise sowie hohe Eigeninitiative, schnelle Auffassungsgabe und ein überzeugendes Auftreten</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Senior Category Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 60030-0013473392 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Dominique Ukrainski von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNDM3MDMuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-20T14:57:44Z

Manager (w/m/d) IAM

Köln, Nordrhein-Westfalen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Manager (w/m/d) IAM gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Versicherungsbranche mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager (w/m/d) IAM.Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Flexible Arbeitsmodelle</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Moderne, offene Arbeitsumgebung</li><li>Angebote für Gesundheit und Work-Life-Balance</li><li>Benefits wie Bikeleasing und vergünstigtes Deutschlandticket</li></ul>Ihre Aufgaben als Manager (w/m/d) IAM<ul><li>Mitarbeit in einem Expertenteam für Identity & Access Governance</li><li>Entwicklung und Weiterentwicklung von IAM-Standards und Richtlinien</li><li>Beratung der Fachbereiche bei Governance, Business Rollen und Funktionstrennung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit IT und internationalen Stakeholdern</li><li>Begleitung von Audits und Ableitung von Optimierungen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Starkes analytisches Denkvermögen und klare Kommunikation</li><li>Interesse an regulatorischen Anforderungen und Prozessen</li><li>Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, Cyber Security oder vergleichbar</li><li>Erfahrung im Governance-Umfeld regulierter Unternehmen</li><li>Kenntnisse in Benutzerberechtigungsprozessen im Banken- oder Versicherungsumfeld</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Manager (w/m/d) IAM unter Angabe der Referenznummer 06643-0013486444 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gorof Kapoor von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4yNjkzMi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-13T09:10:08Z

Operations Manager (w/m/d)

Berlin, Berlin
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
Operations Manager (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen im IT-Bereich mit Sitz in Berlin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Operations Manager (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Operations Manager (w/m/d)<ul><li>Betreuung und administrative Begleitung von Mitgliedern während des gesamten Mitgliedschaftszyklus</li><li>Bearbeitung von Neuaufnahmen, Datenänderungen und Beendigungen von Mitgliedschaften</li><li>Pflege und Aktualisierung von Personen- und Unternehmensdaten in den internen Systemen</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Rechnungen sowie Nachverfolgung offener Vorgänge</li><li>Ansprechpartner (w/m/d) für Anfragen per E-Mail, Telefon oder über digitale Kanäle</li><li>Sicherstellung einer hohen Datenqualität und eines reibungslosen administrativen Ablaufs</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung bestehender Arbeitsabläufe und Prozesse</li><li>Unterstützung bei Auswertungen, Statistiken und Berichten für interne Fachbereiche</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Sachbearbeitung, Administration, Kundenbetreuung oder im Backoffice</li><li>Spaß an strukturierten Prozessen und organisatorischen Aufgaben</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Systemen und Datenbanken</li><li>Sorgfältige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung</li><li>Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Operations Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06910-0013482391 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Jana Adelt von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMDc1MTEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-05T14:21:14Z

(Senior) Finance Business Partner (w/m/d)

