11 Jobergebnisse für Head Of Legal And Compliance in Deutschland

Manager Group Consolidat (w/m/d)

Frankfurt am Main, Hessen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Manager Group Consolidat (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Produktionsunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Group Consolidat (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Homeofficemöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Aufstiegsmöglichkeiten</li></ul> Ihre Aufgaben als Manager Group Consolidat (w/m/d)<ul><li>Fachliche Verantwortung für den Bereich Group Consolidation innerhalb der Konzernholding inklusive fachlicher und organisatorischer Steuerung</li><li>Verantwortung für die Erstellung und Qualitätssicherung von Konzernabschlüssen</li><li>Steuerung der gesamten Konsolidierungsprozesse</li><li>Weiterentwicklung und Standardisierung von konzernweiten Bilanzierungs- und Reporting-Richtlinien sowie Sicherstellung der Compliance</li><li>Verantwortung für das Konzernreporting (Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse) Management-Reporting und Ad-hoc-Analysen</li><li>Sparringspartner (w/m/d) der Geschäftsführung sowie Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, KPI-Auswertungen und Business-Analysen</li><li>Beratung und Unterstützung der Finance-Leitungen</li><li>Projektverantwortung für Finance-Transformationsprojekte, insbesondere Digitalisierung, Prozessoptimierung und Systemlandschaft</li><li>Mitwirkung im Beteiligungscontrolling, u.a. bei Akquisitionen, Integrationen, Reorganisationen und Umstrukturierungen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting, Finance, Controlling oder Tax</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konzernrechnungslegung, Konsolidierung und Wirtschaftsprüfung, bevorzugt in komplexen Konzernstrukturen</li><li>Profunde Expertise in der Konzernkonsolidierung nach HGB (IFRS-Kenntnisse von Vorteil)</li><li>Ausgeprägtes Prozessverständnis und Erfahrung in der Weiterentwicklung von Konzernabschluss- und Reportingprozessen</li><li>Hohe IT-Affinität; Erfahrung mit Konsolidierungs- und Reporting-Systemen (z.B. LucaNet, SAP) von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und souveränes Auftreten auf Managementebene</li><li>Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Manager Group Consolidat (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06600-0013444889 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Shirin Shidari von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuOTY0NTEuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-05-29T09:16:10Z

IT Manager (w/m/d)

München, Bayern
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
IT Manager (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Finanzsektor mit Sitz in München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Manager (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Hohe Eigenverantwortung und große Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Direkter Einfluss auf IT, Prozesse und Business-Performance</li><li>Attraktives Vergütungspaket</li><li>Hybrides Arbeiten mit modernen Office-Standorten</li><li>Kollegiales, wertschätzendes Umfeld</li><li>Regelmäßige Team-Events und Aktivitäten</li></ul> Ihre Aufgaben als IT Manager (w/m/d)<ul><li>Verantwortung für die gesamte IT-Systemlandschaft und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung der IT- und AI-Strategie im Unternehmen</li><li>Betreuung und Ausbau der IT-Infrastruktur inkl. virtualisierter bzw. hyperkonvergenter Umgebungen</li><li>Steuerung von IT-Security- und Monitoring-Lösungen sowie Patch- und Endpoint-Management</li><li>Führung und Weiterentwicklung eines kleinen IT-Teams</li><li>Unterstützung der Fachbereiche bei der Einführung und Nutzung von AI-Lösungen (z. B. Microsoft Copilot, ChatGPT, Azure AI)</li><li>Sicherstellung von Datenschutz- und Informationssicherheitsanforderungen in Zusammenarbeit mit externen Partnern</li><li>Begleitung von Zertifizierungsprozessen im Bereich IT-Security (z. B. TISAX / ISO 27001)</li><li>Weiterentwicklung von Kollaborations- und Projekttools (z. B. Jira, Confluence)</li><li>Zentraler Ansprechpartner (w/m/d) für alle IT-Themen inkl. operative Unterstützung im Tagesgeschäft</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Praxiserfahrung</li><li>Mehrjährige Hands-on-Erfahrung in IT-Infrastruktur, Systemadministration oder IT-Operations, idealerweise im Mittelstand</li><li>Erfahrung mit virtualisierten oder hyperkonvergenten Umgebungen</li><li>Gute Kenntnisse in IT-Security, Monitoring sowie Endpoint- und Patch-Management</li><li>Erfahrung im Bereich IT-Compliance und Zertifizierungen (z. B. TISAX oder ISO 27001) von Vorteil</li><li>Erfahrung mit Tools wie Jira und Confluence wünschenswert</li><li>Interesse an AI-Technologien und deren Einsatz im Business-Kontext</li><li>Strukturierte, analytische und eigenständige Arbeitsweise mit klarer Priorisierung</li><li>Kommunikationsstärke und Fähigkeit, als interner Sparringspartner (w/m/d) für IT-Themen zu agieren</li><li>Freude an einer Rolle mit hoher Eigenverantwortung und operativem Anteil</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse von Vorteil</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als IT Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06604-0013425097 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Marwano Rihan von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4yMzk3My4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-06-01T16:14:37Z

