Comptable GL<p>Pour l'un de ses clients, Robert Half recherche actuellement un <strong>Comptable</strong><strong> GL (</strong><strong>H/F/X</strong>)<strong>. </strong>Il s'agit d'une<strong> mission d'intérim en vue d'engagement.</strong></p><p> </p><p>Notre client, situé <strong>à Bruxelles</strong>, est une société internationale active dans le <strong>secteur du marketing</strong>.</p><p>Dans votre fonction de <strong>Comptable</strong><strong> GL (</strong><strong>H/F/X)</strong>, vos tâches sont les suivantes :</p><ul><li>vous établissez les déclarations TVA ;</li><li>vous établissez les clôtures mensuelles ;</li><li>vous assistez le reporting financier ;</li><li>vous analysez le cash-flow ;</li><li>vous réalisez les impôts de société.</li></ul><p>Dans votre fonction de <strong>Comptable</strong><strong> GL (</strong><strong>H/F/X)</strong>, vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un <strong>bachelier ou d'un master </strong>en comptabilité ;</li><li>vous avez une excellente connaissance de la<strong> fiscalité</strong> ;</li><li>vous avez une excellente maîtrise du<strong> français </strong>et de<strong> l'anglai</strong><strong>s</strong> ;</li><li>vous avez<strong> 5 années d'expérience dans une fonction similaire</strong>.</li></ul><p>Dans votre fonction de <strong>Comptable</strong><strong> GL (</strong><strong>H/F/X)</strong>, nous vous offrons :</p><ul><li>une opportunité à durée indéterminée ;</li><li>un salaire attractif entre 3500 et 4500 brut assorti d'<strong>avantages </strong>(chèques-repas, écochèques, assurance hospitalisation, bonus, un vélo électrique de leasing…) ;</li><li>une possibilité de faire le <strong>télétravail</strong> 3 jours par semaine ;</li><li>Une <strong>ambiance de travail positive et dynamique</strong>.</li></ul><p> </p><p>Cette fonction de <strong>Comptable</strong><strong> GL (</strong><strong>H/F/X)</strong>, postulez sans plus attendre !</p><p> </p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi43Mjg1Ny4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Customer Service Officer FR-AN<p>Pour l'un de ses clients, Robert Half est à la recherche d'un Customer Service Officer bilingue français-anglais (H/F/X) pour une mission d'intérim en vue d'un engagement long terme.</p><p>Notre client, situé dans la région de Mons, est une entreprise familiale en pleine expansion, implantée en Belgique et en France. Avec près de 250 collaborateurs passionnés, cette société est reconnue pour la qualité de ses produits et pour sa culture d'entreprise bienveillante. Vous rejoindrez une équipe dynamique et collaborative, où les talents sont valorisés et l'esprit d'initiative est encouragé.</p><p>Pour ce poste de <strong>Customer Service Officer bilingue</strong> (H/F/X), vos tâches seront les suivantes :</p><ul><li>Vous êtes responsable de l'<strong>encodage et du suivi des commandes clients</strong></li><li>Vous gérez la <strong>relation client</strong> de la réception des commandes jusqu'au suivi après-vente, en assurant un <strong>service irréprochable</strong></li><li>Vous collaborez avec les départements <strong>finance</strong> et <strong>commercial</strong> pour la gestion des <strong>litiges et plaintes clients</strong></li><li>Vous travaillez en étroite synergie avec les équipes <strong>planning</strong>, <strong>expédition</strong> et <strong>ventes</strong> pour assurer un <strong>service client optimal</strong>.</li></ul><p>Pour le poste de Customer Service Officer bilingue (H/F/X), vous disposez des qualifications suivantes :</p><ul><li>vous êtes titulaire d'un bachelier en logistique, commerce ou marketing ;</li><li>vous disposez d'une expérience équivalente de minimum 2 ans ;</li><li>vous êtes bilingue français/ anglais. La connaissance du néerlandais constitue un atout ;</li><li>vous maîtrisez la Suite Office (Word, Excel, Outlook) ;</li><li>vous faites preuve de proactivité, d'initiative et avez une forte orientation client ;</li><li>vous êtes organisé(e), précis(e), autonome et possédez une excellente résistance au stress.</li></ul><p>Notre offre pour cette fonction de Customer Service Officer bilingue (H/F/X) :</p><ul><li>une opportunité de rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine croissance ;</li><li>un environnement de travail dynamique et bienveillant où l'esprit collaboratif est valorisé ;</li><li>un poste en vue d'une embauche fixe ;</li><li>un horaire de travail flexible à temps plein ;</li><li>un package salarial attractif assorti d'avantages extra-légaux .