Le coordonnateur ou l’administrateur du service de la paie doit posséder d’excellentes compétences technologiques, notamment savoir maîtriser les applications de la suite Microsoft Office et utiliser efficacement les services de traitement de la paie automatisés. Ces professionnels doivent habituellement avoir au moins deux ans d’expérience en gestion de la paie et posséder un diplôme collégial ou l’équivalent, ainsi que posséder d’excellentes aptitudes à la communication et à la résolution de problèmes. Les employeurs canadiens considèrent la certification de spécialiste en conformité de la paie (SCP) comme un atout. Traiter la paieMettre à jour le grand livre auxiliaire du service de la paie et le comparer au grand livre généralVerser les impôts sur la masse salariale et produire les rapports gouvernementauxProduire les feuilles de paie mensuelles, trimestrielles et annuelles Téléchargez votre CV ou faites une demande de talents et un de nos recruteurs spécialisés vous contactera sous peu.Robert Half est l'une des principales agences de recrutement en comptabilité.
Salaire d'un Administrateur/coordonnateur du service de la paie à Vallée du Fraser, BC
60 900 $ - 80 946 $
25e centile
60 900 $
La personne débute au sein du poste, avec peu ou pas d’expérience ; elle a besoin d’une formation et d’une supervision plus qu’occasionnelles pour accomplir ses tâches quotidiennes.
50e centile
71 050 $
La personne possède l’expérience nécessaire pour s’acquitter de ses principales responsabilités sans supervision directe ; elle est très à l’aise avec les processus et les sujets en lien avec le poste.
75e centile
80 946 $
Aux yeux de l’entreprise, la valeur de cette personne va bien au-delà de la capacité à accomplir les tâches normales de son poste ; elle possède des qualifications rares qui lui permettent d’apporter une contribution constante et de manière unique ; elle est prête à passer à la prochaine étape de sa carrière lorsque l’occasion se présentera.
Salaires projetés pour les roles connexes Titre du poste 25e centile 50e centile 75e centile Directeur/superviseur du service de la paie 86 783 $ 105 053 $ 115 964 $ Gestionnaire des comptes clients/comptes fournisseurs 65 214 $ 87 036 $ 97 694 $ Commis aux comptes clients/comptes fournisseurs 46 690 $ 55 825 $ 62 169 $ Commis à la facturation 48 213 $ 53 034 $ 60 139 $ Directeur des achats — Comptabilité opérationnelle 66 229 $ 77 648 $ 92 873 $ Analyste d’inventaire 49 228 $ 62 676 $ 74 095 $ Coordonnateur/Spécialiste de l’inventaire 41 108 $ 46 436 $ 59 378 $
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