(Senior) Director Pensioner Payroll (w/m/d)

Frankfurt am Main, Hessen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
(Senior) Director Pensioner Payroll (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Director Pensioner Payroll (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Unfallversicherung</li><li>Gesundheitsvorsorge</li><li>Jubiläumsleistungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li></ul> Ihre Aufgaben als (Senior) Director Pensioner Payroll (w/m/d)<ul><li>Gesamtsteuerung des Bereichs im Hinblick auf Qualität, Ergebnis, Skalierbarkeit und Zukunftsfähigkeit</li><li>Führung von Führungskräften und Teams mit klarer KPI-Orientierung und Leistungsfokus</li><li>Verantwortung für ein umfangreiches Kundenportfolio inklusive Eskalations- und Vertragsmanagement</li><li>Sicherstellung von Compliance, Governance und regulatorischer Konformität</li><li>Steuerung und Weiterentwicklung externer Dienstleister und Provider</li><li>Initiierung und Umsetzung von Transformations-, Standardisierungs- und Digitalisierungsmaßnahmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen an zentralen Schnittstellen</li><li>Strategische Weiterentwicklung des Outsourcing-Geschäfts</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Langjährige Führungserfahrung auf Senior-Level</li><li>Fundierte Expertise in Payroll, Pension Services, HR-Services oder BPO</li><li>Erfahrung mit regulierten und qualitätskritischen Massengeschäften</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung und wirtschaftliches Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung im Transformations- und Projektmanagement</li><li>Kenntnisse in bAV beziehungsweise Pension Administration wünschenswert</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Director Pensioner Payroll (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013423368 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Gökhan Simsek von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi44ODMwNy4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-22T11:04:20Z

Financial Controller (w/m/d)