</li></ul><p>Ce poste de Customer Service Officer bilingue (H/F/X) vous intéresse ? Postulez sans plus attendre</p><p><em>Robert Half SRL et Robert Half Project Sourcing SRL traitent les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à <a href="https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee">https://www.roberthalf.com/be/fr/vie-privee</a>.</em></p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi41MTY1Mi4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Functional Administrator<p><strong>Robert Half is momenteel op zoek naar een Functional Administrator (m/v/x) voor een van zijn klanten.</strong></p><p>Het bedrijf is een internationale speler in de retailsector en is gevestigd in Vilvoorde. Het betreft een vaste, voltijdse vacature.</p><p>In deze functie zorg je voor een optimale ondersteuning van de geautomatiseerde systemen, zodat een betrouwbare en efficiënte uitvoering wordt gefaciliteerd. Je bent verantwoordelijk voor de functionele aspecten van meerdere systemen en je vormt de schakel tussen de gebruiker en de ICT-afdeling. Vanuit jouw specialistische rol denk je mee en faciliteer je de gebruikers in een optimale werkbaarheid en betrouwbaarheid van de gebruikte systemen en kanalen, rekening houdend met de bestaande werkprocessen en afdelings-/organisatiewensen.<br /><br /><strong>Je taken voor de functie van Functional Administrator (m/v/x) zullen bestaan uit:</strong></p><ul><li>het in kaart brengen van de wensen en behoeften van de gebruikers met betrekking tot applicaties en gerelateerde processen ;</li><li>het analyseren van de haalbaarheid van wijzigingsverzoeken en deze afstemmen met de applicatiebeheerder ;</li><li>verantwoordelijkheid voor het opstellen van wijzigingsverzoeken voor systeemaanpassingen ;</li><li>bewaken van het gehele proces van het opstellen van een wijzigingsverzoek tot aan de implementatie ervan ;</li><li>analyseren van problemen die ontstaan door het functioneren van systemen, het opsporen van de oorzaken en deze, samen met de applicatiebeheerder, oplossen ;</li><li>opstellen van systeemdocumentatie en procedures en deze up-to-date houden.</li></ul><p> </p><p><strong>De vereiste kwalificaties voor deze functie van Functional Administrator (m/v/x) zijn:</strong></p><ul><li>je hebt een <strong>bachelor- of masterdiploma</strong> in digitale marketing of IT ;</li><li>je hebt al een <strong>eerste ervaring</strong> in een analytische of projectmatige rol ;</li><li>je bent servicegericht en een echte teamplayer ;</li><li>je hebt een uitstekende kennis van het <strong>Nederlands</strong> en <strong>Frans</strong> en spreekt vloeiend <strong>Engels</strong> ;</li><li>je bent vlot in <strong>Excel, Word, PowerPoint en Outlook</strong> ;</li><li>je bent analytisch en oplossingsgericht ;</li><li>je bent communicatief en klantgericht.</li></ul><p> </p><p><strong>Voor deze rol van Functional Administrator (m/v/x) biedt onze klant:</strong></p><ul><li>een uitdagende voltijdse functie in een krachtige en dynamische internationale onderneming ;</li><li>uitstekende toekomstperspectieven voor ambitieuze professionals ;</li><li>prima arbeidsvoorwaarden, onder andere de mogelijkheid om regelmatig van thuis uit te werken en zeer flexibele werkuren.</li></ul><p><br /> Heb je interesse? Solliciteer dan vandaag nog!</p><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4wMzg5NC4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Talent Acquisition Partner<p>Principal Accountabilities and Duties:</p><p><br />The main purpose of the Talent Acquisition Partner role is to partner with field and corporate management in TA related matters and is responsible for advising on a broad range of TA programs, policies, and processes, as well as support in delivering Talent Acquisition related projects.<br />- Build expertise through knowledge of the local employment market (e.g., where to find skills, salary expectations of candidates with those skills, benchmark information from competitors etc.) and through on-going relationships with internal and external candidates.