Hannover, Niedersachsen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
(Senior) Finance Business Partner (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Handelsunternehmen mit Sitz im Raum Hannover, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Finance Business Partner (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf strategische Entscheidungen</li><li>Modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Team, das Zusammenarbeit aktiv lebt</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie ein attraktives Urlaubsmodell</li><li>Umfangreiche Zusatzleistungen und Mitarbeitervorteile</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul> Ihre Aufgaben als (Senior) Finance Business Partner (w/m/d)<ul><li>Erstellung aussagekräftiger Analysen, Reports und Entscheidungsvorlagen für das Top-Management</li><li>Mitwirkung an strategischen Projekten und Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter Initiativen</li><li>Verantwortung für die Weiterentwicklung von Budget-, Forecast- und Mittelfristplanungsprozessen</li><li>Durchführung von Szenario-, Business-Case- und Wirtschaftlichkeitsanalysen für Investitionen und Transformationsvorhaben</li><li>Optimierung von Kennzahlensystemen und Management-Reporting</li><li>Identifikation von Effizienzpotenzialen sowie Begleitung entsprechender Optimierungsmaßnahmen</li><li>Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten, beispielsweise in den Bereichen Digitalisierung oder Prozessoptimierung</li><li>Förderung der engen Verzahnung zwischen Rechnungswesen und Controlling für eine ganzheitliche Finanzsteuerung</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Finance oder einer vergleichbaren strategischen Schnittstellenfunktion</li><li>Sehr gutes Verständnis von Rechnungswesen sowie ausgeprägte analytische und betriebswirtschaftliche Kompetenz</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Entscheidungsträgern</li><li>Routine in der Erstellung von Business Cases, Investitionsrechnungen und strategischen Analysen</li><li>Sicherer Umgang mit ERP- und BI-Systemen sowie sehr gute Excel-Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Eigenverantwortliche, diskrete und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Finance Business Partner (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013456422 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gökhan Simsek von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi41ODUyMS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-06-18T12:11:39Z

(Senior) Business Controller (w/m/d)

Hannover, Niedersachsen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
(Senior) Business Controller (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Hannover, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Business Controller (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Bikeleasing</li></ul> Ihre Aufgaben als (Senior) Business Controller (w/m/d)<ul><li>Analyse und Kommentierung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen</li><li>Umsatz-, Absatz- und Ergebnisanalysen</li><li>Soll-Ist-Vergleiche und Ad-hoc-Analysen</li><li>Jahresplanung und Forecasting</li><li>Sparringspartner für Management und Fachbereich</li><li>Weiterentwicklung des Business Controllings</li><li>Einsatz moderner BI- und Controlling-Tools</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Controlling</li><li>Studium mit Schwerpunkt Controlling oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in BI-Tools und SAP</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Analytische Denkweise und sicheres Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Business Controller (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013458338 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Tobias Dörner von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi40MzE2NC4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-06-24T09:42:52Z

HR Business Partner (w/m/d)

Berlin, Berlin
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
HR Business Partner (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Immobilienbranche mit Sitz in Berlin, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als HR Business Partner (w/m/d)<ul><li>Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises über den gesamten Employee Lifecycle hinweg</li><li>Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen</li><li>Steuerung und Begleitung des Recruiting-Prozesses</li><li>Betreuung sowie Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen</li><li>Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie Begleitung von Performance- und Talent-Management-Prozessen</li><li>Erstellung und Anpassung arbeitsrechtlicher Dokumente, Verträge und Vereinbarungen</li><li>Unterstützung bei personellen Einzelmaßnahmen</li><li>Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Schnittstellenbereichen</li><li>Mitwirkung bei HR-Projekten sowie Optimierung von HR-Prozessen</li><li>Unterstützung bei der Entgeltabrechnung und Zusammenarbeit mit der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung</li><li>Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (w/m/d), Personalreferent (w/m/d) oder in einer vergleichbaren Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und modernen Personalmanagement</li><li>Erfahrung in der Betreuung des gesamten Employee Lifecycles</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gutes Verständnis für die Prozesse der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie HR-Systemen</li><li>Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als HR Business Partner (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06910-0013480773 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Jana Adelt von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNTM1NzkuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-31T08:23:06Z

IT Consultant (w/m/d)