Ennepe-Ruhr-Kreis, Nordrhein-Westfalen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Vacancy: Financial Controller (f/m/x) - We are looking for an Financial Controller (f/m/x) to start immediately for our client, a trading company based in the Sprockhövel area. For this position, the employee in question will work directly for our client. The support, placement and all of our additional services are free of charge for you as the applicant.Robert Half has been successfully providing individual personnel services at over 300 locations worldwide for more than 50 years. Experts at Robert Half are passionate about placing you and have specific expertise in the areas of finance and accounting, IT, legal and in the commercial sector. Human interaction is our top priority. Professionalism, honesty, integrity and diversity are the basis of how we think and act.We value diversity and welcome all applications - regardless of gender, nationality, ethnic or social background, religion, disability, age and sexual orientation. Benefits of our Client:<ul><li>Work Remote / Home-Office</li><li>A permanent employment contract</li></ul> Your Responsibilities as Financial Controller (f/m/x)<ul><li>Responsible for monthly close processes for international subsidiaries and financial reporting to the CFO and key stakeholders</li><li>Oversight and management of local accountants across multiple international offices, ensuring local GAAP and statutory compliance</li><li>Monitoring and enforcement of shared service agreements and intercompany recharges between related parties</li><li>Management and coordination of external audits across international locations</li><li>Responsibility for cash management with a focus on controlled disbursement processes</li><li>Oversight of internal financial and operational controls, processes, and practices</li><li>Preparation of business analysis reports, including cost center and cost unit accounting as well as contribution margin calculations</li><li>Execution of project-based assignments (e.g., standardization and automation) and production controlling in close collaboration with production departments</li></ul> Your Qualification and Skills<ul><li>Thorough knowledge of audit procedures, including planning techniques, testing, and sampling methods, ability to analyze and gather facts on business processes</li><li>Strong accounting and analytical skills, able to prioritize and meet deadlines</li><li>Several years' work experience in a similar management role, international experience is desired</li><li>A bachelor's degree in finance or accounting</li><li>Professional certifications (e.g.. CPA, Chartered Accountant)</li><li>Excellent communication skills with the ability to convey accounting and financial information to department heads and stakeholders</li><li>Strong organizational skills with a proven track record of accuracy and timeliness</li><li>Comfortable working in a fast-paced, entrepreneurial environment</li></ul> Have we piqued your interest?Then apply online as a Financial Controller (f/m/x) by citing this reference number 06630-0013426528. If you have any questions, Maximilian Heckhoff from Robert Half will be happy to help you.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzAxNzMuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-30T07:25:44Z

Teamleiter Finance (w/m/d)

Hamburg, Hamburg
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Teamleiter Finance (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Lebensmittelbranche mit Sitz in Hamburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Finance (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Spannender und vielseitiger Job in einem systemrelevanten Unternehmen mit eigenverantwortlichen Arbeitsbereichen</li><li>Langfristige Perspektive mit Spezialisierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Benefit-Programme für die Mitarbeitenden</li><li>Teilnahme an der betriebliche Altersvorsorge</li><li>Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li><li>Förderung der Sprachkenntnisse mit Kursen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Faires und leistungsorientiertes Gehalt</li><li>Gute Verkehrsanbindungen und freie Parkplätze</li></ul> Ihre Aufgaben als Teamleiter Finance (w/m/d)<ul><li>Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Richtlinien, internen Kontrollen und Accounting-Standards</li><li>Analyse von KPIs, Erstellung von Reports und Ableitung von Handlungsempfehlungen</li><li>Optimierung von Prozessen, Schnittstellen und Workflows</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und internationalen Standorten</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkten Rechnungswesen, Finance & Accounting oder Controlling</li><li>Alternativ kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung, z. B. zum Bilanzbuchhalter (w/m/d)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Bereich Record-to-Report, Procure-to-Pay oder Order-to-Cash</li><li>Kaufmännisches Know-how</li><li>Fundierte Anwendungskenntnisse in ERP-Systemen (SAP oder vergleichbar)</li><li>Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeiten</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Teamleiter Finance (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06780-0013434079 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Henrik Stilkenboom von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzQyOTkuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-05-08T14:26:53Z

Teamleiter Marketing Content und Digital (m/w/d)