<br />- Source for talent in a wide pool to ensure diversity of candidate is offered and that recruitment selection and process is inclusive.<br />- Build-up & actively source a pipeline of passive and active candidates through proactive headhunting and maintain positive on-going relationships with internal and external candidates for future opportunities, setting up informal meetings with passive talent.<br />- Set-up a solid and consistent passive recruitment strategy to actively source a pipeline of passive and active candidates through headhunting & competitor mapping.<br />- Identify external candidates through recruitment seminars, fairs, interviews, telephone pre - screening and testing.<br />- Implement a candidate data to Workday and ensure all data is kept up to date and consistent.<br />- Maintain a proactive network strategy which leads to a high-quality pipeline of future candidates.<br />- Ensure regular communication to the internal clients and report on the status of the different recruitment processes, from job intake until job fill.<br />- In collaboration with the Senior Manager or Director of Human Resources, partner with the MD's and field leadership on the end-to-end recruiting process and assist in all recruiting needs.<br />- Partner with leadership and HR team on analyzing market trends, consult your client group on a regular basis and be the point of contact for all hiring needs.<br />- Offer guidance, alternatives, and solutions to both hiring managers and potential talent through business partner relationship.<br />- Manage headcount data and analyze performance data to ensure priority roles are filled quickly for maximum impact.<br />- Prepare weekly and monthly reports and statistical analysis on recruiting, hiring trends, turnover rates to ensure high process efficiency.<br />- Ensure consistent corporate image and promoting the organization's image as a great place to work through the recruitment process.<br />- Participate in projects related to Talent Acquisition.<br />- In collaboration with the Senior Manager or Director of Human Resources, manage contractual relationships with placement agencies, contract recruiters, job boards and various internet job search websites for posting requisitions and find candidates.</p><p><br />Profile</p><p>* Minimum 3 years of relevant experience as a recruiter.</p><p>* In-depth knowledge of selection methods (e.g., competence-based interview, assessments) and you are acquainted with recruitment channels (e.g., social media) and tools (e.g., recruitment software)</p><p>* Demonstrate excellent organizational and communication skills.</p><p>* Open, assertive, and diplomatic personality and ability to build relationships and gain credibility at every level of the organization.</p><p>* Flexible, pro-active and ability to work in a changing environment.</p><p>* Experience in professional services is an asset.</p><p>* Excellent spoken and written communication skills in French and Dutch are a<br />must.</p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/ZWxsZW4uaGVyd2VnZS45Njc4MC4xMDg5NUByb2JlcnRoYWxmaW50bC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">Management Assistant<p>Robert Half is looking for a <strong>Management Assistant (m/f/x)</strong> with excellent knowledge of Dutch, French and English to join a company based in the center of Brussels.</p><p>The position involves 38 hours a week in a dynamic and corporate environment.</p><p> </p><p>Our client is a company active in the European sector.</p><p><strong>Your responsibilities in this role are as follows:</strong></p><ul><li>Assist in managing day-to-day administrative tasks, such as handling correspondences, answering phone calls, and responding to incoming emails via the general address and online website enquiries;</li><li>Perform general clerical duties, such as data filing and data entry;</li><li>Maintain and update company files and contact database;</li><li>Serve as the primary contact point with the external service for prevention & protection at work as well as with the office building co-ownership;</li><li>Support the business with the organization of internal (e.g. Board, Committees, staff) and external meetings (e.g. European Commission, external partners & stakeholders), in coordination with the policy and communication team;</li><li>Maintain and coordinate the staff (Google) calendar;</li><li>Arrange and coordinate travel logistics, including (venue) bookings, reservations, registrations, and catering for staff and organizational events;</li><li>To act as the main contact for members of the organization, responding to queries and providing guidance and timely and professional information,;</li><li>Participating in the drafting and revision of the organization's communications, such as agendas, working documents, minutes, newsletters, press releases, etc.