Mayen-Koblenz, Rheinland-Pfalz
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Vacancy: IT Consultant (f/m/x) - We are looking for a / an IT Consultant (f/m/x) to start immediately for our client, a trading company based in the Mülheim-Kärlich area. For this position, the employee in question will work directly for our client. The support, placement and all of our additional services are free of charge for you as the applicant.You have the opportunity to work in the position (partially) from your home office. Robert Half has been successfully providing individual personnel services at over 300 locations worldwide for more than 50 years. Experts at Robert Half are passionate about placing you and have specific expertise in the areas of finance and accounting, IT, legal and in the commercial sector. Human interaction is our top priority. Professionalism, honesty, integrity and diversity are the basis of how we think and act.We value diversity and welcome all applications - regardless of gender, nationality, ethnic or social background, religion, disability, age and sexual orientation. Benefits of our Client:<ul><li>Work Remote / Home-Office</li><li>A permanent employment contract</li><li>30 days of annual leave</li><li>Subsidized company pension plan</li><li>Subsidized group accident insurance</li><li>Hybrid working model</li><li>Flexible working hours</li><li>Company (e-)bike leasing</li><li>Subsidy for gym memberships</li><li>Health management programs</li><li>On-site canteen and parking garage</li></ul> Your Responsibilities as IT Consultant (f/m/x)<ul><li>IT Inhouse Consulting for Sales, Engineering, and Service</li><li>Optimization of business processes and system capabilities</li><li>Project management and continuous improvement initiatives</li><li>Process ownership and consulting for internal stakeholders</li><li>Incident analysis, troubleshooting, and issue resolution</li><li>Support for testing, releases, and system quality assurance</li><li>Vendor and stakeholder management, including coordination of external service providers</li><li>Facilitation of workshops, user training, and documentation</li></ul> Your Qualification and Skills<ul><li>Degree in (Business) Informatics, Business Administration/Economics, or a comparable qualification</li><li>Strong understanding of Sales, Engineering or Service processes in an industrial or B2B environment</li><li>Experience with ERP (IFS preferred) and CRM systems (Dynamics 365 preferred)</li><li>Analytical, solution‑oriented mindset with strong ownership</li><li>Excellent communication and facilitation skills</li><li>Very good English skills</li></ul> Have we piqued your interest?Then apply online as a IT Consultant (f/m/x) by citing this reference number 06642-0013467866. If you have any questions, Bernhard Berger from Robert Half will be happy to help you.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi42MTMxNy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-07-10T09:56:44Z

Projektcontroller (w/m/d)

Koblenz, Rheinland-Pfalz
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Projektcontroller (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Softwareunternehmen mit Sitz in Koblenz, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektcontroller (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>40% Homeoffice nach Betriebsvereinbarung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Onboarding-Prozess</li><li>Ausgezeichnete fachliche und karrieretechnische Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sehr sympathisches Team</li><li>Verschiedene Benefits für Mitarbeiter wie Bsp.: Fitnessstudio, Kantine, Kindergarten für Mitarbeiterkinder, BAV, Corporate Benefits</li></ul>Ihre Aufgaben als Projektcontroller (w/m/d)<ul><li>Reporting zum Finance Director; Business Partner-Funktion zu verschiedenen Fachbereichen</li><li>Erstellung von Business Cases, Kosten-Nutzen-Analysen auf Projektebene</li><li>Durchführung von vor-, fortlaufenden und Nachkalkulationen</li><li>Erstellung von Abweichungsanalysen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Jahresbudgetplanung und Forecasting von Projekten</li><li>Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ermittlung der Profitabilität bestimmter Projekte</li><li>Stetige Prozessoptimierung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium in BWL und/oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, optimalerweise im Projektcontrolling, R&D-Controlling oder Investitions-Controlling</li><li>Erfahrung als Business Partner (w/m/d)</li><li>Erfahrung im Konzernumfeld ist wünschenswert</li><li>Fließend Deutsch und Englisch</li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse</li><li>SAP-Kenntnisse sind vorteilhaft</li><li>Kommunikative Art</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Projektcontroller (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 60200-0013465328 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Lukas Marsall von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuODk0MjguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-03T13:58:43Z

Controller (w/m/d)