Stuttgart, Baden-Württemberg
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
Teamleiter Marketing Content und Digital (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Stuttgart, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Marketing Content und Digital (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Hybrides Arbeiten: 3 Tage Büro, 2 Tage Home-Office</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Aus- und Weiterbildung</li><li>Verschiedene Benefits: Sport- und Fitnessangebote, Jobrad, Jobticket, Corporate Benefits</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Betriebsarzt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Ihre Aufgaben als Teamleiter Marketing Content und Digital (w/m/d)<ul><li>Als Leitung Marketing & Digital Content übernehmen Sie die Verantwortung für ein sechsköpfiges Team</li><li>Weiterentwicklung der digitalen Markenstrategie</li><li>Steuerung von kanalübergreifende Marketingmaßnahmen (SEO, SEA, Social Media, Content, Performance) mit klarem Fokus auf Wirkung, Markenstärke und Nutzerorientierung</li><li>Konzeption zielgerichteter Kampagnen, Entwicklung von Redaktionspläne für verschiedene Marken</li><li>Einhaltung des Budgets sowie auf Basis von relevanter KPIs optimieren</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern schaffen</li><li>Integration von Lösungen für eine konsistente Markenkommunikation über alle digitalen Touchpoints</li><li>Frühzeitige Erkennung von Trends, Tools und Innovationen im digitalen Marketing erkennen und gezielt Impulse für die Weiterentwicklung geben</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Digital- und Content-Marketing mit - idealerweise verbunden mit erfolgreicher Führungsverantwortung auf Team- oder Bereichsebene</li><li>Ganzheitliches Marketingdenken: von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Exzellenz. Dabei bewegen Sie sich sicher in allen relevanten Disziplinen des digitalen Marketings und sind versiert im Umgang mit modernen Marketing-Technologien sowie datengetriebenen Analyse- und Steuerungsinstrumenten</li><li>Sicherer Umgang mit Komplexe Strukturen und regulierte Rahmenbedingungen schrecken Sie nicht ab, sondern reizen Sie, klare und wirkungsvolle Lösungen zu entwickeln</li><li>Unternehmerisches Denken, Ihre ausgeprägte Analysefähigkeit und Ihre Entscheidungsstärke ermöglichen es Ihnen, auch in dynamischen Situationen die richtigen Prioritäten zu setzen</li><li>Als Führungspersönlichkeit überzeugen Sie durch Klarheit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und weiterzuentwickeln. Sie arbeiten strukturiert, verantwortungsbewusst und mit einem hohen Anspruch an Qualität und Compliance</li><li>Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Teamleiter Marketing Content und Digital (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06790-0013418029 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Milos Milosevic von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4zNzA0OS4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-13T14:10:45Z

(Senior) Payroll Specialist (w/m/d)

Mettmann, Nordrhein-Westfalen
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Personalvermittlung
- EUR / Yearly
(Senior) Payroll Specialist (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Ratingen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Payroll Specialist (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Attraktive Möglichkeiten für beschleunigte Karriereentwicklung</li><li>Flexible hybride beziehungsweise Remote-Arbeitsmodelle</li><li>Work-Life Balance</li><li>Unternehmenskultur geprägt von Leistungsorientierung, Inklusion, Empowerment und Freude an der Zusammenarbeit</li></ul>Ihre Aufgaben als (Senior) Payroll Specialist (w/m/d)<ul><li>Verantwortung für das operative Payroll-Tagesgeschäft für sieben europäische Länder in Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Payroll-Dienstleistern</li><li>Überprüfung, Validierung und Pflege von Payroll-Daten unter Einhaltung lokaler gesetzlicher Vorgaben</li><li>Zentrale Ansprechperson (w/m/d) für Mitarbeitende bei allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li><li>Erstellung und Buchung monatlicher Payroll-Journalbuchungen sowie Durchführung von Kontenabstimmungen und Prüfungen</li><li>Verantwortung für die buchhalterische Betreuung von Benefits inklusive Rechnungsprüfung und Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen</li><li>Unterstützung bei Jahresabschlüssen sowie bei gesetzlichen und behördlichen Meldepflichten</li><li>Verwaltung von Mitarbeiter-Benefits (z. B. Versicherungen, Sozialversicherung, Altersvorsorge) und Weiterentwicklung von Benefit-Programmen in Zusammenarbeit mit HR</li><li>Enge Abstimmung mit HR zu Payroll-Systemen, Prozessen und Datenqualität sowie Unterstützung bei Projekten und Prozessoptimierungen im Finance-Bereich</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Praktische Erfahrung in der vollständigen Payroll-Abwicklung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits- und Steuerrecht und in Compliance-Anforderungen</li><li>Grundkenntnisse in der Finanzbuchhaltung</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere europäische Sprachen von Vorteil</li><li>Erfahrung mit SAP wünschenswert</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Teamorientierung sowie proaktive und flexible Arbeitsweise in einem internationalen Umfeld</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Payroll Specialist (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06630-0013415736 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Katharina Lodato von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuNDY0ODUuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-24T12:46:03Z