</li><li>Management of the company register ;</li><li>Support the Communications Manager in managing the website;</li><li>To ensure accurate management of contacts with the EU institutions as regards</li><li>Making appointments</li><li>Registering the association's staff and experts with the various bodies in which the organization is involved</li><li>Staff access to the European Parliament (renewal of badges)</li><li>Maintaining administrative relations with the relevant Belgian, European and international institutions ;</li><li>Managing and updating the EU transparency register;</li><li>Responsible for association contracts (leases), in coordination with the administrative secretary.</li></ul><p><strong>The qualifications required for this position are as follows:</strong></p><ul><li>You have a bachelor's degree in executive secretarial work, translation or equivalent,</li><li>At least 2 years' previous experience in an administrative role</li><li>Experience in the European sector is a plus</li><li>You will have strong organizational and time management skills, with the ability to prioritize tasks and work independently;</li><li>You are fluent in French/ Dutch and English</li><li>You have an excellent command of office software and the ability to adapt quickly to new tools and technologies.</li><li>You have an eye for detail and precision in the management of files and financial information.</li><li>You have strong interpersonal skills and the ability to work well with members of the company, staff and external stakeholders.</li></ul><p><strong>Offer from our client:</strong></p><ul><li>A salary in line with the market with a range of extra-legal benefits;</li><li>A permanent contract</li><li>A job in a pleasant, dynamic company with many international contacts;</li><li>Meal vouchers</li><li>Public transport costs</li><li>Hospital and group insurance (private pension scheme)</li><li>Possibility of working from home</li></ul><p> </p><p><em>Robert Half BV and Robert Half Project Sourcing BV process the data from applicants that is required to carry out the application process. You can find more information on data protection, in particular on your rights, at <a href="https://www.roberthalf.com/be/en/privacy">https://www.roberthalf.com/be/en/privacy</a>.</em></p><img src="https://counter.adcourier.com/Um9iZXJ0SGFsZi4xMTc0My4xMDg5NUByaGlldXJvcGUuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">Business Solutions Manager Walloon Region<p><strong>La défi idéal pour les professionnels ambitieux!</strong></p><p>En tant que Great Place To Work, nous offrons non seulement des opportunités de carrière, nous attachons également une grande importance au bien-être de nos employés. En tant que Business Solutions Manager, vous avez l'opportunité de travailler au sein d'une valeur établie à l'échelle internationale dans le monde du recrutement. Rejoignez notre équipe en tant que Business Solutions Manager à Liège et contribuez à construire votre propre avenir ainsi que le nôtre.</p><p> </p><p><strong>Qui sommes-nous?</strong></p><p>Management Resources, une practice group du groupe Robert Half, se positionne en tant que spécialiste et leader sur le marché des managers intérimaires (seniors). Ces managers, experts dans leur domaine respectif (Finance, RH, Supply Chain, Approvisionnement, Gestion générale, Juridique, Ventes et Marketing, TIC, PMO, Gestion de projets), apportent leur soutien aux entreprises pour des projets temporaires, tant dans le cadre de la continuité des activités que dans une perspective de gestion du changement. Pour soutenir la croissance continue de Management Resources en Belgique, nous sommes à la recherche d'un Business Solutions Manager afin de renforcer notre équipe.</p><p> </p><p><strong>Comment atteindre cet objectif?