Westerwaldkreis, Rheinland-Pfalz
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Controller (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen in der Industriebranche mit Sitz im Westerwaldkreis, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>40% Homeoffice nach der Einarbeitung</li><li>Duz-Kultur</li><li>Sehr gute Einarbeitung</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Sehr sympathisches und eng zusammenarbeitendes Team</li><li>Gute, individualisierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>BAV</li><li>JobRad</li><li>Obstkorb</li></ul> Ihre Aufgaben als Controller (w/m/d)<ul><li>Erstellung von Reportings an die Leitung Finanzen sowie Business Partnering zu den Verantwortlichen verschiedener Fachbereiche und Business Units</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben rund um Produktions-, Sales-, und Financial Controlling</li><li>Unterstützung bei Budgetplanung und Forecast-Erstellung</li><li>Erstellung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen an das Management</li><li>Analysen diverser Kennzahlen zu Business Units, z.B. zur Performance</li><li>Ad hoc Analysen</li><li>Stetige Prozessoptimierung im Controlling sowie Mitarbeit bei diversen fachinternen und -übergreifenden Projekten</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Kaufmännischer Hintergrund durch ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Mindestens erste praktische Erfahrung im Controlling durch Beruf, Praktikum, Werkstudenten-Tätigkeit</li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse</li><li>Fließend Deutsch und Englisch</li><li>Erfahrung und/oder Interesse an Business Intelligence</li><li>Analytische Denkweise</li><li>Allzeit freundlich-durchsetzungsstarke Kommunikationsart entsprechend einem Business Partner (w/m/d)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Controller (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 60200-0013482610 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Lukas Marsall von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuODQ3ODQuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-08-05T15:14:21Z

Spezialist Datenanalyse & BusinessTools (w/m/d)

Kitzingen, Bayern
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
Spezialist Datenanalyse & Business Tools (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen im Verarbeitungs- und Produktionssektor mit Sitz in Kitzingen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialist Datenanalyse & Business Tools (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Spezialist Datenanalyse & Business Tools (w/m/d)<ul><li>Mitverantwortung für Preisgestaltungs- und Kalkulationsaktivitäten</li><li>Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung relevanter Business-Tools und Systeme, beispielsweise SAP, SAC und CRM-Anwendungen.</li><li>Erstellung und Weiterentwicklung von Analysen, KPI-Auswertungen und Management-Reports zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen.</li><li>Unterstützung des Commercial Project Managements</li><li>Sicherstellung einer hohen Datenqualität durch Pflege, Qualitätssicherung und Aktualisierung von Stammdaten</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / idealerweise Weiterbildung zum (Industrie-) Fachwirt oder Betriebswirt (w/m/d)</li><li>Mehrjährige Erfahrung in den Aufgabenbereichen, insbesondere Analytics/Reporting, Pricing und Tools Management.</li><li>Sehr gute analytische Denkweise & Zahlenaffinität</li><li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, verbunden mit einer ausgeprägten Lösungsorientierung und Teamfähigkeit</li><li>Englischkenntnisse (min. B1) und Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift</li><li>Fundierte Kenntnisse in SAP/SAC und MS Office (insbesondere Excel)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Spezialist Datenanalyse & Business Tools (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06644-0013485541 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Julia Wölk von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MjY3NS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-11T13:55:34Z

Salesmanager (w/m/d)

Südliche Weinstraße, Rheinland-Pfalz
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Salesmanager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen aus dem Bereich Automobile mit Sitz im Raum Südliche Weinstraße, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Salesmanager (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Sie haben die Möglichkeit in der Position teilweise vom Home-Office aus zu arbeiten. Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Attraktives Gehaltspaket</li><li>Gute Weiterentwicklungsperspektive</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Ihre Aufgaben als Salesmanager (w/m/d)<ul><li>Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Gewinnung neuer Geschäftspartner</li><li>Verantwortung für Business Development, Lead Management und den Aufbau einer nachhaltigen Vertriebspipeline</li><li>Durchführung von Angebotspräsentationen sowie Preis- und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss</li><li>Steuerung und Nachverfolgung von Vertriebsaktivitäten im CRM-System in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen</li><li>Umsatzverantwortung und aktive Weiterentwicklung des Vertriebsgebiets</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Kaufmännische oder technische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise Industrie oder Automotive</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Kommunikations-, Verhandlungs- und Abschlussstärke mit souveränem Auftreten</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Salesmanager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013480131 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Tobias Dörner von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi45MDgwMi4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-08-04T14:27:20Z