Senior Consultant (w/m/d)

Frankfurt am Main, Hessen
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
(Senior) Consultant (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Handelsunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt standortunabhängig einen (Senior) Consultant (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Homeoffice, Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Mentoring, Trainings, Zertifizierungen und internationale Projekte</li><li>Flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur, Events und vielfältige Teams</li><li>Fitnessstudio- und Fahrtkostenzuschuss, Business Bike Leasing</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Frischer Kaffee und Obst im Büro</li></ul> Ihre Aufgaben als (Senior) Consultant (w/m/d)<ul><li>Entwicklung und Steuerung von Multi-Agenten-Systemen und KI-Workflows</li><li>Umsetzung individueller KI-Lösungen und Schnittstellen</li><li>Gestaltung skalierbarer APIs und Backends</li><li>Integration in Unternehmenssysteme und Cloud-Services</li><li>Zusammenarbeit mit Fachexperten</li><li>Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich</li><li>Mehrjährige Erfahrung im KI-Umfeld</li><li>Sehr gute Python- und SQL-Kenntnisse</li><li>Erfahrung mit KI-Frameworks, Agentensystemen und Cloud-Lösungen</li><li>Kenntnisse moderner Tools wie FastAPI, LangChain, Streamlit oder React</li><li>Sicherer Umgang mit Versionskontrollsystemen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Ausgeprägte Teamorientierung in internationalen Teams und hohe Kundenorientierung</li><li>Offen für Reisetätigkeit im Rahmen des Aufbaus und der Pflege von Kundenbeziehungen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als (Senior) Consultant (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06643-0013415484 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Tobias Dörner von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi4zNzU2Ni4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-08T15:16:54Z

IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d)

Mainz, Rheinland-Pfalz
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Mainz, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarif inkl. betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Angebote im Bereich Gesundheitsförderung</li><li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li><li>Gute Erreichbarkeit sowie Zuschüsse zu Mobilität</li></ul> Ihre Aufgaben als IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d)<ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung einer komplexen Netzwerkumgebung (LAN/WAN, Firewalls, VPN)</li><li>Administration und Betrieb virtualisierter Serverlandschaften (Windows und Linux)</li><li>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs zentraler IT-Services sowie Backup-Lösungen</li><li>Unterstützung international ausgerichteter Projekte durch eine stabile IT-Infrastruktur</li><li>Mitarbeit an IT-Projekten und Einführung neuer Technologien</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Reports</li><li>Durchführung von Wartungs- und Installationsarbeiten an einem externen, technisch anspruchsvollen Standort</li><li>Einsatz unter herausfordernden klimatischen und infrastrukturellen Bedingungen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Netzwerk- und Serveradministration sowie Virtualisierung</li><li>Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld</li><li>Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit und Compliance (z. B. Datenschutz, gängige Standards)</li><li>Bereitschaft zu Einsätzen an abgelegenen Standorten unter besonderen Bedingungen</li><li>Stressresistenz</li><li>Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06644-0013417932 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Hassan Khudhair von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi43Njk2Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-10T13:08:25Z

IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d)

