Der Junior Accountant ist meist in der Rechnungswesenabteilung einer Bank, eines Unternehmens oder bei einem Wirtschaftsprüfer beschäftigt. Junior Accountant ist eine mittlere Einstiegsposition im Bereich Finance & Accounting. Der Junior Accountant untersteht typischerweise einem erfahreneren Accountant bzw. dem Senior Accountant. Der Junior Accountant beschäftigt sich mit buchhalterischen Aufgaben, z. B. mit der Analyse und Dokumentation von Finanzdaten eines Unternehmens. Auch die Aufbereitung und Präsentation relevanter Informationen für seine Vorgesetzten gehören zu seinen Aufgaben.Der Junior Accountant kümmert sich um die Rechnungsstellung bzw. bereitet Rechnungen zur Gegenzeichnung durch einen höhergestellten Accountant vor. Er überprüft die entsprechenden Zahlungseingänge. Er ist vertraut mit den unternehmensinternen Richtlinien und Vorgaben bezüglich der Aufzeichnung von Finanzdaten und er überwacht die Datenbankpflege in Übereinstimmung mit diesen Richtlinien und Vorgaben.Je nach Unternehmensgröße fällt unter sein Aufgabengebiet die Verwaltung von Kreditoren und Debitoren sowie die Gehaltsabrechnung. Der Junior Accountant ist mit den gängigen computergestützten Buchhaltungssystemen vertraut. Er dokumentiert Kontobewegungen und korrigiert Fehler.Für die Position des Junior Accountant ist ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder Finanzen bzw. eine gleichwertige kaufmännische Ausbildung Voraussetzung. Der Junior Accountant steht typischerweise dem Accounting Assistent vor und ist die nächsthöhere Position. Oft werden mindestens zwei Jahre Arbeitserfahrung verlangt. Der Junior Accountant ist mit den gängigen Rechnungswesenprogrammen und den einschlägigen Tabellenkalkulationssystemen vertraut. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf oder Ihre Personalanfrage.Robert Half ist einer der führenden Personaldienstleister im finanz und rechnungswesen.
Gehaltsangaben für Junior Accountant in Leipzig
64860 - 74730
25. Perzentil
64860
Berufseinsteiger, Personen für Junior-Positionen und Einstiegsgehälter in neue Positionen.
50. Perzentil
69795
Personen mit fundierter Berufserfahrung in der jeweiligen Position, und verfügen über den Großteil der geforderten Fähigkeiten.
75. Perzentil
74730
Überdurchschnittlich qualifiziert mit raren Fähigkeiten und/oder langer Berufserfahrung in einer Position.
Ähnliche Positionen Position 25. Perzentil 50. Perzentil 75. Perzentil Junior Financial Controller 64860 69795 74730 Senior Financial Controller 74730 79900 84835 Senior Accountant 74730 79900 84835 Accounting Director 94705 102225 109745
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