Branch Director (w/m/d)

Hamburg, Hamburg
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Wir suchen einen engagierten Branch Director (w/m/d) in Hamburg. Als Branch Director (w/m/d) baust du dein Team auf und führst es. Du hilfst den Teammitgliedern, Ergebnisse zu erzielen, die sie normalerweise alleine nicht erreichen würden: Du steigerst den Umsatz, sorgst für die Mitarbeiterbindung und förderst eine integrative und leistungsstarke Vertriebskultur. Als Einzelperson bist du für die Generierung von Rekrutierungsmöglichkeiten für deinen jeweiligen Tätigkeitsbereich verantwortlich und förderst den Bekanntheitsgrad und das Serviceangebot von Robert Half.Du wirst Teil eines dynamischen Teams und profitierst von exzellenter Weiterbildung, innovativer Technologie und attraktiven Benefits. Gestalte jetzt deine berufliche Zukunft bei Robert Half, dem globalen Marktführer im Bereich Talentlösungen. Deine Aufgaben<ul><li>Coaching von Teammitgliedern und Überprüfung der monatlichen Verkaufsproduktion; aktive Leitung von Geschäftsentwicklungsbemühungen und Bewerberakquise</li><li>Schaffung und Aufrechterhaltung einer produktiven Verkaufskultur, die integratives Führungsverhalten zeigt</li><li>Ressourcenplanung und Talentmanagement für dein Team im Einklang mit den vereinbarten Geschäftszielen; einschließlich Talentmobilität, Nachfolgeplanung und Einstellung, unter Verwendung integrativer Prozesse</li><li>Du verstehst und vermittelst Teammitgliedern und potenziellen neuen Mitarbeitern die Politik der Vielfalt und Inklusion, sowie das kulturelle Wachstum und die Entwicklung des Unternehmens. Du stellst sicher, dass dein Team integrativ ist und dass das Wohlbefinden aller eine Priorität ist</li><li>Du informierst Kunden über aktuelle Einstellungstrends und Taktiken, die sie einsetzen können, um sich wettbewerbsfähig zu positionieren und Top-Talente für ihr Unternehmen zu gewinnen und einzustellen</li><li>Verantwortung für die Sicherstellung einer vielfältigen und inklusiven Kandidatenpipeline für deinen Markt unter Verwendung innovativer Methoden</li><li>Proaktives Bewerbermarketing, sowohl intern bei deinen Kollegen als auch extern bei den Kunden</li></ul> Dein Profil<ul><li>Führungsverantwortung und Erfahrung aus der Personaldienstleistung</li><li>Gewinnermentalität und Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen</li><li>Fähigkeit, sich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen</li><li>Hervorragende Networking-Skills und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, auch auf Englisch</li></ul> Was wir bietenBei Robert Half investieren wir in dein finanzielles und persönliches Wohlbefinden mit Benefits, die zu dir passen. Unser Leistungspaket umfasst:<ul><li>Ein attraktives Gehalt und umfassende Zusatzleistungen</li><li>Transparente, leistungsabhängige Boni</li><li>Flexibilität, die zur Work-Life-Balance beiträgt</li><li>Unterstützung durch unser Administrative Center of Excellence bei täglichen administrativen Aufgaben</li><li>Vielfältige Initiativen zur Förderung deines mentalen, körperlichen und finanziellen Wohlbefindens</li><li>Umfassendes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung durch erstklassige Trainings</li><li>Zugang zu modernster Technologie und Tools, die dir zum Erfolg verhelfen</li><li>Anerkennung individueller und gemeinsamer Erfolge - durch Incentives und Recognition-Programme</li><li>Nationale und internationale Karrieremöglichkeiten innerhalb von Robert Half</li></ul> Standort: HamburgGestalte deine Zukunft mit uns Bei Robert Half begegnen wir Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen und helfen ihnen, ihre Zukunft erfolgreich zu gestalten. Wir verändern Leben und schaffen außergewöhnliche Karrieren - durch sinnstiftende Arbeit mit echtem Einfluss.Wenn du talentierte Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringen willst, starte deine Zukunft als Branch Director (w/m/d) bei Robert Half.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/VmFuZXNzYS5UaWxsaW5nZXIuNjIxNzguMTA3MTdAcm9iZXJ0aGFsZmludGwuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-30T09:02:53Z