Mainz, Rheinland-Pfalz
remote
Personalvermittlung
- EUR / Yearly
IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Mainz, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d).Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Unser Kunde bietet<ul><li>Attraktive Vergütung nach Tarif inkl. betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Angebote im Bereich Gesundheitsförderung</li><li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li><li>Gute Erreichbarkeit sowie Zuschüsse zu Mobilität</li></ul> Ihre Aufgaben als IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d)<ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung einer komplexen Netzwerkumgebung (LAN/WAN, Firewalls, VPN)</li><li>Administration und Betrieb virtualisierter Serverlandschaften (Windows und Linux)</li><li>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs zentraler IT-Services sowie Backup-Lösungen</li><li>Unterstützung international ausgerichteter Projekte durch eine stabile IT-Infrastruktur</li><li>Mitarbeit an IT-Projekten und Einführung neuer Technologien</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Reports</li><li>Durchführung von Wartungs- und Installationsarbeiten an einem externen, technisch anspruchsvollen Standort</li><li>Einsatz unter herausfordernden klimatischen und infrastrukturellen Bedingungen</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Netzwerk- und Serveradministration sowie Virtualisierung</li><li>Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld</li><li>Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit und Compliance (z. B. Datenschutz, gängige Standards)</li><li>Bereitschaft zu Einsätzen an abgelegenen Standorten unter besonderen Bedingungen</li><li>Stressresistenz</li><li>Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als IT-Infrastrukturadministrator (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06644-0013417932 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Hassan Khudhair von Robert Half gerne zur Verfügung. Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>. Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm9iZXJ0aGFsZi41ODA1Ny4xMDcxN0ByaGlkZS5hcGxpdHJhay5jb20.gif">
2026-04-10T13:09:51Z

Marketingassistenz (w/m/d)

Hamburg, Hamburg
remote
Zeitarbeit
- EUR / Yearly
Marketingassistenz (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus mit Sitz in Hamburg, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Marketingassistenz (w/m/d).Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Vorteile bei Robert Half<ul><li>Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen</li><li>Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben als Marketingassistenz (w/m/d)<ul><li>Klassische administrative und organisatorische Assistenzaufgaben für den Bereich Marketing, einschließlich Planung und Abrechnung von Dienstreisen sowie Planung, Koordination und Unterstützung interner Meetings und Termine</li><li>Organisation, Administration und Unterstützung bei der Durchführung von Kongressen, Veranstaltungen und Außendiensttagungen</li><li>Zusammenarbeit mit Marketing-Agenturen, einschließlich Einholung von Angeboten für Marketing-Projekte und Unterstützung von Veranstaltungen</li><li>Koordination der Erstellung von Marketing-Materialien sowie des Freigabeprozesses unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen und Lagerverwaltung, inklusive Kontrolle der Materialverfügbarkeit</li><li>Administration des Vertragswesens mit externen Partnern (z. B. Ärzten, Referenten, Agenturen) nach den internen Compliance-Vorschriften; Budgeterstellung und -kontrolle sowie Überwachung von Zahlungseingängen und -ausgängen</li><li>Administrative Pflege der produktspezifischen Websites in enger Abstimmung mit dem Product Manager und Unterstützung weiterer digitaler Maßnahmen, wie Social-Media-Kanäle und E-Mail-Marketing</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Planung von Veranstaltungen sowie Assistenztätigkeiten</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte, systematische Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation</li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, insbesondere PowerPoint und Outlook</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online als Marketingassistenz (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06780-0013421152 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Reza Zollner von Robert Half gerne zur Verfügung.Die Robert Half Deutschland GmbH & Co. KG verarbeitet die Daten von Bewerbern, die zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten, finden Sie unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutzerklaerung</a> und unter <a href="https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater" target="_blank">https://www.roberthalf.com/de/de/datenschutz-arbeitnehmer-und-selbstaendige-berater</a>.Wenn Sie Fragen zum Datenschutz haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> kontaktieren. <img src="https://counter.adcourier.com/cm96YWsuMzQ5NTQuMTA3MTdAcmhpZGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
2026-04-17T08:27:39Z