</strong></p><ul><li>Vous incarnez un partenaire commercial solide capable de bâtir une crédibilité suffisante au niveau exécutif en comprenant et analysant les besoins de l'entreprise à court et à long terme</li><li>Vous nourrissez l'ambition de devenir le conseiller de confiance de vos clients, de manière à ce qu'ils pensent spontanément à vous pour le soutien de leurs nouveaux projets</li><li>Vous exploitez votre expérience pour identifier les besoins potentiels des projets et proposez la meilleure solution à votre client en mobilisant le manager intérimaire adéquat</li><li>Outre le premier pipeline de projets qui vous sera attribué au cours de votre formation, il est essentiel que vous développiez votre propre réseau étendu et que vous établissiez des relations professionnelles de qualité avec les clients grâce à une prospection active auprès de leur direction senior (C-level)</li><li>Vous collaborez étroitement avec notre Talent Solutions Manager, chargé du suivi de nos managers intérimaires. Cependant, vous identifiez, sélectionnez et rencontrez également vous-même des managers intérimaires afin de maintenir une compréhension approfondie du marché et de mieux appréhender les défis de vos clients</li><li>Vous garantissez une collaboration de haute qualité entre toutes les parties en assurant un suivi étroit de chaque projet. Vous êtes, en effet, le point de contact unique pour votre client en ce qui concerne tout ce qui touche à la gestion intérimaire, et chaque projet chez votre client est suivi personnellement par vous, du début à la fin</li><li>Nous vous encourageons à participer à des événements de réseautage professionnel et nous vous offrons tout le soutien nécessaire à cet égard</li></ul><p> </p><p> </p><p><strong>Ce que nous vous offrons?</strong></p><ul><li>Un salaire brut attractif</li><li>Un plan cafétaria vous permettant de personnaliser entièrement votre package salarial selon vos besoins</li><li>Des bonus individuels illimités</li><li>Des incitations liées à l'équipe</li><li>Des options de travail hybride</li><li>Des formations internes et un plan de carrière personnalisé</li><li>Un environnement de travail innovant</li><li>Bien-être au travail - nous attachons une grande importance à une atmosphère positive et joyeuse sur le lieu de travail</li></ul><p> </p><p><strong>Qui êtes-vous?</strong></p><ul><li>Vous avez de préférence une formation en économie</li><li>Vous avez acquis une expertise importante dans un environnement professionnel ou un poste similaire</li><li>Vous avez d'excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et/ou en néerlandais, ainsi qu'en anglais</li><li>Vous êtes analytique et avez un esprit critique, ainsi qu'une forte capacité d'évaluation</li><li>Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en commerce, et vous êtes orienté vers le service</li><li>Vous avez un esprit orienté vente et vous souhaitez améliorer vos compétences dans ce domaine ou vous considérez cela comme un défi (premier)</li><li>Vous êtes un professionnel motivé, proactif, axé sur les résultats avec un fort esprit d'équipe</li><li>Vous souhaitez faire partie d'une organisation ambitieuse et en croissance rapide</li></ul><p> </p><p><strong>Quelle est notre vision?</strong></p><p>Robert Half s'engage à promouvoir une culture inclusive et diverse. Nous mettons l'accent sur l'égalité et comprenons l'importance de l'unicité de chacun. Nous sommes résolus à être un partenaire qui reflète et représente nos clients et candidats.</p><p> </p><p><strong>Intéressé(e)?</strong></p><p>Vous vous demandez s'il vaut la peine d'avoir une conversation avec nous? Alors, nous serions ravis d'explorer davantage vos souhaits, financiers et personnels et d'en discuter ensemble.</p><p> </p><p> </p><p>Robert Half BV en Robert Half Project Sourcing BV verwerken de gegevens van sollicitanten die nodig zijn om de sollicitatieprocedure uit te voeren. Meer informatie over gegevensbescherming, in het bijzonder over uw rechten, vindt u op <a href="https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy" target="_blank">https://www.roberthalf.com/be/nl/privacy</a>. Indien u vragen heeft, kan u steeds contact met ons opnemen via [email protected].</p><img src="https://counter.adcourier.com/a3Jpc3N5LmRpZWxzLjQwOTQ0LjEwODk1QHJvYmVydGhhbGZpbnRsLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">