Leiter Finanz- und Rechnungswesen

Bonn, Nordrhein-Westfalen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Leiter Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Bereich Nachhaltigkeit mit Sitz in Bonn, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Einarbeitung vermehrt vor Ort, danach mobiles Arbeiten im eigenen Ermessen, bis zu 100%</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Jährliche Gehaltsanpassungen</li><li>Sinnstiftende Arbeit in einem Kontext, der die Welt besser macht</li><li>Große prozessuale Gestaltungsfreiheiten</li><li>Sympathisches Team</li></ul> Ihre Aufgaben als Leiter Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d)<ul><li>Verantwortung für Buchhaltung, Lohnbuchhaltung und Controlling sowie fachliche und disziplinarische Führung von 3 Mitarbeitenden in Entgeltabrechnung und Buchhaltung</li><li>Schaffung betriebswirtschaftlicher Transparenz zur globalen Gesamtfinanzlage sowie Ausbau von Controlling-Strukturen</li><li>Operative Mitarbeit im Controlling und bei Bedarf im Tagesgeschäft der Buchhaltung</li><li>Optimierung kaufmännischer Prozesse und Strukturen durch Digitalisierung und Automatisierung von Workflows</li><li>Erstellung von Abschlüssen nach HGB und IFRS in Zusammenarbeit mit dem Steuerberater</li><li>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie jährliche Haushaltsplanung</li><li>Projektcontrolling inkl. Kosten- und Abweichungsanalysen sowie Business Partnering mit den Projektmanagern</li><li>Liquiditätsplanung und Cashflow-Management sowie Kommunikation mit Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Banken und Behörden</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Bilanzbuchhaltungs-Titel oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Langjährige relevante Berufserfahrung</li><li>Mindestens fachliche Führungserfahrung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in HGB, IFRS-Kenntnisse sind vorteilhaft</li><li>Erfahrung in einer NGO ist vorteilhaft</li><li>DATEV-Kenntnisse sind wünschenswert</li><li>Fließend Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Sehr gute Excel-Kenntnisse</li><li>Spaß an Optimierung von Prozessen</li><li>Empathische Art</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Leiter Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 60200-0013473417 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Lukas Marsall von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuOTM3MDguMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-22T14:43:18Z

Senior Controller (w/m/d)

Aschaffenburg, Bayern
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Senior Controller (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Aschaffenburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Controller (w/m/d). Sie sind der Sparringspartner für das Management und die operativen Fachbereiche und tragen aktiv zur Steuerung des Unternehmenserfolgs bei.Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit</li><li>Direkte Zusammenarbeit mit Management und operativen Einheiten</li><li>Internationales und dynamisches Unternehmensumfeld</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen</li></ul>Ihre Aufgaben als Senior Controller (w/m/d)<ul><li>Erstellung von Budget-, Forecast- und Mehrjahresplanungen</li><li>Durchführung von Business Cases sowie Investitions- und Wirtschaftlichkeitsanalysen</li><li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS</li><li>Steuerung von Cashflow, Liquidität und Working Capital</li><li>Weiterentwicklung von KPIs, Reportings und Controlling-Prozessen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling</li><li>Erfahrung in Budgetierung, Forecasting und Reporting</li><li>Gute Kenntnisse in HGB und idealerweise IFRS</li><li>Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Senior Controller (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06600-0013475229 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Atal Pashtonyar von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNzc3MDQuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-07-24T10:20:41Z